篇一：建立健全网络意识形态工作机制
街道网络意识形态工作责任制情况
一、网络意识形态工作责任制的实施
1、建立健全网络意识形态工作责任制。街道要把网络意识形态工作作为重要政治任务，建立健全网络意识形态工作责任制，明确各级领导干部的职责，把网络意识形态工作落实到具体的行动中去。
2、加强网络意识形态工作领导。街道要加强网络意识形态工作领导，把网络意识形态工作纳入街道党委和政府的重要议事日程，把网络意识形态工作责任分配到具体的领导干部身上，确保网络意识形态工作有效开展。
二、网络意识形态工作责任制的落实
1、加强网络意识形态教育。街道要加强网络意识形态教育，引导群众正确认识网络，增强网络安全意识，培养网民文明礼貌，提高网民的网络素养。
2、加强网络安全管理。街道要加强网络安全管理，建立健全网络安全防护体系，及时发现和处理网络安全隐患，确保网络安全。
3、加强网络舆情监督。街道要加强网络舆情监督，及时发现和处理网络舆情，确保网络环境健康有序。
三、网络意识形态工作责任制的考核
1、定期考核网络意识形态工作。街道要定期考核网络意识形态工作，对网络意识形态工作责任人进行考核，确保网络意识形态工作有效开展。
2、综合评价网络意识形态工作。街道要综合评价网络意识形态工作，综合考核网络意识形态工作责任人的工作成果，确保网络意识形态工作有效开展。
篇二：建立健全网络意识形态工作机制
关于党委网络意识形态工作责任制实施细则
党委网络意识形态工作责任制实施细则，是建立在党的全面领导和加强党的网络意识形态工作的基础上制定的。
细则的目的是明确党委网络意识形态工作责任制的具体实施方案和方法，规定各级党委网络意识形态工作的具体职责和责任，以确保网络意识形态工作取得实效，充分发挥其在创新文化、引导舆论、凝聚人心等方面的作用。
一、总体原则
党委网络意识形态工作责任制实施的总体原则是围绕党的中心工作，坚持政治引领，深化改革，加强协调，注重程序，把握效果。
二、党委网络意识形态工作的职责
1、制定并落实网络意识形态工作规划和计划，明确责任和任务，推进网络意识形态工作的全面发展。
2、建立健全网络意识形态工作机制和运行体系，加强党委的领导和组织协调，明确各级网络意识形态工作领导小组的职责和权责。
3、加强舆情监测和分析，提升舆情处置能力和水平，规范舆情回应机制，满足各类人群的信息需求。
4、强化网络宣传、引导和文化建设，广泛传播正能量，鼓励
广大网民积极参与网络思想文化建设，塑造良好的网上文化氛围。
5、完善网络意识形态工作制度，规范工作流程和发文程序，加强监督和检查，确保网络意识形态工作的规范和科学。
三、党委网络意识形态工作责任主体的职责
1、党委领导班子成员要切实担负起网络意识形态工作的整体领导和具体实施责任，制定实施细则并落实到位。
2、网络意识形态工作机构负责指导、协调、推进和监督工作的开展，并协调相关职能部门的工作。
3、宣传部门要牢固树立以维护网络意识形态安全为核心的工作理念，协同其他相关职能部门对网络意识形态进行宣传、引导和文化建设。
4、各中层单位要加强对部门网络意识形态工作的组织领导和指导，承担具体的工作任务和责任，并及时向上级汇报工作情况。
5、网络舆情管理人员要主动监测各类舆情信息，及时对热点、敏感等情况进行处理和监管，及时上报上级领导。
四、实施措施
1、建立健全网络意识形态工作责任制考核机制，明确考核指
标和工作流程，并将考核结果纳入干部评价体系，确保绩效评价与工作量的匹配。
2、加强网络意识形态工作知识和技能培训，提升工作人员的专业能力和工作水平。
3、完善网络意识形态工作信息化管理，建立信息互通、数据共享机制，提高信息处理的速度、准确率和效率。
4、组织开展相关宣传和教育活动，提升广大干部和群众对网络意识形态工作的认识和理解，鼓励广大网民积极参与，促进有序发展。
总之，党委网络意识形态工作责任制实施细则的出台，有助于推进网络意识形态工作的深度发展，提高网络意识形态工作组织和实施水平，进一步增强国家的网络意识形态安全。
篇三：建立健全网络意识形态工作机制
建立健全意识形态工作制度
一、建立意识形态工作的制度主要包括以下几点：
1、注重理论向实践转化，深入挖掘意识形态工作的财富，坚持以实际宣传教育有效的发挥作用，激励人们的积极性和创造性。
2、加强意识形态教育，强化青少年的思想道德素养，巩固党性修养，强化各项法规标准，对对立意识形态行政力量来进行约束，使其在新闻媒体和信息传播中行使文明准确的道德重视机制；
3、加强社会共同体的建设，加强群众意识形态的引导和激励，加强社会情绪的正中把握，妥善处理社会矛盾，清除不良影响，传递正能量，以实现社会和谐稳定；
4、健全民生保障机制，提高教育水平与全民素质，支持就业市场改革，完善全民健康测是机制，提升全民文化素质，扩大公共服务范围，构建人民群众便利的公共卫生服务体系；
5、完善各项法律制度，建立人类命运共同体的法治理念，依法对待对立意识形态的组织行为，使其在法律下明确分歧，减少冲突，提升社会统一程度；
6、实施地方上的意识形态工作，完善各项配套政策，促进各项计划实施的调整，深化地方该改革发展，落实地方意识形态管理格局，促进本地区社会稳定发展。
总之，建立意识形态工作制度，关键在于深化理论向实践的转化，提升人们的思想和道德修养，维护社会政治稳定，提高社会整体文化品位，推动社会进步发展。
篇四：建立健全网络意识形态工作机制
供销社组网络意识形态工作责任制
一、社组网络意识形态工作责任
（一）社组对社机关网络意识形态工作负主体责任。
（二）社组主要负责人为第一责任人，应当旗帜鲜明地站在网络意识形态工作和舆论斗争第一线，带头抓好网络意识形态工作，带头管阵地、把导向、强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大舆情事件亲自处置。
（三）组分管负责人是直接责任人，承担主要领导责任，协助组主要负责人抓好统筹协调和督促落实工作。
（四）班子其他成员承担重要领导责任，根据分工，按照“一岗双责”要求，抓好分管领域的网络意识形态工作。
二、具体工作职责
统筹协调社机关网络意识形态工作，在机关管理、行业管理中体现网络意识形态工作要求，维护网络意识形态安全。指导、督促和检查各科室网络意识形态工作，建立健全网络
意识形态工作问责机制。切实维护网络意识形态安全，牢牢掌握网络意识形态主导权。
三、责任追究
有下列情形之一的，应当依据《问责条例》《纪律处分条例》《委组意识形态工作责任制实施办法》、《XX省实施问责条例办法》《XX省委组意识形态工作责任制实施细则》和《XX市委（组）意识形态工作责任制实施方案》等有关规定追究责任。
（一）对和省委、市委安排部署的网上重大宣传、重大思想舆论斗争、重要舆论引导工作、重大专项行动等组织开展不力，造成严重后果的；
（二）在处置应对本单位网络意识形态领域重大问题上，不重视、不带头、不站前，未与错误观点、错误倾向开展有力斗争的，或者领导不力，措施不严，出现重大失误，产生恶劣影响的；
（三）未按照规定及时釆取防范和处置措施，思想麻痹，玩忽职守，导致管辖范围内发生由网络意识形态领域问题引发的聚集事件的；
（四）维护政治纪律和政治规矩失职，对所管理的员干部在网上公开发表违背
、章、决定决议和政策的言论放任不管、处置不力，产生恶劣影响的；
（五）丧失对管辖范围内网络意识形态阵地领导权和实际控制权的；
（六）对管辖范围内出现的重大网络舆情事件，因线下处置和线上回应不力，造成次生负面舆情，产生恶劣影响的；
（七）对管辖范围内重大网络安全和信息化问题领导和处置不力，造成严重后果的；
（八）其他未能切实履行工作职责，造成严重后果的。
实施责任追究应当实事求是，分清集体责任和个人责任，主要领导责任和重要领导责任。追究集体责任时，领导班子在职责范围内负有全面领导责任，领导班子主要负责同志和直接分管的领导班子成员承担主要领导责任，参与决策的班子其他成员承担重要领导责任。对错误决策提出明确反对意见而没有被采纳的，不承担领导责任。错误决策由领干个人决定或者批准的，追究该领干个人的责任。
篇五：建立健全网络意识形态工作机制
意识形态
工作机制
意识形态是指一种特定的思想体系或信仰，其中包括一系列的概念、价值观、信条、思想方法和行为准则等。这些概念、价值观、信条、思想方法和行为准则等，都是一种社会、政治、经济或文化的体系，通过各种手段和渠道传播和推广。这些手段和渠道包括各种媒体、宣传和教育等。
工作机制是指意识形态的普遍方式和方法，即如何实现和维护意识形态的存在和影响力。
意识形态的工作机制主要包括以下三个方面：
1.宣传教育
这是意识形态的最基本也是最重要的工作机制，通过各种媒体、宣传和教育等手段，向社会推广意识形态，传递意识形态的核心价值观、信仰和思想方法等。这些媒体包括报纸、杂志、电视、广播、互联网、社交媒体等，宣传和教育则包括各种讲座、培训、教育活动等。这些手段旨在将意识形态的观念和价值观灌输到人们的意识和思想中，从而影响他们的行为和选择。
2.组织建设
意识形态的另一个工作机制是通过组织建设来实现的。这些组织包括政党、团体、协会、教育机构等。这些组织通过规定各种规章制度、组织成员参与各种活动、遴选干部等方式，推广和维护意识形态的存在和影响力。通过这种方式，意识形态可以在组织的成员中形成一种内在的信仰和凝聚力，而组织本身又可以利用这种凝聚力来推广和维护意识形态的存在和影响力。
3.意识形态控制
意识形态的第三个工作机制是通过意识形态控制来实现的。这种控制包括信息控制、思想控制和文化控制等。这些控制手段旨在限制和规范人们的行为、情感和思想，以确保符合意识形态的价值观和信仰。这些控制手段包括审查制度、网络封锁、警察监视、思想教育等。
总的来说，意识形态的工作机制是一种多样化的、综合性的方式，它通过宣传教育、组织建设和控制等手段来实现影响和控制人们思想和行为的目的。而对于每个意识形态来说，其工作机制也是不同的，因为它需要根据自己的特点和目标来选择和运用不同的手段。
篇六：建立健全网络意识形态工作机制
***网络意识形态工作责任制方案
为进一步落实党要管党意识形态原则，明确党委领导班子、领导干部的意识形态工作责任，根据县委有关精神，特制定本方案。
一、高度重视，健全领导体制
成立镇网络意识形态工作领导小组，党委书记为组长，、为副组长,相关责任单位分管领导为成员。党委书记对网络意识形态工作负主体责任，为第一责任人；分管领导为直接责任人，实行“一岗双责〃责任制。
二、突出主线，明确工作机制
紧紧围绕网络意识形态这一工作主线，依照全面清理不留死角、重点环节集中整治、狠抓典型严肃查处、督导检查完善机制的思路，扎实做好落实网络意识形态工作责任制各项工作。各驻场单位要明确1名联络员，定期收集、监测网上网下、微博、微信的网络舆情，对异常意识形态网络舆情要及早发现、及时上报，对工作中存在失职、渎职行为，造成严重后果的，要依照规定严肃问贵，并做好保密工作。
三、狠抓落实，落实工作措施
（一）明确党委书记为网络意识形态工作第一责任人，其它班子成员实行“一岗双责〃责任制。
（二）定期召开网络意识形态领域工作会，牢牢把握意识形态工作的主导权。
（三）建立健全意识形态领域舆情信息收集和分析研判，及时上报，防范和化解
舆情危机。
（四）持续开展打击谣言和虚假信息、处理低俗庸俗信息等专项整治活动，深入净化网络空间。
（五）组建一支五人网评队伍，适时回应网民关切的问题，对歪曲言论进行舆论引导。
（六）向县政府门户网站积极报送我镇动态信息，通过文艺组织、村村广播、张贴栏等形成强势的正面宣传，全方面展示****良好形象。
（七）设置举报电话，畅通举报渠道，加强与网民互动，提高处置效率。
（A）对工作中存在失职、渎职行为干部，造成严重后果的，要依照规定严肃问
责，对制造谣言和不实信息、散布虚假信息等违法人员移送司法机关依法处理。
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