聚焦基层党组织软弱涣散组织力欠缺问题清3篇聚焦基层党组织软弱涣散组织力欠缺问题清 医院巡察反馈意见整改措施 根据县委的统一部署，*年*月*日至*月*日，县委第二巡察组对*县人民医院党总支开展了巡察。*年*月*日，下面是小编为大家整理的聚焦基层党组织软弱涣散组织力欠缺问题清3篇,供大家参考。
篇一：聚焦基层党组织软弱涣散组织力欠缺问题清
医院巡察反馈意见整改措施根据县委的统一部署，*年*月*日至*月*日，县委第二巡察组对*县人民医院党总支开展了巡察。*年*月*日，县委巡察组向*县人民医院党总支反馈了巡察意见，并提出了整改要求。
一、聚焦基层贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署情况方面
（一）关于贯彻执行上级文件精神不到位整改情况。一是及时向卫健局党w请示汇报，现书记院长已分设；二是院长办公会讨论决定严格落实“七个节日一个生日”，标准叁佰元整（¥*.*）/人。
（二）关于脱贫攻坚驻村队员选派不精准、管理不到位整改情况。根据《*县委组织部关于做好*年度驻村扶贫工作队调整选派工作的补充通知》，重新选派了作风硬、业务素质强的信息科主任到脱贫攻坚一线担任驻村扶贫工作队长。同时，加强了对驻村工作队员的监管及教育。
（三）关于意识形态工作落实不力整改情况。及时调整分工，由分管党建的党总支委员主抓意识形态工作，并及时召开了意识形态专题会议，研究部署了*年意识形态工作；*年我院党总支及三个支部充分利用三会一课组织党员学*大、*届*中全会精神和*思想，并要求三个支部严格按照意识形态工作实施方案开展工作。
（四）关于内部制度制定不合理，执行不力整改情况。重新修订完善相关制度并长期执行；严格按照规章制度对医疗纠纷中相关责任人进行了处罚，共处理责任科室*个，责任人*人、责任科室主任*人，共处罚金*.*元。
二、聚焦群众身边腐*败问题和不正之风方面
（一）关于干部职工作风不实整改情况。一是加大了对*项核心制度的监管考核力度，对工作中推诿扯皮、服务态度恶劣的相关责任人按规章制度进行了相应的处罚。二是每季度制订党风廉政医德医风学习计划，并将各科室医德医风学习请求纳入医院的绩效管理考核。三是修改完善相关工作制度，强化了内部监管。四是强化社会监督，建立了健全的患者举报、投诉制度，医院党总支在接到患者投诉后及时的给予调查处置。
（二）关于医患矛盾防控化解不力整改情况。一是医务科结合“*项核心制度”对我院相关制度进行了重新修订，进一步规范医疗纠纷事故上报处理程序，对缓报、瞒报、谎报的科室或个人按医院规章制度进行处理。二是强化专业技能知识的培训力度，不断提升医务人员的诊疗服务能力。三是持续加强干部职工的道德修养，制定了党风廉政医德医风学习计划，并将各科室医德医风学习情况纳入医院的绩效管理考核。
（三）关于贯彻“中央八项规定”精神不严整改情况。严格内审，对超标准接待进行全面清理，明确接待标准，确保不超标接待。反馈超标准接待产生的费
用已全部退回到县医院业务账户。对于工会活动中列支的酒水费，已全部退回医院工会账户。
（四）关于违规享受岗位待遇整改情况。进一步完善了绩效工资管理制度，明确领导干部离任后，不再享受原岗位绩效，以实际所在岗位发放绩效。
（五）关于差旅费填报审核把关不严整改情况。规范执行公务出差审批制度，出差按规定报经相关职能部门及分管领导批准后，从严控制出差人数和天数，财务科对差旅费报销凭证审核时严格把关，对不规范的一律不予报销。对*年以来的进修人员进行全面清理，对报销不合理的生活补助费已全部退回医院账户。
（六）关于接待审批不规范整改情况。严格执行招接待程序，对接待来访人员严格按照“必须有来访接待事项、来访人员公函或上级部门文件”的要求进行接待，严格按照规定程序进行审批。
（七）关于存在问题整改不力整改情况。*.私车加公油问题的*.*元于*年*月全部退回医院业务账户；*.违规多收费用的*.*元已经全部退回；对职工多领津贴于*年*月*日全部退回。
（八）关于存在乱收费、重复检查问题整改情况。一是进一步完善医疗价格公示制、住院病人医药费查询制和各科室住院费用日清单制的督促检查审核力度。二是严格追究违规人员乱收费责任，根据医院规章制度对*个临床科室违规收费
行为进行处理。三是加强医务人员费用执行情况培训，提高了干部职工的思想认识。
（九）关于党建工作经费管理不规范整改情况。要求三个支部严格按照《中国共产党章程》及财务管理制度规定规范党建经费管理，对于出纳私人卡上的经费已全部退回到医院账户统一管理使用。
三、聚焦基层党组织软弱涣散、组织力欠缺方面
（一）关于落实主体责任不到位整改情况。严格落实党风廉政主体责任，及时召开党建工作、党风廉政建设工作专题会议，研究布置了*年党建、党风廉政建设工作。并按要求开展了主要领导与班子成员、分管领导与分管联系科室中层干部开展廉政谈话。
（二）关于发展党员程序不规范整改情况。严格按照《中国共产党章程》及党员发展要求，开展纪实谈话，如实规范记录党员发展全程纪实材料。
（三）关于执行党内政治生活不严肃整改情况。严格落实党内政治生活各项制度，切实把”三会一课”、组织生活会、主题党日活动、评议党员等基本制度落实好，规范党员管理，强化开展批评与自我批评，规范会议记录。
篇二：聚焦基层党组织软弱涣散组织力欠缺问题清
要拓宽选人视野加强党员队伍建设重点是面向青年女性复退伍军人经济致富能手等将那些素质高致富能力强的优秀人才选拔进基层党组织班子并注意抓好年轻干部的培养工作让那些政治觉悟高工作经验较丰富的老支部书记与年轻干部结成对子工作中交任务压担子手把手地搞好培养和引导以逐步改善基层党组织班子结构努力建设一直精干高效的干部队伍农村基层党组织建设存在的问题及对策
农村基层党组织建设存在的问题及对策农村基层组织建设作为党的建设新的伟大工程的一大基础工程，直接关系农村的经济发展，关系着社会稳定，关系着党的执政地位的巩固。近年来，各级党组织结合实际，大力实施党的基层组织先进性建设工程，使农村基层党组织建设取得了明显成效，农村基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力不断增强。但是，面对党的十七大提出的新任务、新要求，农村基层党组织的建设仍然存在不少的问题。因此，加强农村基层党组织建设，进一步提升农村基层党组织执政能力，是我们搞好农村工作，全面推进农村小康社会建设进程的当务之急。一、新时期农村基层党组织建设面临的问题1、领导能力不够，缺乏模范作用改革开放以来，市场经济竞争的日趋激烈，农村经济迎来了发展的新机遇与新挑战，不少农村基层党组织班子缺乏市场意识、机遇意识、竞争意识，自身致富和带领群众致富能力弱，缺乏应有的个人魅力和号召凝聚力，不能起到模范带头作用。对于如何适应市场经济，如何促进农村发展生产，优化农业产业结构，走科技兴农的路子，推进农业产业化的办法不多，思想不够解放，习惯于按部就班，墨守成规，缺乏主动性和开拓创新精神，不能走出传统而老化的思维和工作模式，结合本地实际制定正确的工作思路带领广大村民致富，全面推进农村经济社会发展。2、服务意识淡薄，脱离人民群众随着农村综合改革的大力推进，国家、集体和农民的分配关系发生了重大的调整。这就要求农村基层党组织转变工作职能，学会用经济、政策和法律的手段来开展农村工作，服务群众。但是，目前一些地方的农村基层组织，仍然沿用计划经济时期那种简单粗暴、行政命令等“家长”式的工作方法，“老办法不顶用，新办法不会用，硬办法不敢用，软办法不管用”的问题，往往造成事倍功半。有的基层党组织干部随着市场经济负面效应的冲击，在拜金主义和享乐主义的影
响下，宗旨淡化，观念扭曲，逐渐丧失了政治热情和前进的动力，思想空虚，不劳动致富，幻想一夜暴富，农村基层党组织干部思想状况的不纯影响了他们的服务热情，导致脱离人民群众，造成干群关系紧张。
3、村支两委不顺，影响工作效能具体表现为，有的基层党组织包揽村中大小事务，将“领导核心”片面的理解为对农村的各项事务拥有最终决定权，本应由村委会召集村民代表或召开村民大会决定的重大事项，却由基层党组织决定；有的基层党组织涣散，软弱无力，村里的大小事情均由村委会决定，党组织的“领导核心”作用体现无法体现；有的认为村民自治就是“自由”了，就可以不要党组织的领导；有的认为基层党组织支部书记是十几名党员选出的，村委会是全体村民选的，村里的事业就应该由村委会说了算，党组织只收收党费，管管党员就可以了。4、党员结构失衡，导致后继乏人党在农村的执政能力建设已经成为党的建设的薄弱环节。一些农村基层党组织，特别是经济发展比较落后的农村基层党组织，对新时期加强党员队伍建设的重要性、紧迫性认识不足，党员年龄、性别结构严重失衡。老年党员多，青年党员少；老党员多，新党员少；男党员多，女党员相当少或者没有，有些地方连续几年都没发展新的党员，党员文化素质较低，知识结构老化，接受新事物的能力较弱。由于村支两委的报酬较低和大量青壮劳动力的流失，农村中具有一定文化水平和能力的青年人，大多外出务工，基层党组织无法吸收这部分优秀人才，这就使基层党组织在发展党员时感觉到后继无人，从而无法形成良性循环。5、集体经济薄弱，制约职能发挥农村税费改革的实施，在很大程度上减轻了农民的负担，但由于一些配套改革措施没有到位，出现了一些新的问题和矛盾，主要是乡镇债务负担普遍较重，村级集体经济薄弱，村级组织运转资金缺口较大，使农村基层党组织建设工作缺乏经费来源，影响到农村基层党组织工作的开展和新农村建设的推进。近年来，对农村基层党建工作的
投入明显增多，但与建设社会主义新农村给基层党组织建设提出的新要求相比还有一定的差距，这从很大程度上制约着农村基层党组织职能的充分发挥。
二、新形势下加强农村基层党组织建设的对策农村基层党组织是我国党和政府联系群众的桥梁和纽带，村级组织作用发挥得好，党和政府的政策才能在农村得到更好地贯彻，从而实现农民富裕，农业发展，农村稳定。因此，必须正视农村基层党组织建设中的存在的问题，从以下几方面切实加强农村基层组织建设：1、加强队伍建设，增强致富能力首先要选准配强班子，特别要选准党组织支部书记。要把那些能够认真贯彻执行党的路线、方针、政策，责任心强、公道正派、有开拓奉献精神、有一定文化知识和能力，能带领群众共同致富的党员选拔充实到支部班子，特别是支部书记重要岗位上来，要真正做到让最优秀的党员任党组织支部书记。其次要指导督促农村基层党组织支部班子认真学习理论，敢于解放思想，改革创新，要根据本区域内的资源优势和区位优势，善于培育和壮大适合本地经济发展、有广阔市场的地方特色产业，通过示范引导做强做大产业规模，促进集体经济发展，增加农民收入，增强农村党员干部带头致富和带领群众共同致富的能力，形成一人带一群、一群带一片的效应。2、整顿后进组织，增强服务意识大多数农村基层党组织在农村全面推进小康社会中能够发挥先锋模范作用，并且还涌现出了一批无私奉献、全心全意为人民服务的优秀基层党员。但是对于那些党组织软弱涣散，服务意识缺乏，拜金主义和享乐主义严重的基层党组织，应进行重点整顿，强化责任。要求工作中严于律己，廉洁奉公，树立良好的形象，抓好农村基层党组织的制度建设和法纪监督，对于腐败分子要坚决清除，赢得广大党员群众的信赖和支持，把广大干部群众凝聚在党组织的周围。转变工作职能，提高服务意识，要善于掌握市场的主动权，及时有效地为农民群众提供科技、信息等系统化服务，改变过去那种命令式的工作方法。
只有这样才能密切党群、干群关系，增强农村基层党组织的战斗力和凝聚力。
3、健全工作机制，提高工作效能选好村支两委班子，特别是选好农村基层党组织支部书记和村委会主任是村级组织建设中的关键。村党支部书记和村委会主任作为两委的带头人，要紧密团结，明确分工，正确处理好村支两委矛盾，协调村支两委关系，建立健全村支两委工作机制，党组织要领导和支持村委全依法开展工作，村委会必须置于党组织的领导之下。实行村支“两委”成员依法交叉任职，实现优化组合，尽量避免因体制造成的“两委”矛盾。加强农村基层党组织建设，健全农村基层党组织领导下的充满活力的村民自治机制，真正使党的领导、人民当家作主和依法治村有机地统一起来。4、改善党员结构，强化激励机制发展农村新党员，改善党员队伍结构目前显得比较迫切，我们应该注重质量而不是数量。要拓宽选人视野，加强党员队伍建设，重点是面向青年、女性、复退伍军人、经济致富能手等，将那些素质高、致富能力强的优秀人才选拔进基层党组织班子，并注意抓好年轻干部的培养工作，让那些政治觉悟高、工作经验较丰富的老支部书记与年轻干部结成对子，工作中交任务、压担子，手把手地搞好培养和引导，以逐步改善基层党组织班子结构，努力建设一直精干高效的干部队伍。同时也要适当提高村干部报酬，激发干部工作热情。基层党组织支部书记责任最重，事务最多，应该适当增加补贴，并且要增加干部报酬与完成工作任务挂钩的比例，进一步激发村干部工作的积极性。5、发展集体经济，加大投入力度村级集体经济既是村级财力的主要来源，也是农村基层党组织发挥领导核心作用的物质基础。要把发展集体经济做为建设社会主义新农村的一项重要任务来抓，拓宽工作思路，探索符合本地实际的发展道路，寻找集体经济新的增长点。大力推进农村经济结构的调整，坚持以市场为导向，以科技为依托，以农业产业化为主线，大力发展特色农业，坚持以机制创新做大集体经济，通过多种形式盘活集体经济，
不断增强村级集体经济实力，逐步化解村级债务。在集体经济不断壮大的同时，也要不断的加大对农村基层党组织建设的投入，不断夯实党组织凝聚群众的物质基础，使农村基层党组织在一个新的平台上高效、良性运转。
篇三：聚焦基层党组织软弱涣散组织力欠缺问题清
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近日，西安市委巡察工作领导小组按照中央和省委巡视办部署要求，立足当前形势和工作实际，制定《关于印发〈“三个聚焦”要点〉的通知》(以下简称《通知》)，指导市委巡察组和各区县委巡察机构精准开展巡察监督，推进巡察工作高质量发展。
《通知》从聚焦贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署，聚焦群众身边腐败问题和不正之风，聚焦基层党组织软弱涣散、组织力欠缺问题3个方面，提出了市县巡察的监督重点和具体要求，为市委各巡察组和各区县委巡察机构开展巡察工作指明了方向。
《通知》指出，政治巡察要坚持党中央决策部署到哪里，监督检查就跟进到哪里，重点关注被巡察党组织执行中央脱贫攻坚、污染防治、扫黑除恶等重
大政策措施和省委要求，以及市委中心工作、十项重点工作落实情况，看贯彻坚决不坚决，措施具体不具体，效果明显不明显，推动基层党组织和党员干部担当作为，以实际行动践行初心使命，做到“两个维护”。
《通知》紧密围绕民生问题，提出要聚焦群众身边腐败问题和不正之风开展监督检查，重点关注整治形式主义、官僚主义，执行中央八项规定精神等方面问题，把人民拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴作为检验工作的根本标准，下大力气查处群众身边的腐败问题和不正之风，进一步增强群众获得感幸福感安全感。
《通知》还明确把基层党组织建设情况作为监督重点，紧盯被巡察单位党组织软弱涣散、组织力欠缺等问题，着力发现和推动解决基层党组织弱化、虚化、边缘化问题，督促基层党组织增强教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的能力和水平，进一步强化政治功能、打造坚强战斗堡垒。
巡察三个聚焦具体内容三个聚焦巡察含义
2020年是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年，也是完成十四届市委任期内巡察全覆盖的决胜之年。我市近日下发《中共海门市委2020年巡察工作计划》，持续深化政治巡察，全力推进全面从严治党向纵深发展。
我市今年的巡察工作，将贯彻落实中央、省市委关于巡视巡察工作最新要求，突出“三个聚焦”，持续深化政治巡察，即聚焦基层党组织贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署情况，聚焦群众身边腐败问题、不正之风，聚焦基层党组织软弱涣散、组织力欠缺问题。全年安排两轮常规巡察和1轮巡察整改专项督查。常规巡察以“1托N”的形式开展，每轮计划巡察12家左右的
单位党组织。同时将根据南通市委巡察办的部署，适时开展安全生产专项及其他方面的联动巡察。
我市将增强服务意识，提升科学水平。增强围绕中心服务大局的理念，围绕党委政府工作重点、群众关心关注的焦点、被巡察单位的特点，紧扣问题导向，坚持“发现问题、形成震慑、推动改革、促进发展”，找准找实被巡单位存在的突出问题，推动整改，为海门经济社会持续跨越发展贡献力量。加强对《市县党委巡察工作操作指引》的贯彻落实，结合巡察工作中面临的新形势、新问题，不断完善市委巡察工作规程和巡察工作制度，通过制度创新、规程优化，推动巡察工作高质量发展。
我市还将不断改进方式方法，探索创新。总结对村(社区)巡察全覆盖工作经验，全面梳理巡察发现的问题，狠抓成果运用，推动村级治理体制机制完善。根据上级要求，配合开展对口式、协同式、交叉式、提级式巡察，加强对巡视巡察移交事项处置情况跟踪督办，做到上下联动，同频共振。积极探索创新巡察方法和模式，努力使市委巡察工作在组织上更严密、方法上更成熟、形式上更灵活、效果上更明显，提高精准发现问题能力。着手开发“海门版”巡察工作信息化系统，突出信息研判，强化成果运用，提升工作质效。强化巡前、巡中、巡后与纪委、组织等多部门联动，完备协调机制，为巡察工作提供信息、人员、专业等支持，助推巡察工作巡实、巡透，充分实现融合对接，提升工作质效。进一步巩固提高“审查调查适时介入”和“监督检查全程参与”两个机制的运用，实现边巡边改、快查快办，放大巡察震慑力。
同时，我市将严抓巡察整改，做实“后半篇”文章。把各单位党组织落实省委巡视和南通市委巡察反馈未整改到位问题，以及本级巡察反馈未整改到位
问题，列入“巡察监督重点问题清单”，推进“对账销号”，督促被巡察单位党组织按时限、高质量抓好整改。通过线上会办、线下会商的方式，探索推进巡察组、市纪委监委监督检查室、派驻纪检监察组、巡察办“多方会审”机制，对被巡单位整改方案、整改报告、整改成效进行实时跟踪研判、协同把关，及时预警，合力压实督查整改责任。督促落实反馈问题整改率刚性要求，即半年内巡察反馈问题整改率不得低于80%。督促线索受理部门落实移交线索办理刚性要求，办理部门要在移交后3个月内反馈办理情况，移交1年以上的线索办结率不低于70%。
《工作计划》还明确，我市将强化巡察人才库建设，注重党建引领和业务培训，健全考评机制，把巡察工作打造成培养、锤炼干部的重要平台。
巡察三个聚焦具体内容三个聚焦巡察含义
巡视巡察工作是全面从严治党的重大举措，是党内监督的战略性制度安排，实践证明，巡视巡察工作在党内监督中的战略作用、在全面从严治党中的突出地位越来越明显。管党治党重在全面从严，监督执纪贵在抓早抓小，强化党内监督，深入了解“三个聚焦”，才能更好的抓好巡视巡察工作。
聚焦贯彻落实党的路线方针政策和各级决策部署情况。要深入了解学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、履行党委(党组)职责使命情况以及坚持和加强党的全面领导方面情况。把深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为根本任务，在学懂弄通做实上下功夫，在结合实际创造性贯彻落实上下功夫。
聚焦群众身边腐败问题和不正之风。要深入了解形式主义、官僚主义、担当尽责、为民服务、依法廉洁用权和整治侵害群众利益问题情况以及执行中央
八项规定和实施细则精神情况，资金管理、资产处置、资源配置、资本运作和工程项目方面的廉洁情况。要深入基层，联系群众，全面、客观的掌握基层和一线情况，时刻保持与群众的血肉联系。
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