下面是小编为大家整理的你对钱怎么看？,供大家参考。
你对钱怎么看？
文坛泰斗莎士比亚诅咒过金钱， 但金钱本身并没有犯错。
每个人求得一份工作，除了为实现自己的个人价值， 追求自己的职业梦想之外， 原始目的则是为了满足个人的基本生存乃至最终达到生活的高品质， 所以每个人都可以有对金钱的追求欲。
一个初涉职场的人， 除了关心自己的职场未来发展空间之外， 能够最现实最直接体现你价值的还是企业薪酬。
每个人心里都会有个问题：
“企业能给我多少钱？ ”企业也会问你：
“你觉得自己值多少钱？ ”或者“你对钱怎么看？ ”如果是面试官问你这个问题， 要警惕， 别陷入非左即右的雷区里。
有一种回答， 不是浮云。
求职故事再现
案例：
工作就是为了赚钱？ 这个答案有点悬！
23 岁的小航就读于四川师范大学表演系。
即将毕业的小航对自 己的专业并不十分感兴趣， 他选择求职“高端产品销售”。
针对他的求职目标淘宝商城达人首先发问：
“你理解的高端产品 是什么？ ”小航说：
“就是一些国际大品牌， 比如普拉达、 阿玛尼之类的。
”对此淘宝商城的达人老师说：
“很遗憾， 你说的这些是奢侈品，
和高端品牌完全不是一个概念。
”燕宝集团的陈静老师问：
“你如何鉴定一个消费者是否具有购买高端产品的能力呢？ ” 小航的第一反应是“根据客人的衣着打扮”。
这个回答引起了 红帽软件郑艳女士的强烈不满， 她说：
“我就曾经穿着T 恤牛仔去买一双3000 多元的鞋子， 服务员对我很不友好。
凭什么牛仔T 恤就不具备购买高端产品的能力呢？ ” 紧接着， 恒安集团销售经理吴石法说：
“7 年前， 我站在面试场的时候， 我的前辈曾对我说， ‘做好销售， 最重要的是你必须要有对金钱无限的追求欲’。
说一说你对于‘对金钱无限追求欲’这句话的理解”。
小航回答说：
“工作就是为了赚钱， 为了住上更舒适的房子， 开上更好的车。
”
吴石法笑着说：
“我当时回答说‘有钱大家一起赚嘛’。
而我的老板是这样说的， ‘亏本的生意我老板是不会做的， 损害客户的利益你做不长， 自己没有钱赚的生意你做不
下去。
’所以我想把这几句话送给你， 也许你以后会胜任高端产品销售， 但是不要只想着自己能开上更好的车， 更要考虑老板利益和客户利益。
”
点中你的致命伤 行业和产品知识的缺失= 盲目求职。
吴石法老师说的那句， 做好销售， 首先要很清楚你的行业知识， 然后是你的产品知识， 最后是人的性格。
对于什么是高端产品的解释， 小航的回答和“路人甲”的水平基本没有本质的区别。
卖什么吆喝什么， 你对自己要销售的产品都不甚了 解， 又如何说服你的客户来购买你的产品？ 在这些盲目 的前提下， 所谓的工作热情毫无说服力。
个人利益唯一， 企业会怀疑你“动机不纯”。
想做一个销售人员， 企业必然会问到你对金钱的态度。
高端品牌销售尤甚。
如果说工作只是为了赚钱， 你传递给老板和企业的信息就是——你的利益在他们的之前。
换句话说， 企业会怀疑， 你将来会不会为了给自己赚钱而不择手段？ 所以说“对金钱无限追求欲”的理解这个问题， 不是一句话就能圆满解决的。
如果你的答案是个人利益第一， 抱歉， 你可能已经被踢出局。
“我不在乎钱”同样不是优答案。
也许很多求职者看了小航的悲催结局会换一种回答——“我不在乎钱”， 别以为这就是个讨巧的答案。
吴石法老师说了：
“做一个销售， 你必须爱钱。
如果你说‘我不在乎钱’， 那你怎么可能有动力为企业赚到钱？ ”所以你又掉进了他们后面挖好的坑。
前有狼， 后有虎， 左右为难之际， 看看达人们怎么办？
阶段性玩命挣钱为解燃眉之急， 脚踏实地才是长久之计 24 岁的小光毕业于北京体育大学体育产业管理专业， 毕业后在北京一家健身会所当私人健身教练。
经过5 年的努力， 他从私人教练做到了这家会所的运营总监， 月薪从最初的300 元到如今的3 万元。
但小光却要辞掉这份外人看来无比光鲜的工作， 想踏踏实实做一名销售管理人员。
问及原因， 小光介绍说， 当初是为了帮负债累累的父母还债， 同时还要照顾生病的爷爷和姥姥， 他选择了这份工作。
月薪3 万元虽然听起来很多， 但却是用拼命换来的， 每天工作20 个小时， 3 年来几乎没有休息过一天， 几次累晕过去， 差点过劳
死。
如今家里情况有所好转， 小光很明确地知道， 自己目前的这份高收入工作是拿青春赌明天， 就像他自己说的“这里面也有潜规则”。
而自己大学学的专业是体育产业管理， 唯今之计， 还是要脚踏实地找一份与专业相关的工作， 学以致用， “有职业并且有钱赚”才是长久之计。
在场有行业达人对小光提出质疑：
“你把对钱的追求和给家人的安全感划上了等号， 其实有时候有钱不一定有安全感。
”而职场犀利哥马丁却支持小光说：
“人在特殊时期， 被逼到死角的时候， 想要给父母提供保障， 就要以钱为追求目标。
无可厚非。
”
最终， 科宝家装给了小光一份销售经理的工作， 他需要通过岗位培训和测评才能真正上岗。
可圈可点 阶段性追求金钱凸显责任感。
每个年轻人在成长的过程中都会遇到一个阶段， 就是“钱”很重要。
只要取之有道， 那在这样一个时间段对钱的追求就算得上正确。
小光拼命的背后是为了 支撑起一个多灾多难的家， 这种对家庭的责任感为他赢得了 初步的肯定和尊重。
不用青春换金钱是聪明之举。
小光回答达人提出的关于健身 房“潜规则”的问题时， 表明这个工种的确存在“吃青春饭”的事实。
用青春换钱无异于拿健康赌明天， 月入3 万元的日 子和你的生命一起， 完全没有“保险”。
想找一份与自 己专业相关的工作， 有工作有职业有钱赚， 全方位的职业规划是及时回头的聪明之举。
使命在肩， 同样注重更长远的发展。
每个年轻人对自己的家庭和父母都负有一份不可推卸的责任， 家庭危难之际， 能够使命在肩冲锋在前值得称许。
但度过危难的拼命阶段终会过去， 一个人必须要有自己的职业追求和长远的事业观， 才能更持久地为家庭撑起一片天。
这种繁华过后依然愿意脚踏实地从零做起的态度， 告诉在场的每一个人， 月入3 万元神马的都是浮云， 做一份专业有发展的工作才是终极目 标和长远发展。
达人支招 @ 郑艳对于金钱， 请勿站在一方立场回答问题。
求职过程中， 钱是个敏感问题。君子爱财取之有道， 严格来讲：
你的钱， 不是老板给的， 老板的钱， 也不是你给挣的。
换句话说， 不要只站在一方的立场回答问题， 无论你说“为了赚钱”、 “我不在乎钱”还是说“我愿意和老板一起赚客户的钱”， 都不够全面。
正常的回答应该是：
举全军之力， 用产品说话， 为客户服务， 从市场获取一份公平的酬劳， 这个思路是没错的！
@ 听李嘉诚的生意经。
李嘉诚曾经应邀到中山大学演讲， 大学生们请教他有关经商的秘诀。
李嘉诚说， 经商其实并没有什么秘诀， 如果非说有什么秘诀的话， 那就是“我与人合作， 如果赚10% 是正常的， 赚11% 也是应该的， 那我只取9% ， 所以我的合作伙伴就越来越多， 遍布全世界”。
职场中如果存在有些“吃独食”的老板、 员工或者合作伙伴， 必将导致合作关系的终止。
@ 职来职往不以薪水为终极目标， 你的薪水才会高。
心理学家发现， 金钱在达到某种程度之后， 就不再诱人了， 即使你还没有达到那种境界， 但如果你忠于自我的话， 就会发现金钱只不过是你付出 之后， 许多种报酬中的一种。
长期以薪水为奋斗目标的人， 是无法走 出平庸的生活模式的， 也不会有真正的成就感。
当你热爱自己所从事 的工作时， 金钱就会尾随而至， 并且水涨船高。
@ 吴石法在管理学中有一个最简单的法则叫80/20 法则， 就是说你获得的80% 的收获可能只付出了20% 的努力， 但是你另外80% 的努力只收到了20% 的收获。
希望每一个初入职场的年轻人能运用好这个法则， 把时间安排好。
为自己争取一份合理的付出和收获， 可以不必通过透支健康才能月收入3 万元