社会工作者年终总结(通用)
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社会工作者年终总结(通用)

2022-11-16 16:12:03 投稿作者:网友投稿 点击:

社会工作者年终总结(通用) 社会工作者年终总结(通用5篇)社会工作者年终总结(通用5篇)一年工作已经到年尾了,这一年也将成为过去,经过过去一年的辛勤付出,我们一定积累了不少经验和教训,不如下面是小编为大家整理的社会工作者年终总结(通用) ,供大家参考。

社会工作者年终总结(通用)

  社会工作者年终总结(通用5篇)

  社会工作者年终总结(通用5篇)

  一年工作已经到年尾了,这一年也将成为过去,经过过去一年的辛勤付出,我们一定积累了不少经验和教训,不如来个总结以对过去工作做个分析和借鉴。但是拿起笔的时候却发现不知道写什么,以下是小编收集整理的社会工作者年终总结(通用5篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

  社会工作者年终总结1今年7月初,我以一名社区工作者的身份来到了xx社区居委会。我快速熟悉了新环境,融入了新团体,学到了很多社区工作方面的知识。五个月以来,在xx社区党总支、居委会的正确领导下,在社区全体同志的帮助、支持下,我始终坚持高标准、严要求,认真完成了领导安排的各项工作任务,自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高,现就我这半年来的工作总结汇报如下:

  一、思想上。积极向党组织靠拢,定期向党组织汇报思想状况,积极参加社工委党支部和社区党支部开展的双重组织生活,积极参加党组织举办的各项活动,时刻以一名正式党员的标准严格要求自己。

  二、学习上。坚持学习专业文化知识和业务理论知识,认真学习社区工作事务手册,积极参加社区培训,不断提高理论水平,为更好地为居民服务打下良好基础。

  三、工作上。我被分配在社区居民事务办理站,在党组织和社区领导的关怀和帮助下,在全体同事的支持下,我较好地完成领导交办的各项工作任务。日常工作中,我主要负责:

  1、社区固定资产的管理,对于所有固定资产的信息都要耐心细致地做好登记工作;2、每月22日前认真完成北京市社区管理信息系统的数据更新与维护;3、每月25日前认真完成96156社区服务支撑力量的数据更新;4、及时对社区网上的内容进行更新;

  5、月报的版面编辑印制工作等。

  在这五个月中,我与全体同事一起认真完成了垃圾分类桶、袋的发放工作;在人大换届选举工作中,与同事一起入户进行选民信息核实登记;按计划协助完成了xx社区亲子运动会、xx社区秋季运动会以及xx社区周末文化大舞台等多次活动,在此中间积累了很多实践经验,对以后的工作奠定了良好基础。

  综上所述,到社区工作以来,我学到了很多宝贵的知识和经验,自身的理论水平和工作能力有了进一步提高,但同时也存在着一些不足,例如在一些活动的准备工作细节上不是很到位,对于某些事情的处理思维尚不够成熟,工作上创新思维不够等。在今后的工作中,我要继续向领导和同事学习,不断提高自身素质和水平,为更好地为社区建设贡献力量!社会工作者年终总结2作为一名志愿者,参加了学校很多的志愿服务活动,可以说是志愿服务给了我最好的锻炼机会和实践舞台。突出的感受就是通过志愿服务平台,眼界更加开阔,心灵更加清纯透彻,对奉献过程中得到的快乐感受也更加深刻。正如经济系志愿者服务口号“助人助己,乐人乐己。”以助人为快乐之本为座右铭。

  做志愿者工作,在工作的时期里,我们在他人还在睡懒觉的时候,便已经出现在了校园里,经受阳光的洗礼。所以,当别人问起我们是否疲累的时候,我感觉到了自己身上的重担。整个工作过程中,我们所代表的其实并不是个人,而是我们漳州师范学院经济系的声誉。所以你做得越好那么这所学校,这个系给他人的映像也就越好。我们对每个人都一直在微笑着,衣着整齐的做自己的工作,在他人需要时总是第一时间给予他们帮助。

  也许他人会认为,我们所要完成的工作是很简单的,但是简单中的学问却真的不少。我系志愿者组织与社区孤老户建立了长期“包户服务”,每周四都有组织成员进社区服务。

  我们所要做的不过是为他们打扫房间,清洁家具;提水,将水缸装满以供日常生活所需;用闽南话聊天,慰问老人,表示关怀,还有听老一辈讲故事等。这些工作

  在每一个人看来都是极其容易的,起初我也是这样认为的,不过在工作久了后,我便有了不同的想法。因为看似简单的事情,要做好,却是不那么简单的。

  志愿者当以爱心为前提。服务社会,帮助他人不能流于形式,而是要发自内心,要用真心去关爱需要帮助的人,哪怕是一句温馨的话语,一个关爱的手势,都能给予人温暖的感觉,因为爱心最具魅力。

  志愿者当从点滴小事做起。并非所有人都能成就惊天伟业,大多数人都在默默无闻中度过一生,工作着,奉献着,只要你不计得失地付出,那么你就是社会的志愿者,公共场所少吸一支烟,你就为净化环境出了一份力;办公室内少开一次空调,你就为节约能源献出了一份力;多一句劝慰和祝福,你就为社会和谐出了一份力,如此尔矣。

  要成为一个出色的志愿者,就要在各个方面要求自己严格一点。虽然有的时候在工作中有所松懈,但是惟独在工作中成长起来,才能磨砺出一个成功的自己。还有不到二年的时间,你就要踏进社会,从事工作。从每一次的志愿者工作中逐渐地积累起今后所必须的社会经验和阅历,是你现在所需要的。

  每一个人都有自己的惰性,如何控制自己的惰性,调整自己,克服自己的困难,是今后面对生活和学习的必要途径。

  志愿者工作就如同你今后的工作,如果你对待每一件事情都能像志愿者服务时这么认真的话,我相信,成功的喜悦其实离你很近很近。我们是一个

  团体,需要每个志愿者辛勤的努力和有效的协作,才能取得预期的良好效果。

  在我每次在那里工作时,时刻都把工作作为自己必须承担的责任和应尽的义务,无论如何都尽一切努力做的更好。因为这是我自己所选择的,我已做好的思想准备,没有任何理由不去做好。其实,活也不是很累,就是累心里总是觉得很知足了。

  作为志愿者,辛苦之余,颇有感想:志愿者,以振兴中华为己任,以尽忠人民为职责;勤于行动、善于关爱、乐于奉献、尽己所能;不计报酬、立足身边、帮助他人、服务社会。每个人之于社会的价值,不仅仅在于创造了多少物质财富,同时也在于为社会创造了多少精神财富。在付出爱心、奉献社会的同时,人生的价值就会得到充分彰显。

  每位志愿者之于社会,无异于沧海一粟,而正是这无数的沧海一粟,构成了川流不息,构成了波澜壮阔。社会需要志愿者,人类的发展需要志愿者。

  志愿服务是奉献社会、服务他人的一种方式,是传递爱心、播种文明的过程。对被服务对象而言,它是感受社会关怀、获得社会认同的一次机会。对社会而言,它是提升社会文明风气、促进社会和谐的一块基石。

  我想,做志愿者最重要的是成为一个有心人,也许我们做不出惊天动地的事情,但却可以从身边做起,从力所能及的事情做起,用这种方式来培养自己的一颗爱心、一颗好心。

  “被需要是一种幸福”。这感觉我是在真正做志愿者之后才获得和理解。把志愿服务当作自己的生活内容和生活方式,时时刻刻去帮助需要帮助的人,做奉献爱心的事,我想这就是当一名志愿者的真谛。作为一名志愿者,我们应该更加努力地去服务社会,去为更多的人送去温暖,让更多人看到希望。

  爱心和援助之手组成了我们志愿者的标志。

  “用双手去奉献我们的爱”是我们志愿者的使命。

  我们就是当代的雷锋,是徐徐升起的朝阳,是希望和爱心之光?一路上我并不寂寞,因为那许许多多的同路中人,因为相信在这条路上,我还会认识更多有志于志愿事业的、和我一样有着同一个名字的人:志愿者。

  在我作为志愿者的日子里有很多难忘的故事,有欢乐的也有悲伤的。但我的人生而言是意义非凡的,他让我更加肯定自己的能力,懂得努力拼搏奋进,懂得付出与贡献,懂得快乐来源地地方。

  同样这次经历也让我发现了我的不足。我的工作还做的不够仔细,常常会在细节上犯错误,造成失误。不仅如此我的社交能力有待加强。这些问题都是我今后应特别注意的地方。

  最后,真心的感谢老师学校给我这样一次难得的、意义深远的志愿者机会,在期间,我得到的不仅仅是一些理论只是,同样得到了许多书本上永远所学不到宝贵人生财富,如果再有这样的机会,我依然会努力去争取,尽自己的所能给社会一点回报。

  社会工作者年终总结3在市委市政府的正确领导下,青岛仲裁办认真贯彻落实市第十一次党代会精神,围绕中心,服务大局,积极履行仲裁工作职能,仲裁各项工作有序进行,基本实现时间过半、任务过半的目标,为保障我市经济发展和社会稳定发挥了积极作用。

  一、上半年主要工作完成情况

  (一)坚持发展第一,仲裁定位更加科学明确。认真贯彻落实市领导关于仲裁发展工作的指示精神,多次召开主任办公会议研究部署青岛仲裁科学定位问题。一是开展仲裁定位大讨论,对照国际知名和国内一流仲裁中机构在办案数量、质量、效率、司法纠正率、调解和解率等方面的主要指标,按处室职能设置项目专题,查找自身差距并分析原因,撰写分析报告,明确青岛仲裁发展方向。二是成立2个仲裁发展调研课题组,按照“五标”工作要求,考察学习国内先进仲裁机构推行仲裁法律制度、服务经济社会发展、仲裁裁决执行、仲裁员聘任管理、办案秘书培训、派出机构建设及人员管理等方面的经验做法,制定长期发展规划和目标。三是开展走访调研活动,征求各方对仲裁发展的意见建议,同时与市商务局、市贸促会等加强相互沟通与合作,借助我市商务网络平台“走出去”,宣传运用仲裁方式解决国际贸易纠纷,更好地为我市国际贸易中心城市发展服务。

  (二)坚持质量第一,仲裁办案更加公正高效。一是快捷受案,全程服务。截至6月25日,共受理各类民商事案件966件,涉案标的额7.6亿元,当日立案率100%,市区内仲裁案件全部直接送达,协助当事人完成财产保全19件。如一次性受理物业合同纠纷170多件,全部提前送达,主动上门解决业主与物业公司的欠费纠纷。二是高效审理,全面调解。上半年审结案件725件,商事调解中心协助行业调解65件,快速(一个月内)结案率88%,调解和解率87%。如3月份一次成功调解230多件电信服务合同纠纷群体案件,在不到20天时间内,加班加点做好调解工作,制作仲裁文书千余份,彰显了仲裁高效、快捷的优势,受到双方当事人的好评。三是排查案件,全面提速。根据审限预警提示,逐案排查并分析未结案原因,制定工作措施,对正在鉴定、审计、调查取证的案件,督促有关机构尽快出具结论,对已庭审完毕的案件,督促仲裁员及时合议作出裁决,5、6两个月审结了超过60%的未结案件。

  (三)坚持推行第一,仲裁服务领域更加拓宽。一是开展集中专项服务活动,制定了《青岛仲裁办开展集中专项服务活动方案》,成立了活动领导小组和办公室。活动中,设立“快速立案通道”,做到快审查、快立案、快送达、快移交、快审理、快结案,收到了良好的效果。二是成立了青岛仲裁委员会国际商会仲裁中心,方便快捷解决国际商事纠纷。三是成立了青岛仲裁委员会驻韩国商会仲裁办事处,搭建起为外资企业提供仲裁法律服务的新平台。四是走访了市保险业协会、银行业协会、市典当行业协会、市道路交通运输协会、装饰协会、婚庆礼仪协会和市民间组织管理局,做好联合调解工作;走访海尔、海信、青岛港、青建集团、韩国商会等单位,为企业提供仲裁咨询服务20余次。五是制定《2013年仲裁宣传工作要点》,仲裁法律宣讲团进入蓝色硅谷核心区、西海岸经济新区和银行协会、海湾集团等宣讲仲裁法律5场次;做好青岛政务网、青岛仲裁网和《亲和仲裁》期刊的信息采集,上传信息162篇;完成了青岛仲裁网站改版;完成《民生在线》、《行风在线》和上半年《网络在线问政》访谈活动,全部回复网民提问136个。

  (四)坚持管理第一,仲裁活动更加规范有序。一是建章立制。利用两个月的时间,修订完善了24项办案制度和58项管理制度,新增严肃机关工作纪律等7项规定,形成了比较全面的涵盖仲裁业务、机关建设、行政管理等八类82项办案和管理制度;二是走访、信访和电话访问部分仲裁员,征求对办案工作的意见,组织保险行业仲裁员庭审现场观摩,落实当事人意见反馈制度,对仲裁员办案进行个案考评,补充完善部分仲裁员电子档案相关信息,为仲裁员使用打好基础。三是下发了仲裁中心2013年工作要点,在仲裁中心中开展“办案质量年”活动,仲裁中心建设、办案等各项工作取得了较好成绩。四是制定了《关于开展“学规章、守纪律、转作风、促发展”作风纪律整顿活动方案》和《建设“廉洁青岛”贯彻实施意见》,在工作人员中深入开

  展治理“庸懒散慢拖瞒”行为,严肃政治纪律和工作纪律、改进工作作风、推进“廉洁仲裁”建设等方面有了较大改观,未发生办案秘书被当事人投诉现象。

  (五)坚持队伍建设第一,工作作风更加廉洁务实。一是加强政治理论学习。按照制定的《学习贯彻十八大精神的意见》,组织处以上干部开展集中学习,党组成员上党课,撰写体会文章进行学习交流;外请专家举办了“中国梦”讲座。二是加强党风廉政建设。制定了《2013年党风廉政建设和反腐败工作意见》,对廉政目标进行责任分工;对全部岗位进行了再一次的风险排查,制定高级风险岗位人员职责和防控措施。三是严格落实“八项规定”。学习市委常委会关于贯彻落实中央政治局改进工作作风、密切联系群众八项规定的办法和市委《关于狠刹公款吃喝严谨铺张浪费的通知》精神,制定了《关于加强作风建设提升仲裁服务水平的意见》,调查研究、廉洁办案、厉行节约、精简文件会议等方面取得了成效;完善《接待管理暂行办法》,进一步规范审批流程,控制接待标准,“三公经费”大幅下降;加大公务用车管理力度,落实定点加油、定点修理、定点保险“三定”制度卓有成效。

  二、存在主要问题

  上半年的工作虽然取得了一定成绩,但还有差距。比如:仲裁宣传推行工作的力度、深度和广度还不够,全市重点项目跟进工作欠主动;仲裁案件结案率有待进一步提高,还存在一定数量的陈年积案;队伍自身建设需进一步加强等。针对存在的问题,下一步我们将采取有效措施抓好各项工作落实。

  三、下一步改进措施

  (一)突出仲裁发展和宣传。完成青岛仲裁发展定位,出台五年发展规划,向市委市政府报告仲裁科学发展的意见,争取有关部门的支持,凝聚社会力量发展“大仲裁”;进一步加大仲裁宣传工作力度,调整仲裁法律宣讲团成员,充分利用各类媒体,开展立体式的仲裁宣传活动。

  (二)突出办案质量和效率。优化立案服务,提高当日立案率、仲裁文书直接送达率,全程协助当事人保全;狠抓案件审理工作质量,提高结案率、快速结案率、调解和解率、当事人满意率和自动履行率,及

  时研究解决案件审理中遇到的各类问题。加强办案监督,切实把好裁决“出口关”。

  (三)突出仲裁管理和服务。加强对仲裁员、办案秘书管理教育、业务培训和个案考评,采集仲裁员信息,全面做好为仲裁员服务工作。加强对新类型案件、特殊类型案件、复杂疑难案件的分析研究,着力培养“专家型”办案秘书队伍。按照市考核办下发的《2013年科学发展综合考核计分办法》,量化分解年度业务职能目标任务;做好换届前期各项准备工作,组织召开换届工作会议。

  (四)突出队伍建设和提高。按照市委市政府部署,做好开展党的群众路线教育实践活动各项工作;做好党风廉政建设各项工作,扎实推进“廉洁青岛”建设;认真贯彻落实“八项规定”,搞好“学规章、守纪律、转作风、促发展”作风纪律整顿活动总结,搞好廉政党课教育和学习交流;开展好创先争优、深入基层联系服务群众等活动,不断提高党员干部的综合素质,促进党风廉政建设和机关作风建设取得明显成效,推动青岛仲裁事业又好又快发展。

  社会工作者年终总结4一、抓宣传,扎实推进公益性服务事业

  1、大力宣传党和国家的路线、方针、政策,有针对性地设置了墙板报,利用“政务公开”、“村务公开”,等积极有效形式,向广大群众做正面宣传。

  2、根据群众需要,将镇广播站建成了乡文化活动场地,并积极寻求其它部门配合,利用广播电视网络、“计划生育文化大院”等有效载体,大力宣扬《公民道德建设纲要》和“八荣八耻”利用党员远程电化教育,展开了新型农村实用技术培训,为坛罐未来的发展打下了坚实的文化基础。

  3、组织老年协会的腰鼓队巡视演出,既活跃了农村文化市场,以丰富了农村老年人的文化生活。为抵御农村“黄、赌、毒”等有害形式对广大群众的侵害,中心还配合文化部门,加大了对农村茶馆、酒坊的文化稽查活动。同时,责成相关责任人,做好了本土文化的收集、整理和文物的宣传保护工作。

  二、抓培训,不断开创再就业工作局面

  1、按照以人为本的"理念,加大了对劳动保障法律、法规、政策的宣传、咨询和社保费用征缴工作力度,全年共计印发宣传资料1000余份,制作宣传专版一个。

  2、联合民政部门、团委、青年,对回乡务农、外出务工青年进行就业信息咨询、就业技术培训工作,特别是帮助外出人员如何切实维护自身合法权益。为下岗失业的机关人员办理了失业保险和《再就业优惠证》。积极开展农村实用人才开发,联合市级部门搞好了劳务输出工作,全年共输出青壮年劳动力4500余人(其中赴日农研生、海外船员62名),为外地的发展和本地经济的发展起到了积极的作用。

  3、科学编制了广播事业发展规划,协助镇、村建立健全了农村广播网络体系。截至目前,已在大桥、大田、桥头、回龙、天平等村规范了广播网络体制,使党和政府的方针政策及时有效地传达到了老百姓,老百姓称赞道:有了广播,我们不瞎不聋了,生产生活积极性也高了。

  三、抓发展,全力打造新农村建设的新亮点

  1、科学规划新农村建设,合理选址改房、改厕、改水,对农村建房予以认真负责的指导论证,并对其产权、户籍进行登记核报。据不完全统计,全年中心工作人员共计下村服务3000余人次,为新农村建设规划设计倾尽了心力。

  2、严把质量关,落实安全责任。根据市建设局、国土局的指示和委托,中心派专人严格按法律法规,办理项目选址、定点、勘察、设计、监理、放线、验收等基础工作,全年免费为新农村建设村农户办理房产证、宅基证80余册。并严格建设工程质量安全管理,落实安全责任制度,有力地确保了新农村建设的胜利和平稳推进。

  3、搞好卫生创建,致力于建设整洁、文明、卫生新场镇。针对原来场镇路灯损坏多,为维护场镇安全,协调电力部门为街道路灯进行维修和更换,确保了路灯的正常照明。同时,增聘人手,加大了对场镇清洁卫生的打扫,并专门选址堆场镇废弃垃圾,为坛罐场镇人口的健康卫生起到了积极的保障作用。开展了环保宣传工作和农业生态园

  区、优美乡镇、生态村的创建评优工作,制定应急预案,有效地预防了事件的发生。

  四、抓保障,着力构建人口环境和谐坛罐

  按照目标责任书和常规要求,于每季度第一月的6—19日开展了“环情、孕情”免费检查活动,为在家育龄妇女开展免费的“查孕、查环,全年共计妇女参加“环情、孕情”9050人次,并为她们建立了健康和生殖档案。为已婚育龄妇女落实长效节育措施达82%,累计落实达90%,知情选择率达100%。同时,严格、孕情监测,协助计生办搞好计划生孕情况汇报,做到了早发现、早补救,有力地杜绝了农村计划外人口的超常规增长,搞好了避孕药具管理、发放工作,健全了台账,药具发放率达100%,使用率达98%。指导村社开展优生优育、避孕节育、生殖保健知识宣讲。营造了良好的人口发展氛围。

  五、抓重点,凸显职能部门的综合执法能力

  中心做好本职工作的同时,积极按照镇党委、政府要求,保质保量地完成了交办的各项工作目标任务,做到了服务周到,群众满意度达95%以上,中心工作积极主动,无消极怠工现象。严格执行了收费标准,全年无违规违法事件发生,档案管理规范。要求工作人员积极参加各类培训活动,参训率和合格率均达到了100%。

  总之,一年来,中心在镇党委、政府领导下,在上级部门的指导下,取得了一定的成绩。今后,我们将更加不懈努力,奋力拼搏,力争取得新的更大的成绩。

  社会工作者年终总结5一、契合新区模式,体制机制逐步建立健全

  贯彻落实国家行政改革要求,积极适应党工委管委会“大部制”架构模式,放手放权、大胆探索、以人为本、集约发展。

  (一)深化改革要领。深入贯彻落实党工委管委会《关于深化镇(街)管理体制和运行机制改革的试行意见》(天成委发〔20xx〕3号),起草并以两委办名义印发了《深化社会事业管理体制和运行机制改革的实施意见》(天成委办发〔20xx〕23号),进一步破除行业壁垒和层级屏障,重组优化机构设置和人员配备,加大机构和责权下沉力度,扩大

  局属单位法人治理权限,厘清各自的职责边界,强化联动配合和监督制约。

  (二)推进简政放权。开展了行政审批和服务事项集中清理,减少事项62项,合并事项2项,移交政务中心办理99项,精减申请材料事项10项;累计下沉至镇(街道)办理100项、村(社区)办理61项。取消镇(街道)和村(社区)出具证明事项30项,取消比率达到63%。

  (三)加快建章立制。先后制定印发局长办公会议事规则、财务管理制度、公文处理规范等规章制度30余个,质量管理、安全管理等行业管理制度100余个,机关扁平化管理和各处成建制工作的机制探索初见雏形,社会事业系统日常运行、内部管控开始步入常态化、制度化、规范化轨道。

  二、坚持战略谋划,发展规划研究日渐深入

  根据新区发展定位、战略规划和未来5年工作目标,借智借脑、科学编制新区社会事业各项规划。《民生战略规划研究》已经形成初稿,初步提出人有善保、劳有应获、学有良教、病有适医、思有文化、强有健体、老有颐养、弱有救助、灾有救急、众有和谐“十有”目标。《教育改革和发展规划纲要》、《名校、名医院布局规划》拟于近期报请党工委管委会审议,《卫生事业发展规划》编制工作已经准备就序,拟于明年年初启动。

  三、提升发展实力,标化提升工程扎实推进

  积极争取党工委管委会的重视,加大财政投入力度。

  (一)加强基础设施建设。投入近2亿元,完成了6所学校浴室、8所学校标准化运动场、3所学校食堂、2个农村居家养老服务中心、3个城市社区日间照料站的改造,新建5所幼儿园、改扩建7所学校全面开工,推动12所敬老院全面实施标准化提升。完成了新建成都四中、七中、九中天府校区等9所学校(幼儿园)的送审报批和规划选址,已经具备建设条件,正在加紧进行方案设计和施工准备。坚持“一校一品、一院一景”特色建设,兼顾品味、品格、品质,全面提升社会事业公共服务设施形态、文态和生态。

  (二)加强硬件设施配备。为基层医疗机构配置救护车3台、dr等

  医疗仪器设备14台,投资114万元在人民医院建立了影像远程会诊中心,与各基层医疗机构进行了网络连接并开展远程会诊工作。为学校装备传统网络教室21间、智慧教室23间、录播教室5间,更换学生课桌椅13740套、学生床1916张,新增配备教师用电脑1382台、学校多媒体系统403套,实现中小学班班都有多媒体。

  四、突出项目支撑,招大引强工作良好开局

  瞄准社会事业高端项目,充分发挥优质学校、医院在完善公建配套、促进改善民生、提升区域价值、锻造品牌形象、优化产业发展环境等方面的强势支撑作用。

  (一)制定专项政策。起草并管委会名义印发了《关于引进知名学校医院和高端养老机构的若干意见》,分别从规划和供地支持、落实税收减征政策、部分建设费用减免、设立发展专项资金、名优人才引进激励等方面制定了优惠政策,强化“精准滴灌”,打造比较优势,激发投资活力。

  (二)强化投资服务。成立了由管委会分管领导任组长的社会事业投资项目协调小组,搭建投资项目对接服务平台,协调解决项目引进中存在的困难和问题,强化要素保障,形成促进合力。制作了社会事业招商服务手册。

  (三)积极洽谈项目。目前已与省二医院成功签订投资合作协议,安琪儿国际妇女儿童医学中学项目协议已经管委会审议通过,引进成都七中、实小等品牌取得实质性进展;积极跟进华西医院、万达国际医院、天立国际足球学校等其他在谈项目10余个。

  五、增进民生福祉,群众幸福指数稳步提升

  综合运用政策、经济和服务多种手段,全面托高新区群众民生“底线”,增强群众幸福感和归属感。

  (一)争取和落实优惠政策。招生工作融入中心城区,义务教育阶段学生享受中心城区同等待遇,初中毕业生可直接报考成都四中、七中、九中三校七区。稳妥有序实施“单独两孩”政策,为1620对符合“单独两孩”政策夫妇办理了再生育审批手续。

  (二)减轻群众负担。深化医药卫生体制改革,13家基层医疗机构

  及111家村卫生站基本药物制度实施率100%,全部药品实施零差率销售;鼓励和引导患者选择基层首诊,区域内就诊率达91%。

  (三)保障群众权益。受理劳动者举报投诉案件286件,依法结案281件,结案率达98%;处理拖欠农民工工资案件286起和农民工群体讨薪案件40起,为农民工追发工资4500余万元。

  (四)加大惠民力度。基础教育段生均公用经费增加400元,生均住宿管理费增加500元,义务教育段3万余名学生每人每天1枚鸡蛋实施营养改善。参照XX市中心城区标准,制定了《提高社会救助水平方案》,共提标10项;全年累计发放城乡居民最低生活保障金63831人次1822.55万元,城乡困难群众住院自付费用救助2728人次462.65万元、门诊救助4946人次50.94万元、临时生活救助582人次58.9054万元,资助14956人次参加基本医疗保险和大病互助补充医疗保险,为46名符合阳光圆梦工程条件的低保、低保边缘家庭大学生发放助学金14.064万元,为118名宏志生发放生活补助41.3万元,实施智力、精神残疾人和重度残疾人居家托养244人。

  (五)夯实就业和社会保障。全年城镇新增就业10548人,城乡劳动者培训(含青年职业技能)6095人,动态消除了“零就业”家庭,城镇登记失业率控制在4%以内。社会保险参保人数达71.27万人次,全年征收基金33.18亿元,支出基金8.97亿元。完善了被征地农民参保政策,办理征地项目参保67个、涉及被征地农民1.8万余人。

  六、创新工作思路,特色亮点打造初见成效

  社会事业局始终坚持将创新这一新区特质贯穿在社会事业的各个领域和推进发展的全过程,并使之成为快速升级、跨越赶超的重要途径。

  (一)创新教研模式。成立22个学科教育4d工作室,创新开展学科教研活动,专任教师培训覆盖率达100%。

  (二)探索素质教育新路径。实施“立德树人4a300计划”,全面加强艺术、体育、科技教育。

  (三)实现城职和城乡退休人员一体化社会化管理服务。并轨管理服务待遇政策,同时完善以社会保障部门为核心,相关部门密切配合的工作模式,为参保退休人员提供规范、均等、便捷、高效的养老保险公共服务。

  (四)建立产业发展和促进就业联动机制。起草并拟于近期报请管委会审议《关于建立促进经济与扩大就业联动机制的实施意见》,通过扩大就业规模、巩固提升就业质量、满足产业推进用工需求,推动实现经济发展和促进就业良性互动、相互促进。

  (五)探索和谐劳动关系长效机制。在全市首创出台了《企业劳动保障诚信等级评定管理试行办法》,促进企业用工知法守法、自我约束和自我规范。

  (六)创新基层治理模式。研究起草了《关于进一步加强城乡社区治理的实施意见》和《关于进一步加强村级治理的实施意见》,以建立健全管服分离、多元治理和培育社会组织的机制为核心,推动社区和农村基层治理创新。

  七、加强自身建设,凝聚力战斗力不断增强

  统筹推进社会事业系统党的组织建设、领导班子建设、干部队伍建设和党风廉政建设,加快打造一支党性观念强、创新意识浓、专业水平高、服务质量优的干部队伍。

  (一)健全党组织工作架构。会同组织部报请党工委成立了新区教育卫生系统党工委和纪工委,印发了工作细则、组织人事管理办法等制度;在社会事业局党支部成立了2个党小组,进一步加强党的组织建设。

  (二)深入开展党的群众路线教育实践活动。完成规定动作、创新自选动作,在牢固树立宗意意识、大力弘扬“拓荒牛”精神、切实反“四风”树新风的基础上,形成了一批理论成果、制度成果和为群众办实事、解难事成果。

  (三)开展大规模干部培训。举办了7期“天府社事讲坛”、3期“天府教育讲坛”,以及首届“出彩天府人”青年教师综合素质大赛和青年卫生人才论坛,培训专业技术人员共70期、7635人次;分行业召开了学校发展暨校(园)长工作研讨会等4个业务研讨会。

  (四)启动了赴外引才工作。分别前往重庆、北京、上海等地的重点师范院校和医学院校开展定向招聘,签约教师36名、医务人员4名。

  启动了面向社会公开招聘教师工作,拟招聘107名。


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