道德品行方面个人对照检查材料9篇
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道德品行方面个人对照检查材料9篇

2022-12-05 18:24:02 投稿作者:网友投稿 点击:

道德品行方面个人对照检查材料9篇道德品行方面个人对照检查材料  道德修养对照检查材料  (二)工作作风不够扎实,求真务实的精神还需进一步加强。1.接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是下面是小编为大家整理的道德品行方面个人对照检查材料9篇,供大家参考。

道德品行方面个人对照检查材料9篇

篇一:道德品行方面个人对照检查材料

  道德修养对照检查材料

  (二)工作作风不够扎实,求真务实的精神还需进一步加强。1.接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,有时存在着本单位过得去的想法,影响了工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己;2.主动意识不够。工作中只注重对自己份内的事情的考虑,没有站在全局的立场想问题,总是认为自己本单位的工作能完成,不拖后腿就行,全局一盘棋的意识还不够,主动想事谋事少。(三)开拓创新精神还有待加强。自己虽然能够在工作上动脑筋、想办法,但是通过认真剖析和查摆后认识到,自己的工作思路还不够宽,创新意识还不够强。在学习借鉴其他同志的好经验好做法上研究也不够深入,照搬照抄、生搬硬套的多,自己认真分析^p^p、深刻思考后的因地制宜、灵活运用的情况还需进一步加强,有时产生的新想法也没有及时付之行动。二、今后改进措施与努力方向。强化学习观念,切实加强党的政治理论的学习,牢牢掌握党的政治理论精髓,用党的政治理论指导工作。1.要通过加强对马列、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”、科学发展观、新时代中国特色社会思想和党的十九大精神重要思想的学习,努力掌握马克思的立场、观点、方法,掌握党的基本理论的科学体系和精神实质,作为今后工作的指南。

  同时,进一步深入学习审计知识,努力做到学以致用,用以促学,学用所长,在不断学习的同时,提高自己解决新问题的能力。

  2.提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,特别要在理论联系实际、指导实践上下真功夫,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

  3.要进一步改进工作作风,增强宗旨意识,树立无私奉献和艰苦奋斗的精神,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,坚持党的事业

  加强党性修养锤炼思想作风一、在思想作风上1、理论学习不够深入。对理论武装头脑的紧迫性认识不足,理论学习不够重视,学习自觉性、积极性和主动性不足,存在实用,要用什么才去学什么,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学。学习一般化,没有带头学习,营造良好的学习氛围,未带动本部员工广泛深入的开展理论学习。学习专题不突出,针对性不强,不分层次,一般通读多,重点精读少,做读书笔记更少。对理论的钻研不深入,没有在把握理论的科学体系上下功夫。对理论学习浅尝辄止,不求甚解。理论联系实际不够,学用脱节,运用理论指导实践的意识不强,没有充分把理论和实践紧密地联系起来,运用马克思的立场、观点、方法来分析^p^p解决问题、指导工作。2、理想信念有所淡化。对实现共产远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足,对马列、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的精神实质学习理解不深刻,理想信念相对淡化。政治敏锐性和政治鉴别力不强,用辩证的观点分析^p^p问题的能力有待提高。对本部员工的社会、爱国和集体教育不够,未能牢固树立共产的坚定信念。对社会上存在的拜金、享乐、个人,抵制不够。存在这些问题的主要原因是:学风不正,对理论武装的重要性和紧迫性认识不足,忽视了主观世界的改造,缺乏坚实的马克思理论基础,理论上不够成熟,造成政治上不够坚定。

  二、在工作作风上在工作中自我要求不够严。虽然在工作中不断努力,出色完成了工作任务,把自己的知识和热情体现到工作中去,也存在自我要求不严格的现象,如有时给领导报数字不够及时、口径不够统一;有时思想较为懒惰,安于做好自己份内的工作,不注重思考整体的工作和大局;遇到困难和问题往往“事不关己,高高挂起”,没有从自身根子上找问题;有时事情不象自己想象那样就情绪化。

  三、在纪律上1、对工作纪律抓落实不够。执行制度有时不够严格,由于碍于情面乐于做和事佬,有时对本部职工中出现的问题没有大胆地进行批评,对各种违规行为监督不力。2、在廉洁自律方面略有不足。防微杜渐意识不够强,自我要求不高,对一些小问题上有所放松,同志关系庸俗化。四、今后的努力方向1、加强理论学习、不断提高自己的政治业务素质。

  一是继续学习马列、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想用基本原理联系具体实际,用唯物立场、观点和方法观察问题、分析^p^p问题,树立远大的理想,正确的世界观和人生观,正确处理集体、个人之间的利益关系。认真学习和领会党的方针政策,正确对待目前工作中面临的困难,激发爱岗敬业的热情,积极投身馆内改革,在平凡的岗位上自觉为图书馆管理改革与发展做出贡献。

  二是不断提高自己的管理水平,能针对不同时期的任务要求,提出一些有可操作性的管理办法和实施方案。带领本部员工

  积极进取,圆满完成学期内的各项任务。2、认真履行岗位职责、竭尽全力做好本职工作。

  一是奉先垂范,模范遵纪守法,要求员工、学生做到的事情,自己必须先要做到,时时处处以规章制度的要求约束自己,牢记自己肩上的责任;二是加大从严治理的力度,全面推进各项规章制度的落实执行,对所有业务环节都必须严格规范于相应的制度之下,严格按照制度和程序办事。

篇二:道德品行方面个人对照检查材料

  个人对照检查材料提纲

  个人对照检查材料(仅供参考)根据x县委党的群众路线教育实践活动要求和xxx的总要求,全面查找个人“四风”方面中存在的突出和重点问题,剖析存在的“四风”问题及根源,做到查摆问题准确,原因分析透彻,整改措施明确。我认领我的班子存在的问题,并担负主要责任。现对照检查如下:一、遵守党的政治纪律和贯彻落实中央八项规定精神情况与党的思想理论、党章党纪、民心民声、先辈先进“四面镜子”进行对照,自身还存在许多不足:(一)政治敏锐性不强。对上级的决策部署,很多时候都是机械执行,不能吃透上面精神,对上级文件、会议精神,有时照搬照抄,导致落实不力、落实不快。学习十八届三中全会精神不透彻,不能真正结合到实处。思想政治学习大都流于形式,抓得不紧、没有内涵。(二)党建工作“第一责任人”履职不到位。作为xxx没有很好地履行党建工作“第一责任人”的职责,不能很好地履行党建设“第一负责人”的义务,不深入研究主观把握党建设工作的方法,应对抓党建设或被动抓党建设的现象,党建设工作方法不多,亮点不明确,效果不良。由于不太考虑发展党员的重量、僵化和结构问题,导致转向党员普遍年龄过高,年轻党员特别是年轻执政党成员少,年龄结构、性别结构严重失衡。党内政治生活不规律地展开,民主生活就会少开,民主生活不能带头找茬,对健康的党内斗争认识不足,怕影响团队团结,民主生活可以成为工作的研究和安排会。

  (三)中央八条规定的执行不彻底。招待高级客人、招待买家时,超标准地使用烟草和酒,餐厅也安排招待,不支付费用。因为有思想认识和偏差,所以在8条规定出台之前,节假日、周末有公交车使用现象。由于注重面子的心理作用,8条规定出台后,再也没有公共汽车私人使用,但也有坐公共汽车上下班的现象。有时,个人访客偶尔会有招待吃饭的行为。对各车站和村级执行的8项规定要求更多,检察官和监督更少。

  (四)民主集中制没有坚持好。有科学决策、民主决策、依法决策、敲脑袋、让自己做的现象。在制度的执行过程中没有下达禁令,有时自己临时出现,改变了机构管理制度。例如,清明期间通知正常上班,结果大部分干部不能按时到位,一口气对旷工人员罚款500韩元,迟到罚款200韩元,并发表了与机关管理制度不一致的处理意见。同时,我感到在农村工作了15年,党委书记也工作了3年多,对期间的情况比较了解,有时不能谦虚地听取别人的意见。例如,在研究中小学合并时,一些小组成员提议与初高中校长面谈,但我认为小学校长不必立即退居二线征求他的意见,由于没有被采纳,事后小学校长产生了抵触情绪,没有做好科学决策和民主决策。

  (五)抓住党风,廉政建设措施不良。对辖区内各基层组织的党风廉政建设不多问,对部分党员干部的监督不严格。对审计的车站、各村财政不规范、手续不健全等问题,没有提出有效的纠正措施。近几年来,我们村没有严重的惩戒事件,但各站尤其在各村财务公开、组账村管理、三方管理、公共资源交易平台建设运用等方面存在很大

  的疏漏和不足,一些村干部暴饮暴食、乱拿东西的现象屡禁不止,对群众产生了不良影响。

  按照上级要求,需要专项说明几个问题:一是公务用车情况;二是住房和办公用房情况;三是人情消费、职务消费及“三公”经费支出情况;四是家属从业情况;五是出入私人会所情况。

  二、存在的突出问题和具体表现及典型事例(一)形式主义方面1、经济发展办法不多。2、工作督促不力。3、执行政策按部就班。4、“面子工程”时有冒头。(二)官僚主义方面1、深入基层少,密切联系群众差距大。2、工作方法简单,领导水平欠佳。3、决策不严谨,缺乏严肃性。(三)享乐主义方面1、开拓精神不强。2、学习态度不正。3、进取精神不足。(四)奢靡之风方面1、勤俭节约意识不强。2、下村工作有时有一请就到现象。

  3、有时讲排场。三、产生问题的原因分析(一)理论信念不坚定。(二)宗旨意识不牢固。(三)党性修养减弱。(四)放松队伍建设。(五)道德品行要提升。(六)执行财政纪律不到位。(七)落实“三严三实”有欠缺。四、今后的努力方向和改进措施针对班子存在的问题从以下几个方面抓好整改:(一)加强队伍建设1、加强班子建设。2、加强干部队伍建设。3、加强党员队伍建设。(二)加强作风建设1、增强宗旨意识。2、强化制度建设。3、提升服务能力和水平。(三)加强民生和社会事业建设。针对群众提出的意见建议,乡里今年主要要抓好以下几项工作。1、加大招商引资力度。

  2、加强党员活动场所建设。3、加大农田水利基础设施建设。4、加强集镇建设。(四)加强廉政建设。严格执行中央“八项规定”。班子成员要以身作则,带头遵守中央“八项规定”,规范乡、村干部的日常行为准则,查处杜绝常见易犯违规违纪行为,如工作日午间饮酒、相互吃请、赌博娱乐、上网聊天、打牌、公车私用、收送礼品、滥发钱物等,并建立长效机制监督执行。加强对机关下属单位以及村里的财经管理。在带头抓好班子问题整改的同时,我将从以下几个方面抓好个人问题整改。(一)加强学习,提升素质。摒弃功利主义的学习态度,主动加强政治理论和业务知识的学习。1、向书本学。2、向先进先辈学。3、向群众学。4、向实践学习。(二)改进作风,贴近群众。牢固宗旨意识,强化群众观念,坚持问需于民、问计于民、问政于民。要充分利用自己是个农村孩子,又在农村工作近二十年的优势,与群众打成一片。保证每周到村、组、企业走访2次以上,及时发现和解决群众的诉求。对驻点村要落实好民情家访和对留守儿童、弱势群体的结对帮扶。

  (三)开拓创新,注重实效。针对个人查摆出的12个“四风”突出问题,我将建立台账,定好计划,逐一整改。一是针对发展经济办法不多问题,创新思维,特别是策应好洞山旅游开发这个契机,辐射、带动周边村,甚至于全乡的旅游产业、观光农业、绿色农业,为全乡经济发展闯出新天地。二是针对执行力度不够问题,进一步健全各项规章制度,以制度来管人,加强对一些工作的全过程跟踪问效,发现不足,及时督促、问责。三是针对拼搏进取意识不强问题,端正思想认识,凡事都高标准严要求,时刻保有逆水行舟,不进则退的危机感。四是针对工作方法简单的问题,我将虚心听取意见、建议,经常找班子成员和其他干部谈心,凝聚共识,增强合力。

篇三:道德品行方面个人对照检查材料

  道德品格自我检讨书范文

  道德品格自我检讨书1

  尊敬的班主任老师:在此,我就我之思想品德不端正问题向您递交检讨书,以深刻反省我近段时间思想品德之波澜,检讨我之过错,分析我的错误原因,深刻列出改正办法。回顾错误经过,近三个月在校生活学习期间,我是严重地放松了自身思想品德要求。上课不认真听讲、思想开小差、考试作弊违纪、下课在教室里追逐打闹,没事还去操场上欺负小同学,并且我还收钱替同学做作业,更为严重的是我修改考试成绩,欺瞒家长。经过您的深刻批评,我对于自身这一条条错误感到非常之羞愧,我的错误充分说明了我的思想品德出现了重大问题,我不诚信,年少无知,叛逆心重,仗势欺人,纪律意识全无,这哪一天错误列出来都足够我检讨上一个礼拜的。现如今,承蒙老师您的宽宏大量,我决心先从思想觉悟入手,性质分析开始,彻底改造自我,改正错误:第一,我准备先彻底地清空一下自己的大脑,深刻认识我之错误,清理掉原先寄存的不良思维与不良品行,然后切实地提高思想品德认识。第二,我要彻底地根据每一点错误向当事同学认错道歉,并且从错误当中充分吸取经验教训,下不为例。第三,我要切实地扭转呈现下滑趋势的学习成绩,将学习成绩提高回来,让老师与家长的心宽一宽。写作模板最后,我再次向您表示一下歉意,恳请您能够原谅我。检讨人:xxxxx年xx月xx日道德品格自我检讨书2尊敬的’领导同志:经过此次错误,我感到深深的自责和内疚之余,更认识到我这样行为的结果是严重的,对于经理指出的不诚信问题,也是我感到最内疚的一点。

  然而,经过经理的严肃指正错误之后,我已经意识到再怎么遗憾和难过都对我弥补错误无济于事,第一我应该严肃地承认错误,认真地面对它,我必须努力地反省错误、检讨错误。我检讨错误之外,更应该积极地去承担因我犯错带来的一些影响,今后我一定要对自己的言行方面严加要求,尽力杜绝此类错误的发生。我必将以最最踏实的工作态度,诚实守信地对待未来的工作。

  第一,今后我无论是在工作方面与严肃自律方面,我都要提起十分的重视。我发誓从今往后不再怠慢工作。此外,我还要在每周工作中认真对待工作的每个环节,积极地去发现一些工作中存在的问题,去发现问题,解决问题,并且将所发生的工作问题,认真地写在每周的总结报告当中。

  第二,我个人思维方面薄弱,思想不够成熟也是直接导致此次错误的原因之一,因此今后工作中,我要加强思维处事能力的培养。就我这次的错误而言,归根结底来说。经理的电脑换系统,我就怠慢工作,而我却未曾想到经理电脑终有修好的时候,其实从始至终我就不应该有怠慢工作想偷懒的投机心理。通过这次教训,今后我会认真地意识到问题的存在,认识思考事情发展,尽最大可能纠正自己投机心理的毛病。要积极认真地对待工作,让自己不再犯这些表现得不成熟的错误。

  第三,关于我的个人诚信问题,通过此事,我意识到一个人的诚信问题其实需要经过一次次的经验教训所积累。其实通过此事我也庆幸经理能够指出我在诚信方面的缺失,能够让我彻底醒悟,让我真正认识到诚信对于一个人的重要性,这次的教训在今后的工作中对我来说是无比宝贵的经验。

  在此,也希望领导能够针对我的过错来责罚我,这样才让我能够深刻地改正错误。

  检讨人:xxx

  xx年xx月xx日

  感谢您的阅读,祝您生活愉快。

篇四:道德品行方面个人对照检查材料

  品德合格对照检查

  --个人工作总结品德是指人的内心品质、情感和信念,是一个人内在素质、情操、修养等日常体现。下面yjbys跟大家分享几篇品德合格方面对照检查材料。以供参考!品德合格方面对照检查材料一人力资源社会保障部部长、国家公务员局局长尹蔚民在全国公务员考试录用工作会议上指出,根据当前公务员队伍建设的实际情况,要特别重视在德的方面把好关。品德是指人的内心品质、情感和信念,是一个人内在素质、情操、修养等日常体现。它是衡量人们行为善恶的尺度,是评价人们行为是非的标准。当前,随着改革开放的深化和各种思潮的涌入,加之一些干部长期忽视内功修炼,以致党性修养、思想作风和道德品行成了他们的高危漏洞,很多干部出问题不是出在才能上,而是坏在品德上;不是出在干事上,而是坏在做人上。修补道德漏洞,当务之急就是要发挥好选人用人的风向标作用,始终坚持以德为先这个标准不动摇。以德为先、德才兼备,是我党选人用人的一贯标准。贯彻这一标准,要求我们在选人用人时,一定要用品德标尺对选拔对象量一量,看一看他们是否合格。只要把品德这个软实力变为选人的硬标准,就一定能教育引导人们把品德放在更加突出的位置,将品德作为立身行事的根本。树立选人用人的正确导

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  向,从而让社会公德、从政官德、传统美德深入人心,流淌在国人的血液里。

  公务员考录工作特别重视在德的方面把好关,释放出不简单以分数取人的积极信号,可以有力纠正重才轻德、以才蔽德的选人用人错误观念,可以有效防止有才无德者混入公务员队伍。不以分数论优劣而以品德定取舍,让那些政治坚定、品德高尚、才能突出、作风正派的人脱颖而出,符合公众对高学历、高品德、高素质人才的期许。

  才者,德之资也;德者,才之帅也。将德才兼备者选拔上来,相关部门必须要把好品德检测关,一问其父母兄弟,考察他的家庭美德;二问其妻子儿女,考察他的个人品德;三问其朋友邻居,考察他的社会公德;四问其领导同事,考察他的职业道德。确保考察质量,形成以德修身、以德服众、以德领才、以德润才的良好氛围,使组织放心让群众满意。

  事业兴衰,唯在用人;用人之要,重在导向。公务员考录侧重考德,是对以德为先、德才兼备用人导向的倾力践行。坚持下去、落实到位,则中国特色社会主义事业就有了合格的接班者,实现中华民族伟大复兴就有了忠实的圆梦人。

  品德合格方面对照检查材料二是党内政治生活的重要内容,更是我党在长期革命和建设实践中形成的优良传统。近日,中央政治局会议指出,2022年度要突出主题,对照政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格要求,进行党性分析,

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  开展批评和自我批评,为开出高质量、见真章、有实效的民主生活会指明标准和方向。

  两学一做学习效果怎样,党员领导干部还存在什么问题,需要经常性进行政治体检。年底的民主生活会就是一次体检机会,检查是否存在着政治立场不坚定、纪律观念不严格、道德品行不合格、先锋作用发挥不明显等问题。只有对照四个合格要求,坚持问题导向、扭住关键少数,对标找差距、深度整改,从严从实开好民主生活会,才能强党性、筑党基,校准队伍、全员看齐。

  对标四个合格进行党性分析,关键在深。党性分析,是党员及党员领导干部深刻进行自我剖析的行之有效的党性方法。然而,一些领导干部党性分析存在应付心理、闯关心态,搞形式走过场,标准不严,效果不佳等问题,没有达到应有的效果。开展党性分析,要深中肯綮、入木三分。直指内心、直面弱点,扪心叩问理想信念是否坚定,纪律执行是否合格,道德品行是否合格,担当奉献是否过硬。要撕开自我包装、自我保护的外衣,深入挖掘思想根源、摸清思想短板。躬身自省,贵在经常。党性分析还应贯穿工作、融入日常,以吾日三省吾身的自觉,让党性分析更持续、更深入,为开好民主生活会打牢思想基础。

  对标四个合格开展批评与自我批评,应着眼于实。要对照政治、执行纪律、品德、发挥作用等四个方面的要求进行批评与自我批评,做到准。批评要实事求是,出以公心。要见人见事、点名道姓,对于严重问题不能轻描淡写、避重就轻,对于

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  具体问题更不可大而化之、避实就虚。要杜绝人身攻击、上纲上线,禁止拉扯吹拍、评功摆好,戒除好人主义、一团和气。自我批评要见筋见骨、揭短亮丑,做到狠。要不避要害、敢触痛点,实打实、点对点,不泛泛而谈、更不自我表扬吹捧,抓早抓小、防微杜渐,千方百计揪出小错、发现苗头,宁动小手术,不要大换血。

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篇五:道德品行方面个人对照检查材料

  个人对照检查材料三篇

  个人对照检查材料【三篇】按照“两学一做”学习教育要求,对照《准则》《条例》,结合思想和工作实际,进行了认真剖析。组织生活会主要是开展批评和自我批评,所以我直奔主题,查找问题,剖析根、提出整改措施。存在的主要问题一、理论学习方法不当,学以致用欠缺。一是眼高手低。学以致用、学用相长做得不好,存在学用脱节情况。曾经系统的进行过学习,飘在天上下不来,一直没有用理论指导好实践,反而形成理论是理论、实践是实践的两张皮现象,有时依仗原理、自视清高,有时甚至深陷原理不能自拔,感觉现实很悲哀,没有解决好形而上和形而下的问题,没有很好解决理论和实践相结合的问题。二是抓得不紧。近期理论学习摆位不高,时间抓得不紧,特别是当工作与学习发生矛盾时,挤时间学习、抢时间学习的意识不够。三是深度不够。本领恐慌的危机感不强,对政治理论和业务知识的学习浅尝辄止,学习的深度不够,未能把所学知识点串成线、织成网、连成片。也很少就工作中的重大问题进行深入的理论思考,进行理论研究就更少了。理论上清醒才能思想行动上坚定。学习马克思列宁原着

  不多,对经典理论着作往往望而却步,对共产理论的认识存在似是而非的误区,这样就不能系统准确掌握马克思基本原理,难以用马克思立场、观点、方法观察问题、分析^p问题、解决问题。对_总书记系列重要讲话精神的学习,

  抓得不够紧,还不能做到系统把握系列重要讲话的理论体系。理论学习不深不透,导致理论上存在模糊认识,理想信念上不够坚定,“四个自信”不足。

  二、缺乏担当精神,依赖思想严重。一是等靠思想严重。领导交办的就做,领导没明确交办的一般不主动去做。存在“推着走”思想,有时有只求“过得去”、不求“过得硬”的思想。对一些自己认为不急、不大的工作降低了标准,满足于差不多、过得去,少了过去那种激情四射、事争一流的心气儿。二是集中心志不足。有时用心不够专一,不够较真,少一种钻劲狠劲韧劲,没有及时举一反三、总结经验教训,达不到细致精致极致的要求。三是优势发挥不够。办案优势、协调优势都没有得到很好发挥,觉着日常工作由几个骨干撑着,没有大的困难,不必那么劳心费神。如有重大事情,自有领导把关,不会出事。给主任当好参谋助手不够,发挥表率作用不够,调动大家积极性不够,深入研究落实不够。三、存在“好人”思想,坚持原则不够。一是私心杂念多,不愿和有些同志过不去,奉行“难得糊涂”思想,对于不是自己分管的工作,多数情况下一味认同的多,很少发表不同意见,不愿因工作思路、工作理念不同而得罪人。二是感觉室内事务多,大家加班加点工作不容易,得过且过就可以了,没有严格要

  求自己,也很少严格要求他人,存在失之于宽、失之于软的现象。工作标准低,

  不够认真细致。三是工作中个别时候考虑关系多,考虑原则少,没有做到刚直不阿、铁面执纪,生活圈子朋友较多,也有待清理净化。今后的努力方向和改进措施一、加强理论学习,坚定理想信念。把学习作为解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”的根本途径,树立终身学习理念,每月都要制定条目详细的月读书计划,养成学习常态化的习惯。把对_总书记系列重要讲话精神和党中央治国理政新理念新思想新战略的学习摆在突出位置,当做一项重大的政治任务,逐字逐句,反复研读,深刻领会,把握核心要义、精神实质。以此进一步坚定理想信念,强化宗旨观念,提升党性修养。加强科学文化知识和纪检监察业务的学习,拓展视野,更新观念。坚持理论联系实际的学风,对照领导学习,对照问题学习、对照实践学习、对照同志学习,增强学习的目的性和实效性,使理论真正成为指导实践、促进工作的动力泉。二、勇于担当,敢于负责。在工作中认真负责,迎难而上,特别是查办案件中勇于担当,敢于担责,排除人情干扰,以严肃的态度、严格的标准、严明的纪律做到督查实打实、办案硬碰硬,以“无处不在”的监督,减少监督盲区和漏洞,特别是要深入研究隐形变异“四风”的表现形式,加大查处力度。三、攥紧拳头,铁面执纪。发挥对落实中央八项规定精神和纠正“四风”问题的综合牵头作用,在党风政风监督上加大执纪问责力度,不让执行打折扣、做

  选择、搞变通,防止出现“稻草人”现象,及时督促查处问题线索,加强通报曝光,形成强大震慑。建立对各市治理群众身边不廉洁问题的综合分析^p、考核通报

  制度,促进治理群众身边不廉洁问题深入开展,增加人民群众获得感。牵头综合

  问责工作,确保移交一起,查处一起,按照《中国_问责条例》,查清事实,分清

  责任,依纪依规处理到位。四、廉洁自律,打铁先要自身硬。要以更高的标准严格执行廉洁从政各项规定,加强党性修养,心存敬畏、行有所止,筑牢反腐倡廉的思想防线、法纪红线和行为底线。强化内在定力,事事不离原则,处处不逾规矩,真正做到清醒任职、清正履职。把锤炼过硬的纪律作风作为立身之本,做忠诚干净担当实干的纪检监察干部。因自己的水平、站位、修养有限,可能还存有许多问题,肯请领导和同志们提出宝贵的批评意见。我将虚心接受,尽快整改,借力提升,不断提高工作能力和水平。个人对照检查材料(2)根据“两学一做”学习教育安排,对照党章党规和“四讲四有”要求,联系思想、工作、学习、作风、纪律等实际,进行认真查摆剖析,提出整改措施。一、存在的突出问题一是学习的主动性不够。对马克思理论、_思想、中国特色社会理论体系特别是_总书记系列重要讲话的学习上有浮躁情绪,有实用倾向,勤学、深思不够,掌握精神实质不深不透,有不求甚解、学用脱节现象,理论上的成熟不够,运用理论指导实际工作还有较大差距。

  二是工作的敬业精神不够。对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实,但结合单位、部门和岗位工作思考研究不多,站得不高、看得不远,工作上还有前松后紧、深入扎实细致不够等现象。深入基层调研、与职工群众交流不够,服务群众工作上还有较大差距。工作上还有畏难情绪,创新意识、进取意识不强,发挥以文辅政、参谋助手作用不够到位。三是纪律的严格要求不够。对纪律规矩学习、认识、理解、把握上还有差距,执行纪律规定、党性修养、道德修养、精神追求标准不够高,对“过去不是问题现在就是问题,过去是小问题现在是大问题”的认识不深,有不出事就行的想法,没有时刻严格要求自己。二、存在问题原因分析^p这些缺点和不足,不同程度地表现为党性修养不强、精神状态不佳、素质能力不足、担当精神不够,有客观上的原因,但更多是主观上的原因。一是对学习的重要性认识不深,危机感、本领恐慌感不够强,没有完全用党员标准要求自己,党性修养不够,还不能完全用马列立场观点方法分析^p问题、认识问题、解决问题。二是党的宗旨树立不够牢,作风上还不深入扎实,群众观念还不强,与职工交流沟通不够,了解群众想法和困难不多,服务群众缺乏真功夫。工作上习惯用老经验、老办法办事,有满足于面上过得去、不出问题的想法,“吃苦在前,享受在后”的先进性不够。

篇六:道德品行方面个人对照检查材料

  道德品格自我检讨书两篇

  道德品格自我检讨书两篇道德品格自我检讨书1尊敬的班主任老师:在此,我就我之思想品德不端正问题向您递交检讨书,以深刻反省我近段时间思想品德之波澜,检讨我之过错,分析我的错误原因,深刻列出改正办法。回顾错误经过,近三个月在校生活学习期间,我是严重地放松了自身思想品德要求。上课不认真听讲、思想开小差、考试作弊违纪、下课在教室里追逐打闹,没事还去操场上欺负小同学,并且我还收钱替同学做作业,更为严重的是我修改考试成绩,欺瞒家长。经过您的深刻批评,我对于自身这一条条错误感到非常之羞愧,我的错误充分说明了我的思想品德出现了重大问题,我不诚信,年少无知,叛逆心重,仗势欺人,纪律意识全无,这哪一天错误列出来都足够我检讨上一个礼拜的。现如今,承蒙老师您的宽宏大量,我决心先从思想觉悟入手,性质分析开始,彻底改造自我,改正错误:

  错误的发生。我必将以最最踏实的.工作态度,诚实守信地对待未来的工作。

  在此,也希望领导能够针对我的过错来责罚我,这样才让我能够深刻地改正错误。

  检讨人:xxxxx年xx月xx日

篇七:道德品行方面个人对照检查材料

  道德品格自我检讨书2篇

  道德品格自我检讨书1

  尊敬的班主任老师:

  在此,我就我之思想品德不端正问题向您递交检讨书,以深刻反

  省我近段时间思想品德之波澜,检讨我之过错,分析我的错误原因,

  深刻列出改正办法。

  回顾错误经过,近三个月在校生活学习期间,我是严重地放松了

  自身思想品德要求。上课不认真听讲、思想开小差、考试作弊违纪、

  下课在教室里追逐打闹,没事还去操场上欺负小同学,并且我还收钱

  替同学做作业,更为严重的是我修改考试成绩,欺瞒家长。

  经过您的深刻批评,我对于自身这一条条错误感到非常之羞愧,

  我的错误充分说明了我的思想品德出现了重大问题,我不诚信,年少

  无知,叛逆心重,仗势欺人,纪律意识全无,这哪一天错误列出来都

  足够我检讨上一个礼拜的。

  现如今,承蒙老师您的宽宏大量,我决心先从思想觉悟入手,性

  质分析开始,彻底改造自我,改正错误:

  第一,我准备先彻底地清空一下自己的大脑,深刻认识我之错误,

  清理掉原先寄存的不良思维与不良品行,然后切实地提高思想品德认

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  识。第二,我要彻底地根据每一点错误向当事同学认错道歉,并且从

  错误当中充分吸取经验教训,下不为例。第三,我要切实地扭转呈现下滑趋势的学习成绩,将学习成绩提

  高回来,让老师与家长的心宽一宽。写作模板最后,我再次向您表示一下歉意,恳请您能够原谅我。检讨人:xxxxx年xx月xx日道德品格自我检讨书2尊敬的领导同志:经过此次错误,我感到深深的自责和内疚之余,更认识到我这样

  行为的结果是严重的,对于经理指出的不诚信问题,也是我感到最内疚的一点。

  然而,经过经理的严肃指正错误之后,我已经意识到再怎么遗憾和难过都对我弥补错误无济于事,第一我应该严肃地承认错误,认真地面对它,我必须努力地反省错误、检讨错误。我检讨错误之外,更应该积极地去承担因我犯错带来的一些影响,今后我一定要对自己的言行方面严加要求,尽力杜绝此类错误的发生。我必将以最最踏实的

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  工作态度,诚实守信地对待未来的工作。

  第一,今后我无论是在工作方面与严肃自律方面,我都要提起十

  分的重视。我发誓从今往后不再怠慢工作。此外,我还要在每周工作

  中认真对待工作的每个环节,积极地去发现一些工作中存在的问题,

  去发现问题,解决问题,并且将所发生的工作问题,认真地写在每周

  的总结报告当中。

  第二,我个人思维方面薄弱,思想不够成熟也是直接导致此次错

  误的原因之一,因此今后工作中,我要加强思维处事能力的培养。就

  我这次的错误而言,归根结底来说。经理的电脑换系统,我就怠慢工

  作,而我却未曾想到经理电脑终有修好的时候,其实从始至终我就不

  应该有怠慢工作想偷懒的投机心理。通过这次教训,今后我会认真地

  意识到问题的存在,认识思考事情发展,尽最大可能纠正自己投机心

  理的毛病。要积极认真地对待工作,让自己不再犯这些表现得不成熟

  的错误。

  第三,关于我的个人诚信问题,通过此事,我意识到一个人的诚

  信问题其实需要经过一次次的经验教训所积累。其实通过此事我也庆

  幸经理能够指出我在诚信方面的缺失,能够让我彻底醒悟,让我真正

  认识到诚信对于一个人的重要性,这次的教训在今后的工作中对我来

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  说是无比宝贵的经验。在此,也希望领导能够针对我的过错来责罚我,这样才让我能够

  深刻地改正错误。检讨人:xxxxx年xx月xx日

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篇八:道德品行方面个人对照检查材料

  要全面扎实地推进党员干部政治理论学习特别要强化对马克思主义和社会主义理论的学习只有认真学好马克思主义和社会主义科学理论学会运用马克思主义立场观点和方法观察和了解事物用科学发展观分析和解决问题才能使党员干部正确深刻地认识社会发展的客观规律而不被各种社会思潮和纷繁复杂的社会现象所迷惑

  精品文档

  民主生活会自我剖析材料品德方面

  “百行以德为首。”品行既折射着党员干部的工作、学习和生活作风,也反映着世界观、人生观和价值观。毛泽东同志说,“一个纯粹的共产党员”应当是“一个高尚的人,一个纯粹的人,一个有道德的人,一个脱离了低级趣味的人,一个有益于人民的人”。道德品行乃做人之本,成事之基。欢迎阅读本文,更多优质内容,欢迎关注pincai网。民主生活会自我剖析材料品德方面一、党性观念不够强

  (一)部分党员党性意识比较淡薄,淡忘了党的性质、宗旨、使命,以及党的纲领和任务;未能真正树立马克思主义、共产主义理想信念,对中国特色社会主义理论理解不深,对社会发展现状的了解不够,看社会的阴暗面较多,对社会主流和积极因素认识不清,从而对党的事业丧失信心,甚至满腹牢骚,因而不能始终保持积极向上的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气;

  (二)不注重自身的党性修养,思想觉悟退化。其表现:一是不能以党员的标准要求自己,入党以后放松了对自己思想上的要求,不能体现出党员的先进性,起不到党员的先锋模范作用;二是原则性不强,遇到损害国家和群众利益的行为,不敢旗帜鲜明进行斗争;同志之间不能认真地开展批评与自我批评,自我批评时蜻蜓点水,批评他人时轻描淡写,有的甚至只作“表扬与自我表扬”,保持“一团和气”;三

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  精品文档是缺乏党员对党的事业的奉献精神,工作上得过且过,拈轻怕重,计较个人得失。四是对党的组织生活和学习活动不重视,组织活动借故不到和迟到现象时有发生。

  二、党风方面存在的问题(一)思想作风方面。一是责任心不强,讲待遇多,讲奉献少,不能很好利用自己的岗位职责做更多的贡献,满足于工作任务的一般完成,不注重工作质量的提高;二是思想解放程度不够,创新意识不强,工作方法简单,对工作中碰到的矛盾和问题研究不够,存在等、靠思想;三是少数党员干部满足于已有成绩,不求上进,不思发展;四是少数党员干部骄气有余,谦虚不够,听不进别人意见,不能正确对待他人的批评和意见。(二)工作作风方面。工作作风不够扎实,一般号召多、具体措施少,安排部署多、检查督促少;有的领导干部习惯于上传下达,不能联系本公司、本部门实际提出具体而又切合实际的意见;有的党员干部在工作上缺乏紧迫感、危机感,工作拖沓,纪律松懈,工作心不在焉,甚至擅离职守,影响了本职工作的完成。(三)学风方面。政治学习的自觉性和主动性不够。对马列主义和我党重要思想理论只求学过看过,不求深入的理解和完整准确的把握。在业务学习方面,有的党员干部仅满足于对基本经济理论和政策法规的一般理解,缺乏深入的研究

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  精品文档和熟练掌握;有的平时不努力学习,急用时,“临时抱佛脚”;有的党员干部仅凭经验办事,忽视对自身知识的更新和能力的培养。这些学风方面的问题制约着党员干部思想和能力水平的提高。

  三、对策建议要针对当前党员干部思想作风方面存在的突出问题和深层次原因,进一步加强教育,培养自觉学习、勤奋学习、终身学习的理念。进一步建立机制,完善制度,强化监督,把党员党性教育和干部思想作风建设提高到新水平。建议采取从以下几项措施:(一)强化政治理论学习,树立正确理想信念社会主义和共产主义的理想信念,是共产党人最崇高的追求和强大的精神支柱,也是我们党的政治优势。有了这样的理想信念,就有了立身之本,就能自觉地、满腔热情地为党的事业而奋斗。因此,要把加强政治理论学习作为党员干部坚定理想信念的必由之路,真正解决从思想上入党的问题,解决世界观、人生观和价值观问题。各级党组织都要认真制定学习计划,确保学习时间,健全学习制度。要全面扎实地推进党员干部政治理论学习,特别要强化对马克思主义和社会主义理论的学习,只有认真学好马克思主义和社会主义科学理论,学会运用马克思主义立场、观点和方法观察和了解事物,用科学发展观分析和解决

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  精品文档问题,才能使党员干部正确、深刻地认识社会发展的客观规律,而不被各种社会思潮和纷繁复杂的社会现象所迷惑。

  (二)创新和丰富学习方式要创新党员干部理论学习形式,不能“读死书,死读书”。要使理论学习要做到“三个结合”:一是“理论学习与工作实践相结合”,做到理论联系实际,学以致用,把理论学习成果转化为对公司发展的新认识、指导工作的新理念、破解难题的新思路;二是“个人学习与集中辅导、讨论相结合”,通过个人自学与集体辅导、讨论相结合,达到加深理解,相互启发,增强效果的目的;三是“学习与多样活动相结合”,将学习与组织参观学习、社会调研、经验交流、有奖征文、知识竞赛等活动相结合,扩展和丰富学习形式,充分调动党员干部学习的积极性。(三)坚持开展专题教育活动,有针对性解决存在问题要解决不同阶段党员干部在思想、工作、生活作风方面存在的问题,首先要了解不同时期,不同社会环境下党员干部队思想变化情况,根据党员干部思想作风存在的突出问题,选择不同的主题开展教育活动。开展专题教育活动要突出主题,突出针对性、实效性,使广大党员干部在教育活动中进一步增强党性观念和理论水平,提高贯彻党的路线方针政策的自觉性。(四)树立模范典型,整治不良作风

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  精品文档各级党组织要注重正面宣传,树立先进典型。要定期开展“评先评优”活动,大张旗鼓地表彰在工作中涌现出来的优秀党员和先进工作者,以模范党员干部的先进事迹教育、鼓舞、鞭策、激励广大党员干部,强化党员干部的创先争优意识,自觉以先进典型为榜样,认真查找自身存在的不足,积极采取措施加以改进。在一些窗口单位,可以开展“党员示范岗”活动,充分发挥党员在各自的岗位上的先锋模范作用,促使党员成为本部门、本岗位作风正、业务精、能力强的模范。在搞好正面教育的同时,要加大对不良作风的整治力度,对那些党性不强、作风不好、律己不严、群众不满意的党员干部要给予严肃批评或纪律处分,对那些以权谋私、违法乱纪的腐败分子要坚决查处、决不姑息。(五)建立完善机制制度,加强制度执行力度要进一步完善和落实党委中心组学习、领导班子民主生活会、述职述廉、领导干部个人事项报告、诫勉谈话及责任追究制度。要重点加强激励约束机制建设,加强对领导干部年度定期考核制度,严格考核程序,完善考核方式,重视民主评议,从德、能、勤、绩、廉几个方面对党员领导干部进行全面考核评定;要利用精神和物质双重手段,奖勤罚懒,奖优罚劣;要加大对制度执行的督促和检查,对违反制度的行为,做到“有章必循、执章必严、违章必究”,确保制度落到实处,使制度在党员干部作风建设中能够有效地发挥教

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  精品文档育、引导和惩治作用。

  (六)严格选人用人原则,保证干部队伍素质按照德才兼备、注重实绩、群众公认原则选拔干部,提高选人用人公信度。坚持公开、平等、竞争、择优的原则,真正把那些政治过硬、能力突出、作风扎实、群众公认、善于领导科学发展的优秀干部选拔到各级领导班子中来。坚决不用那些以权谋私、不负责任、投机钻营的人;不用那些不讲原则、不分是非的“老好人”;不用那些不干实事、无所作为混日子的人,保证干部队伍品德好、作风正、能力强。(七)严格把好党员发展关口,保持党员队伍的纯洁性在注意发展党员,壮大党员队伍的同时,要切实保证党员发展质量。要在党员发展的各个阶段认真全面考查和考验发展对象,要坚持高质量原则,做到合格一个,发展一个。要注意将思想素质高、政治立场坚定、作风过得硬的优秀分子优先吸收到党内来;坚决把动机不纯、作风不正的投机分子拒之门外。对少数入党后,放松思想改造,形式上入党,思想上已经退党,已不符合党员要求并屡教不改的党员,要清除出党员队伍,以保持党员队伍的纯洁性。民主生活会自我剖析材料品德方面提高领导干部道德素质的重要性:建设中国特色社会主义事业的必然要求、推进改革开放和发展社会主义市场经济的根本保证、确保党的路线方针政策贯彻执行的客观需要、建设高素质干部队伍的

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  精品文档关键所在

  政治路线确定之后,干部就是决定因素。干部的德才状况直接关系着党的事业兴衰成败。而干部的德才素质中,“德”是“统帅”,是“灵魂”,决定着“才”的施展力度与用力方向。在新的历史条件下,只有不断加强干部队伍道德建设,大力提高领导干部道德素质,才能使之经受住多重考验,团结带领人民群众顺利实现全面建设小康社会的宏伟目标。

  提高领导干部道德素质是建设中国特色社会主义事业的必然要求。当前,我国已经进入全面建设小康社会的新阶段。面对新形势和新任务,各级干部特别是领导干部的责任十分重大。要不辱历史使命,很重要的一条就是要讲道德修养,正确用好人民赋予的权力。高尚的道德犹如时代的春风、前进的号角,能够产生强大的吸引力、凝聚力和感召力。在新的历史条件下,领导干部只有坚持以高尚的道德修养树立良好的形象,才能浸润人民群众崇德尚文的心灵,赢得人民群众的支持和信赖,唤起人民群众干事创业的热情,从而凝聚起强大的社会力量,促进经济社会全面协调可持续发展,确保中国特色社会主义事业的健康发展。

  提高领导干部道德素质是推进改革开放和发展社会主义市场经济的根本保证。社会主义与市场经济相结合,是一次伟大的创新和深刻的变革,是对各级干部道德素质的一次

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  精品文档洗礼和检验。领导干部是改革开放和发展社会主义市场经济这场伟大变革的实际组织者和领导者,面对改革开放和市场经济条件下的各种诱惑和考验,只有具有较高道德素质并且始终保持清醒的头脑,才能既积极参与变革,又永葆人民公仆的本色,才能从根本上保证“变革不变质”,“改革不改向”,把改革开放和社会主义市场经济体制不断推向前进。

  提高领导干部道德素质是确保党的路线方针政策贯彻执行的客观需要。领导干部作为党的路线方针政策的实际执行者,其职责就是把党的路线方针政策贯彻到实际工作中去,使党的意志变成人民群众推动经济和社会发展的自觉行动,最终实现好、维护好、发展好人民群众的利益。如果领导干部的道德素质较高,就能正确理解和贯彻执行党的路线方针政策,就能与党同心同德,做到全心全意为人民谋利益;反之,则会出现“上有政策,下有对策”、“与民争利”和侵吞国家财产等损害党的形象、危害群众利益的现象。因此,必须不断提高领导干部的道德素质,确保党的路线方针政策得以正确地贯彻执行。

  提高领导干部道德素质是建设高素质干部队伍的关键所在。近年来,党的干部队伍中涌现出了一大批先进人物,但同时也出现了一些蜕化变质的败类。在享乐主义和极端个人主义的侵蚀下,他们了放松道德修养,违反了共产主义道德的要求,不顾党纪国法约束,进而陷入犯罪的泥淖。现实

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  精品文档告诉我们:领导干部失足往往就是从道德缺失开始的。从提高领导干部道德素质入手,加强世界观、人生观、价值观教育,从根本上培养他们对共产主义的坚定信念,努力建设一支具有正确世界观、人生观和价值观,能够担当重任、经得起各种风浪考验的领导干部队伍,对于实现建设小康社会的目标和中华民族的伟大复兴,具有重大意义。

  领导干部道德缺失的种种表现:不修政治品德、不讲职业道德、不思家庭美德、不顾社会公德

  从总体上看,目前领导干部整体道德现状是好的,但也存在许多问题。有些领导干部放松思想道德修养,自我要求松驰,情趣低下,热衷于玩乐享受,个别干部甚至骄奢淫逸,无所顾忌,影响党的声誉、群众的信誉、个人的前途、家庭的安定。领导干部道德缺失表现是多方面的,但具体表现在不修政治品德、不讲职业道德、不思家庭美德、不顾社会公德。

  一是不修政治品德。政治品德是领导干部道德修养的灵魂,是统帅领导干部全部政治实践活动的主导因素。近年来,在复杂的国际国内环境下,少数领导干部对科学理论不学习、不研究,是非难辨,立场摇摆;有的对马克思主义还灵不灵、共产主义还讲不讲、社会主义还行不行产生疑问;有的在一时的挫折面前悲观失望,意志消沉,热衷于烧香拜佛,在封建迷信中寻找精神寄托;有的政治上与党离心离德,心

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  精品文档存异志,全心全意为人民服务的宗旨意识荡然无存,党的事业、人民的利益已被抛到九霄云外,只想着如何为家庭和个人铺垫“后路”;有的不遵守党的政治纪律,不守党的规矩,我行我素,一意孤行;有的对党的路线方针政策公开发表反对意见,任意散布不信任情绪;有的被海外反动舆论牵着鼻子走,传播政治谣言,当人家的传声筒子;还有的对党的方针政策和中央的重大决策采取阳奉阴违的态度,合意的就执行,不合意的就不执行,等等,都是不修政治品德的表现。

  二是不讲职业道德。任其职,尽其责;在其位,谋其政。敬重工作、敢于负责的精神是为政之德的核心内容,也是领导干部职业道德的基本要求。一些领导干部当官不干事,有的工作不思进取,自甘平庸,得过且过,当一天和尚撞一天钟,甚至只当和尚不撞钟;有的面对改革发展中出现的棘手问题,不是畏难退缩、不敢大胆解决,就是怨天尤人、唉声叹气,致使有的地方经济社会发展状况长期在低水平徘徊,多年来山河依旧,基本没有什么大的发展;有的面对突发事件和自然灾害反应迟钝,或束手无策,或应对不力,甚至落荒而逃,最终引发性质严重的群体性事件。还有一些领导干部当官干坏事,将手中权力作为谋取个人、家庭或小团体私利的资本;有的与“大款”打得火热,相互利用,同流合污,沆瀣一气;有的跑官要官、买官卖官,大搞权钱交易、以权谋私。不论是当官不干事,还是当官干坏事,都是不讲职业

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  精品文档道德的表现。

  三是不思家庭美德。家庭美德是维系家庭和谐幸福的主要精神支柱,是现代家庭是否健康向上、和谐融洽的标志。干部的德性表现,不仅表现在官场上,表现在工作和社会活动中,也表现在家庭生活中。有的领导干部不孝敬父母,不关心父母的身心健康,或仅以父母吃得饱、穿得暖、住得安为满足,常以工作忙为借口,长年不回家看望父母;有的不关心孩子的健康成长,对子女出入于色情场所,参与赌博,甚至与黑社会势力勾结,为非作歹等行为不闻不问,对孩子借用自己的职权胡作非为,聚敛钱财,也听之任之;有的不关心社区建设,不注意邻里团结,在与邻居相处中口大气粗,不讲文明、不守礼节,芳邻变恶邻、睦里变冤家,影响社会安定和家庭生活;有的对家庭不负责任,对配偶不忠诚,追求奢侈糜烂的生活,家里“红旗不倒”,外面“彩旗飘飘”,找“三陪”、“包二奶”乃至嫖娼宿妓。在一些地方,找情人已成为贪官的时尚,据有关统计表明,被查处的贪官中95%都有“情妇”。

  四是不顾社会公德。社会公德是社会公共生活中的基本行为规范和对人们行为最低层次的道德要求,领导干部提高自身的道德修养,必须首先从遵守社会公德这一最基本行为准则做起。但少数领导干部却不顾社会公德,言行失范,影响形象。有的恃权傲物,对群众耍横给脸色,甚至出言不逊;

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  精品文档有的花公家钱大手大脚,工作上铺张浪费,不节约行政成本,生活上用公款大吃大喝,一掷千金不心痛;有的公车私用,特权大于交通规则,在大街上如入无人之地,横冲直撞,随意乱停车;有的在公众场合酗酒滋事,无视公共秩序,以权压人,以势欺人,公然与执法者发生冲突;有的参与赌博,通霄达旦,夜不归宿,甚至携公款去境外豪赌;有的热衷于互相发送格调低下、不堪入目的黄色短信,津津乐道所谓的搞笑“段子”,等等,都是对社会公德的藐视。

  领导干部道德缺失的主要原因:放松理论学习、社会环境负面影响、权力制约机制不健全、用人导向不正确

  领导干部道德缺失的原因是多方面的,既有领导干部本人放松理论学习的因素,也有社会环境的负面影响,还有干部管理监督制度不健全的因素,同时与一些地方用人导向的偏差不无关系。

  放松理论学习是领导干部道德缺失的基本原因。领导干部道德缺失首先是从放松理论学习开始的。由不讲学习、不讲政治,到放弃思想改造,导致理想信念发生动摇,直至背离党的根本宗旨,个人私欲膨胀,道德也就失去了根基。现在一些领导干部成天忙忙碌碌,浑浑噩噩,“书报不沾边,文件只翻翻”,即便参加会议、学习,也往往不大用心,不肯动脑,不求甚解,完全用应付任务的观点去对待学习。缺少政治素质、理论根基和政治敏锐性,理论上糊涂就会可能

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  精品文档导致政治上的动摇,进而就会迷失方向,分不清是非、辨不了黑白,面对物欲喧嚣的诱惑,道德防线就很有可能溃破。

  社会环境负面影响是领导干部道德缺失的社会原因。随着改革开放的深入进行以及社会主义市场经济的发展,经济成分和经济利益、社会组织形式和社会生活方式、就业岗位和就业方式日趋多样化,给人们的思想观念和人与人之间的关系带来诸多影响,包括一些消极影响;历史上遗留下来的腐朽落后的东西,在今天的社会生活中依然有存在的条件;改革中一些深层次矛盾和问题日益暴露,有的一时还难以解决;西方敌对势力千方百计地推销他们那一套政治观点、意识形态和生活方式。在这些复杂的社会环境下,有少数意志不坚定的领导干部,经不过考验,由思想蜕变、道德堕落而滑向犯罪的深渊。民主生活会自我剖析材料品德方面品格素养方面

  1.敢于担当精神不够。作为领导干部,必须在其位、谋其政、负其责,但在实际工作中,有些同志有时还存在遇到矛盾绕道走现象,对棘手问题不敢触及,担心承担责任,缺少了一个领导干部应有的担当精神。比如:有的同志遇见问题时,不能下势予以解决,还存在找主观原因少、找客观原因多,找自己问题少、找别人问题多现象,在相互配合上主动性还不够强。

  .艰苦奋斗精神保持不够。一些同志缺乏过“紧日子”

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  精品文档的思想性,对水、电、办公用纸等公共资源缺乏节俭意识。公务接待还不够规范,标准执行还不够严格。比如:为了招商引资、洽谈项目,有时会出现接待客商现象。

  .有时存在“好人主义”现象。有的同志,对一些涉及全县发展和形象的苗头性、倾向性问题,虽然有意识、有看法,但不愿指出、不敢批评,有“宁可不说人、不愿得罪人”的现象。例如:有些同志对一些部门的出现的“慵懒散奢”等问题,不能够及时进行纠正,以致一些作风顽疾迟迟不能根除。

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篇九:道德品行方面个人对照检查材料

  如何坐立行有精神养和打造的是低年级孩子养成健康的坐立行规范教师教学不仅要讲清楚坐立行生理健康的科学性同时还要关注坐立行给予学习生活乃至心理舒畅等细节上的良好帮助并且要更多地关注到孩子们平日里已经养成的一些不良姿态加以纠正从正反两方面给予学生正确的感悟当学生获得科学认知正确认识时仅仅停留在意识层面恐怕课程教学的目的就会失去意义

  道德品行方面对照检查学会做人之品行道德品行道德≠选修课在缺乏教养的人身上,勇敢就会成为粗暴,学识就会成为迂腐,机智就会成为奸诈,质朴就会成为粗鲁,温厚就会成为谄媚——洛克从四、五岁开始读幼儿园,到现在二十多岁仍在进行的学校生涯,都是为了给进入社会埋下伏笔。身为即将结束学校生涯的大学生,我们准备好了吗?其实也可以说,品行道德我们优秀了吗?在生活中,只有被社会认可的,周边朋友喜欢的才能在社会中站稳脚跟,而这种人无疑都是道德品行优秀的。只有道德品行优秀的才能在朋友圈中受到欢迎,才能在工作中得到重用。可是如此重要的人生必修课,我们认真修了吗?一段时间以来,这样的一些信息冲击着我们的视野和耳膜:在上海市社会科学院针对青少年的一次调查中,对在公共汽车上不让座持肯定评价的达到15.2,认为难以评价的占29.8,;当问及你在马路上捡到1000块钱会选择如何处理时,有16%的学生选择了对这笔意外之财进行私占或私分,另有10.5的学生表示只有在别人知道时,才会将钱交出去。在一项调查研究中,有的孩子因为父母的打骂教育,竟然滋生出恨不得和他们拼了、长大以后找他们算账等想法„„这种络绎不绝的现象,是不是证明请我们这些学生的品行道德意识越来越薄弱。其实应该说,学生中品行道德状况总体上都是好的:热爱祖国、积极向上,团结友爱、文明礼貌一直就是青少年精神世界的主流。

  可是随着经济水平的提高,加之每个家庭几乎都只有一个孩子,所以,父母都毫无保留的爱着他们,尽己所能的满足他们、顺着他们。

  使他们失去了判断对错的能力,加之处在未成年期间免疫力差,使得一些未成年人的心灵受到腐蚀,少数未成年人精神空虚,思想迷惘,行为失范,有的甚至走上违法犯罪歧途。

  他们称兄道弟、哥们义气;害怕吃苦,追求享受;诚信缺失,考试作弊;盲目攀比,自堕自卑;不讲公德,为所欲为;对家庭、学校和社会极具逆反心理和对抗行为。

  总之,他们的思想充满了矛盾性和不稳定性,他们的品行道德价值取向更是多元性的。

  几个月前,我观看了一部来自日本的记录片:一群小学生在照顾社区里受过战争伤害的老人,孩子们给流着口水的老人喂饭喂水。

  这些镜头深深打动了我。其实,这些都是小事,我觉得我们同样有能力去做这一切,同样可以为身边的人付出最起码的关爱。品行道德由原则和价值观组成,能够为你的生活指引方向,赋予你的生活以意义和深度。这些构成了你内心判断正误的标准,不是基于法律或行为准则,而是基于你个人。这说起来好像很宽,有点摸不到、抓不着的感觉。可是,这是生命内的要求,而不是游离于生命以外可有可无的东

  西。如果把它具体化,我觉得可以分成以下几点:1、诚信。诚实,不欺骗,不偷窃,坚持真理,效忠国家和家庭。2、敬重。尊重别人,宽容差异,举止礼貌,用语文明,用和平方式处理愤

  怒和争执。3、责任。干好本职工作,自控自律,谨慎、可靠。4、公平。坦率办事,不存偏见,不推委过失,倾听他人意见。5、关怀。善良,热情,宽恕,助人。6、公德。合作,参与,睦邻,遵纪守法,敬重师长,保护环境。列到这里,谁还能否定品行道德易修炼呢?前几天在党校开幕式

  上,一位老师就说过让优秀成为习惯。品行优道德好就是优秀,我们可以让优秀的品行道德成为习惯。老师说:起先,我们可以去装着优秀。我们可以装半年,装一年,装着、装着我们就会把优秀变成生活

  中得一种习惯,一种条件反射。日复一日,我们装着优秀,同时也是在给我们的品德账户上存钱,

  相信一开始需要时时提醒自己,努力去做的事情,最终将成为习惯。逐步养成了在生活中一些次要的方面塑造品德的习惯之后,你在

  更重要的领域培养品行道德力量的能力也会随之增强。品行道德的塑造关键是要学会如何内省,然后由内而外,推己及

  人。让我们一起,从细节开始,让优秀变成习惯,让好品行好道德变

  成条件反射吧。叶一婷10会计1班授道德育品行授道德育品行作者:王夏军来

  源:《新课程学习·下》2013年第03期摘要:品德与生活课程是在小学低年级原有的思想品德课、自然课和活动课的基础上整合的一门新型的综合性课程。

  对小学生品德认识能力的提高、良好品德行为习惯的养成和树立科学的人生观具有十分重要的作用。

  但是由于受诸多因素的影响,当前品德与生活课教学工作多流于形式,教学目标没有得到具体的贯彻落实。

  关键词:思想品德课程;教与育;策略马克思说过:良心是由人的知识和全部生活方式来决定的。

  今天我们的国家日益繁荣昌盛,人民生活水平日益美好,衣食无忧的同时都享受着国家赋予的九年义务教育,捧着圣贤书,是否真的领悟了知识、科学带给人的美好,是否能够伴随心智的成长,不断具备丰厚的道德观念,不断养成优秀的道德品行,不断在汲取人类美好

  情操、规范、善良的同时,完善自己的道德修养,完美自己的道德品行,已然成为今天教学品德课程老师们强烈关注的共识。

  毕竟一个诚信、道德,强盛、繁荣,和谐、进步的社会,更为依托的是具备良好道德修为的年轻一代才能将文明发扬光大的。

  时下,我们的品德与生活、品德与社会课程更加注重通过课程的综合,为学生开辟一条通向他们生活的渠道,使他们在生活的内在联系中获得整体的发展。

  老师们一方面极尽努力引领着孩子们从善如流的心智,一方面又时不时地发现:没有时间更多去触及孩子们生活中美德的践行。

  通常是品德课上孩子们学得纯真、美好,课后与他人相处或者走进生活,呈现一派迷茫、错位、凌乱的道德行为。

  由此,我觉得品德课程作为学校课程里对学生品德塑造最佳的教学本体,时刻要关注好传授美德美行的同时,始终结合孩子们的日常规范,关注美好品行的培育,关注良好行为习惯的养成。

  一、德行共举,引领为主品德与生活课程遵循儿童生活的逻辑,以儿童生活中的需要和问题为出发点;以用正确的价值观引导儿童在生活中发展,在发展中生活为课程的基本追求。

  因此,在课程教学中,更多结合文本中渗透的良好行为规范、道德故事、生活范例、是非分辨,提升孩子们对美德的认知,体验到美德善行给文明社会带来的心灵舒畅,深切感受到好的行为造就好的社会风气的重要性。

  1.品德教学关注认知感悟品德课程始终力图超越单一的书本知识的传递和接受,以和学生生活有关的活动为教和学共同的中介。

  因而,传授一种品行的同时,必然兼顾学生真实的生活,只有融合学生真情实感的生活经验,才能在认知某一品行价值的时候,有良好的体验、感悟,提升自己的最佳道德行为的养成。

  而这些品德内涵的塑造,在一二年级品德与生活的课程教学中显得尤为重要。

  诸如:如何《坐立行,有精神》,培养和打造的是低年级孩子养成健康的坐立行规范,教师教学不仅要讲清楚坐、立、行生理健康的科学性,同时还要关注坐立行给予学习生活乃至心理舒畅等细节上的良好帮助,并且要更多地关注到孩子们平日里已经养成的一些不良姿态加以纠正,从正反两方面给予学生正确的感悟,当学生获得科学认知、正确认识时,仅仅停留在意识层面恐怕课程教学的目的就会失去意义。

  此刻,教师更多展开良好坐立行姿态的训练常常对于学生来说,就是一份良好的习惯培养了。

  再如:低年级品德课《小马虎旅行记》《盼盼迟到了》《安排一天的生活》等课程内容,往往通过反面生活范例的课程内容,引导学生建立健康良好的生活、学习、健体品行和习惯。

  而这些品德内容的教学,通过教师精心的设计各种情境,学生完全有判断力去体会不良行为习惯带来的生活弊端,感触到小马虎会导致的种种生活失误或者悲剧,经常迟到的原因,不会安排一天生活带

  来的麻烦。光停留在文本层面的知识认读,尽管孩子们也能建立这些认知,

  但是时常会停留在思想意识的短效层面,不易入心。假如我们能够引入生活中存在这些品德问题的实际事件,恐怕其

  效果往往一下子触及孩子们的心灵,获得意外的震撼效果。比如,有老师教学《小马虎旅行记》时切入上海某高层建筑外墙

  维护中工人不经意间随意吸烟掉落的烟头导致很多人死亡的事件,视频一出,许多孩子在欷歔不已的同时,马上明白了马虎给现实生活带来的危害,有意无意间便加深了对认真做事这一美德的感悟。

  2.品德实践注重启发引领品德与生活课程目标主要通过儿童活动过程中儿童在教师指导下的主动建构来实现。

  因而在课程设计上体现儿童与自然、儿童与社会、儿童与自我的内在整合,实现生活、教学、发展的三位一体。

  有时候我们教品德不在于教,更多的在于培育学生的美好操行。努力让更多学生在平常生活中通过课堂上教师良好的品德内容的引领,在实际生活中不断加以实践和完善,在努力培养的过程中,获得启发,提升操行品质,完善美德美行。比如,三年级教材《他们为什么学得这样好》,通过讨教好的学习经验,找寻比较自己的学习差异,改进自己学习上的不足的实践活动,有时候不经意间能够引领一些习惯上出现偏差的孩子,找到阻碍学习进步的症结,在实际改善中促进学习上的良性发展。

  再如:《父母的疼爱》,安排跟随父母劳作的一些体验活动,往往可以使孩子体会到父母操持家庭的辛苦,利用母亲节、父亲节开展对应的感恩活动,又会把孩子对父母的爱落实到实际行动中,在有意义的这类活动中加深一份亲情,加深对父母呵护自己成长不易的认识,学会一分尊重,学会一分父母对孩子的责任意识。

  这些道德实践活动假如能够较为细致、认真、扎实地开展,相信在活动中获得的启示有时候胜过书本千言万语的指导。

  毕竟实践中学生用身心在行动,必然有心灵的体验与启迪的。而中年级教材《有多少人为了我》,教学时我们总归要让学生寻找一下自己生活中那些默默的服务者,体会他们的劳动给予自己的帮助吧。《不说话的朋友》,教学也脱不了带领孩子关注那些被人们有意无意间破坏了的公共设施的悲哀,理解带来的不方便的体验。《从一滴水说起》离不开对家里家外水资源的观察、记录、发现和研究的实践活动。

  而正是这些配合教学需要的实践活动,才会更大地触发学生正确品德行为的养成,从而提升品德课程的教学实效,增强学生良好思想道德情操的同时,引领学生更好的生活美德的养成。

  二、操行实践,养成为重品德课程强调引导儿童在与外界环境的良性互动、积极作用中学会关心、学习做人,从而提升道德境界。

  让儿童在活动中生长、在活动中发展,在活动中养成良好品德与

  行为习惯。1.教行统一,品德示范经常发现一些行为习惯较差的班级,卫生脏

  乱差,同学之间喜欢打闹纠纷,而品德教学始终不缺乏类似篇章的教育,可是你说得再细致入微,再深刻富有启发,只要教师不注重导行示范,言传身教,恐怕学生的自觉意识过是离我们的理想很远。

  诚如我国著名作家郭沫若所言:一个人最伤心的事情无过于良心的泯灭。

  当学生漠视自己身边的环境美、相处和谐、交往友好时,最佳的品德教本,其实有时候就是我们老师的言行高尚。

  今年我教的一个六年级班级,全校出名的行为习惯差,恶烈到居然学生拿起凳子砸老师,喝点学校配置好的纯净水居然往里面撒咳嗽药、课间喝水故意用瓶子洒得满地污渍……面对他们再多的呵斥、训导,有时候我想无异于对顽石讲经说道。

  干脆弄脏地皮我拿拖把一个一个污渍擦,累到满头大汗,没想到这份无声行动把爱捣蛋的几个男生带动起来一起弄干净地面,这时对着干净整洁的地面,再跟他们说说良好卫生习惯的培养,更多的是学生一分信服和真实的认可。

  所以,有时候弯弯腰捡一捡地下的废纸,磕着同学礼貌地说声对不起,劳动卫生和同学们一起干,班级扫帚坏了老师主动买新的,同学身体不佳教师嘘寒问暖……所有这些都是品德教师应该关注的教育内涵。

  往往学高为师,德高为范,再好的教材莫过于给孩子一个最看得见、摸得到的师德示范。

  2.育行结合,提升修养品德与社会课程的教学价值往往体现在它的课程设计将社会环境、社会活动、社会关系进行了内在整合,课程内容则将多种与学生生活密切联系,与学生社会性发展相关的跨学科知识进行了有机融合,从多角度、多层面引导学生去理解、认识自我、他人和社会。

  因此,也给授课的老师提出了更高的要求,要能够最为有效地将社会性的道德范例有机融合于我们的课程教学中,力求从多层面拓展学生的道德修养,做到育行结合、教学相长、德行兼备。

  比如:讲到呵护残疾人,我们不妨将最美苏州灵岩山撑伞女孩引入教学,最现实版的爱心呵护对学生就是最触及心灵的引导;高年级教材《怎样与人相处》渗入杭州最美外国人士跳水救人的义举,以及苏州最美女护士街头人工呼吸这些现实版的美德美行,对于教导学生无疑起到真实楷模的引领作用。

  伟大的音乐家贝多芬说过:我愿证明,凡是行为善良与高尚的人,定能因之而担当患难。

  只要我们时刻本着传授最真实的道德,就能给孩子们极佳的启示,至少在精神层面激励我们的学生从小能够树立良好的价值观、社会观、世界观。

  育德育人,品行共举,品德教学的价值才更为深厚、更有张力、

  更富有美的教育意义。参考文献:[1]吴坪.提高小学品德与生活(社会)课教学

  实效性的对策[J].小学教学研究:理论版,2011(11).[2]袁雪莉.品德与生活课程教学的实施策略[J].基础教育课程,2009(8).[3]何代俊.让品德与社会课程活起来[J].科学咨询:教育科研,2009(8).(作者单位江苏省苏州市崇道小学校)道德品行名言1、加强道德教育,倡导时代精神。

  2、提高公民道德素质,促进人的全面发展。3、爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献。4、加强公民道德建设,提高社会文明程度和公民道德素质。5、加强思想道德教育,弘扬中华传统美德。6、做爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义的公民。7、提高公民道德素质,促进社会全面发展。8、加强职业道德建设,提高优质服务水平。9、遵守公民基本道德规范,广泛开展道德实践活动。10、提升市民素质,着力营造积极向上的人文环境。11、积极参与公民道德建设,人人实践基本道德规范。12、大力弘扬社会公德、职业道德、家庭美德。13、以道德立身,以诚信兴业,做文明公民。14、讲社会公德,从我做起,从身边事做起。15、道德是做人之本,创业之策,为政之基。

  16、做有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义公民。17、在社会做个好公民,在单位做个好职工,在家庭做个好成员。18、关心未成年人就是关心祖国、民族的未来。19、认真贯彻《公民道德建设实施纲要》,全面提高公民道德素质!20、加强社会主义思想道德建设,发展社会主义先进文化!21、道德建设必须依靠全社会的力量,齐抓共建、形成合力。22、知荣辱,树新风,促和谐。23、邻里团结礼貌谦让,尊老爱幼夫妻和睦。24、明荣辱之分,做当荣之事,拒为辱之行。25、存荣弃辱,共创和谐。26、明是非、知荣辱、立志向、修言行。27、弘扬传统美德,倡导时代精神。28、公德装在心中,文明贵在行动。29、说文明话、办文明事、做文明人。30、大道惟诚,无信不立。31勿以恶小而为之,勿以善小而不为。(《三国志》)32非淡泊无以明志,非宁静无以致远。(诸葛亮《诫子书》)33天地之性,人为贵。人之行,莫大于孝。(孔子《孝经》)34安上治民,莫善于礼。(孔子《孝经》)35言必信,行必果(《论语》)36己所不欲勿施

  于人(《论语》)37善不积,不足以成名;恶不积,不足以灭身。(孔子)检查官职业道德准则(试行)中华人民共和国检察官职业道

  德基本准则(试行)最高人民检察院中华人民共和国检察官职业道德基本准则(试行)(2009年9月3日最高人民检察院第十一届检察委员会第十八次会议通过)第一章总则第一条为加强检察官职业道德建设,正确履行宪法法律赋予的职责,根据《中华人民共和国检察官法》制定本准则。

  第二条检察官职业道德的基本要求是忠诚、公正、清廉、文明。第三条检察官应当高举中国特色社会主义伟大旗帜,深入贯彻落实科学发展观,坚持党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上,在履行职责、行使检察权的各个方面和职务外活动中恪守职业道德要求。第四条对模范践行检察官职业道德,品德高尚,业绩突出的,予以表彰奖励;对违反职业道德的行为,予以批评谴责,构成违法违纪的,依照法律和检察人员纪律规定予以惩戒。第二章忠诚第五条忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于宪法和法律,牢固树立依法治国、执法为民、公平正义、服务大局、党的领导的社会主义法治理念,做中国特色社会主义事业的建设者、捍卫者和社会公平正义的守护者。第六条尊崇宪法和法律,严格执行宪法和法律的规定,自觉维护宪法和法律的统一、尊严和权威。

  第七条坚持立检为公、执法为民的宗旨,维护最广大人民的根本利益,保障民生,服务群众,亲民、为民、利民、便民。

  第八条热爱人民检察事业,珍惜检察官荣誉,忠实履行法律监督职责,自觉接受监督制约,维护检察机关的形象和检察权的公信力。

  第九条坚持强化法律监督,维护公平正义的检察工作主题,坚持检察工作政治性、人民性、法律性的统一,努力实现执法办案法律效果、社会效果和政治效果的有机统一。

  第十条维护国家安全、荣誉和利益,维护国家统一和民族团结,严守国家秘密和检察工作秘密。

  第十一条保持高度的政治警觉,严守政治纪律,不参加危害国家安全、带有封建迷信、邪教性质等非法组织及其活动。

  第十二条初任检察官、检察官晋升,应当进行宣誓,牢记誓词,弘扬职业精神,践行从业誓言。

  第十三条勤勉敬业,尽心竭力,不因个人事务及其他非公事由而影响职责的正常履行。

  第三章公正第十四条树立忠于职守、秉公办案的观念,坚守惩恶扬善、伸张正义的良知,保持客观公正、维护人权的立场,养成正直善良、谦抑平和的品格,培育刚正不阿、严谨细致的作风。

  第十五条依法履行检察职责,不受行政机关、社会团体和个人的干涉,敢于监督,善于监督,不为金钱所诱惑,不为人情所动摇,不为权势所屈服。

  第十六条自觉遵守法定回避制度,对法定回避事由以外可能引起公众对办案公正产生合理怀疑的,应当主动请求回避。

  第十七条以事实为根据,以法律为准绳,不偏不倚,不滥用职权和漠视法律,正确行使检察裁量权。

  第十八条树立证据意识,依法客观全面地收集、审查证据,不伪造、隐瞒、毁损证据,不先入为主、主观臆断,严格把好事实关、证据关。

  第十九条树立程序意识,坚持程序公正与实体公正并重,严格遵循法定程序,维护程序正义。

  第二十条树立人权保护意识,尊重诉讼当事人、参与人及其他有关人员的人格,保障和维护其合法权益。

  第二十一条尊重律师的职业尊严,支持律师履行法定职责,依法保障和维护律师参与诉讼活动的权利。

  第二十二条出席法庭审理活动,应当尊重庭审法官,遵守法庭规则,维护法庭审判的严肃性和权威性。

  第二十三条严格遵守检察纪律,不违反规定过问、干预其他检察官、其他人民检察院或者其他司法机关正在办理的案件,不私自探询其他检察官、其他人民检察院或者其他司法机关正在办理的案件情况和有关信息,不泄露案件的办理情况及案件承办人的有关信息,不违反规定会见案件当事人、诉讼代理人、辩护人及其他与案件有利害关系的人员。

  第二十四条努力提高案件质量和办案水平,严守法定办案时限,提高办案效率,节约司法资源。

  第二十五条严格执行检察人员执法过错责任追究制度,对于执法过错行为,要实事求是,敢于及时纠正,勇于承担责任。

  第四章清廉第二十六条以社会主义核心价值观为根本的职业价值取向,遵纪守法,严格自律,并教育近亲属或者其他关系密切的人员模范执行有关廉政规定,秉持清正廉洁的情操。

  第二十七条不以权谋私,以案谋利,借办案插手经济纠纷。第二十八条不利用职务便利或者检察官的身份、声誉及影响,为自己、家人或者他人谋取不正当利益;不从事、参与经商办企业、违法违规营利活动,以及其他可能有损检察官廉洁形象的商业、经营活动;不参加营利性或者可能借检察官影响力营利的社团组织。第二十九条不收受案件当事人及其亲友、案件利害关系人或者单位及其所委托的人以任何名义馈赠的礼品礼金、有价证券、购物凭证以及干股等;不参加其安排的宴请、娱乐休闲、旅游度假等可能影响公正办案的活动;不接受其提供的各种费用报销,出借的钱款、交通通讯工具、贵重物品及其他利益。第三十条不兼任律师、法律顾问等职务,不私下为所办案件的当事人介绍辩护人或者诉讼代理人。第三十一条在职务外活动中,不披露或者使用未公开的检察工作信息,以及在履职过程中获得的商业秘密、个人隐私等非公开的信息。

  第三十二条妥善处理个人事务,按照有关规定报告个人有关事项,如实申报收入;保持与合法收入、财产相当的生活水平和健康的生活情趣。

  第三十三条退休检察官应当继续保持良好操守,不再延用原检察官身份、职务,不利用原地位、身份形成的影响和便利条件,过问、干预执法办案活动,为承揽律师业务或者其他请托事宜打招呼、行便利,避免因不当言行给检察机关带来不良影响。

  第五章文明第三十四条注重学习,精研法律,精通检察业务,培养良好的政治素质、业务素质和文化素养,增强法律监督能力和做群众工作的本领。

  第三十五条坚持打击与保护并重、惩罚与教育并重、惩治与预防并重,宽严相济,以人为本。

  第三十六条弘扬人文精神,体现人文关怀。做到执法理念文明,执法行为文明,执法作风文明,执法语言文明。第三十七条遵守各项检察礼仪规范,注重职业礼仪约束,仪表庄重、举止大方、态度公允、用语文明,保持良好的职业操守和风范,维护检察官的良好形象。第三十八条执行公务、参加政务活动时,按照检察人员着装规定穿着检察制服,佩戴检察标识徽章,严格守时,遵守活动纪律。第三十九条在公共场合及新闻媒体上,不发表有损法律严肃性、

  权威性,有损检察机关形象的言论。未经批准,不对正在办理的案件发表个人意见或者进行评论。第四十条热爱集体,团结协作,相互支持、相互配合、相互监督,

  力戒独断专行,共同营造健康、有序、和谐的工作环境。第四十一条明礼诚信,在社会交往中尊重、理解、关心他人,讲

  诚实、守信用、践承诺,树立良好社会形象。第四十二条牢固树立社会主义荣辱观,恪守社会公德、家庭美德,

  慎独慎微,行为检点,培养高尚的道德操守。第四十三条不穿着检察正装、佩戴检察标识到营业性娱乐场所进

  行娱乐、休闲活动或者在公共场所饮酒,不参与赌博、色情、封建迷信活动。

  第四十四条不耍特权、逞威风、蛮横无理。本人或者亲属与他人发生矛盾、冲突,应当通过正当合法的途径解决,不应以检察官身份寻求特殊照顾,不要恶化事态酿成事端。第四十五条在职务外活动中应当约束言行,避免公众对检察官公正执法和清正廉洁产生合理怀疑,避免对履行职责产生负面作用,避免对检察机关的公信力产生不良影响。第六章附则第四十六条人民检察院的其他工作人员参照执行本准则。第四十七条本准则由最高人民检察院负责解释。第四十八条本准则自发布之日起施行。

  教师职业道德方方面一、能力素养1、优秀的组织能力。作为一个教师,他首先应该是一个组织者,应当具备优秀的组织能力。只有这样,他才能很好地组织学生,领导学生,引导学生,使自己的教育教学工作获得较大的成功。否则,很难获得良好的教育效果。虽然新课程标准要求以人为本,尊重个性,提倡让学生自主发展,淡化教师的主导地位,但是不是否定教师的主导作用,教师仍然要成为学生自主学习、自主探索的组织者和引路人。2、杰出的教学能力。教师具备渊博的学识和全新的教育理念,是搞好教育工作的前提,同时教师还必须具备杰出的教学能力。教学过程是一门艺术,教师必须在教学的过程中,不断地丰富和发展自己的教学艺术,要形成自己的独特的教学艺术特色。要使自己渊博的知识和全新的教育理念在自己的教学过程中得到凸现和发挥。要能够全面地把握自己所任学科的教学内容和教学重难点,要有居高临下、一览众山小的宏伟气势来驾驭教材、驾驭学生、驾驭自己的教学过程。要使自己的教学艺术在自己的教学过程中得到淋漓尽致的发挥。努力使学生在你的教学过程中得到美好的艺术享受。

  3、优秀的育人能力。教师的工作不仅是教书,更重要是育人。要通过教书的手段,达到育人的目的。无论是哪一个科目的教师,都不能只是为了教书而教书。教师应当以教材为载体,以教学过程为形式,对学生产生潜移默化的影响。要把育人贯穿于教学过程的始终,要讲究育人的方法,淡化育人的痕迹,达到育人的效果。教师在育人的同时,要注意良师的楷模功能,益友的合作功能,严父的管理功能,慈母的呵护功能,全方位的育人,让学生全方位的形成健全的人格。4、良好的教研能力。一个不研究教学艺术,不探讨教法改革的教师,就不是一个称职的教师。作为一个有上进心的教师,一个爱岗敬业的教师,一定要认真地及时地研究教学方法的改革,及时地总结教学心得,不断地更新知识,改进方法,使自己的教育理念伴随着时代的步伐,渗透鲜明的改革特色,不断地丰富和发展,并且会将自己的教研成果转化为教学成果。二、处世素养1、善辩的口才。教师要掌握演讲的艺术,提升自己的口才,要具备敏锐的思维,机智的判断,丰富的语言,要使自己的每一个教学过程和育人过程都

  成为一次精彩的演讲和论辩的过程。教师只有具备善辩的口才,才能使自己的教学生动有趣,才有吸

  引力,才能紧紧的抓住听众,富有感染力和号召力,才能获得较好的教育效果。

  2、健全的人格。一个肩负着教书育人的历史使命的教师,他首先要具备健全的人格。要有无私的奉献精神,爱岗敬业的优秀品质,要有为党和人民的事业奉献青春和力量的志向,要有与时俱进、开拓创新的意识。要用自己健全的人格和优秀的品质,率先垂范,为人师表,成为学生敬仰的楷模。3、博大的胸怀。作为教师要能够深刻地领会"无欲则刚,有容乃大"的含义。要有海纳百川之量,做到胸怀宽广。其一是对知识的容纳,要有永不满足,永不自满的精神,及时的主动的接纳和吸收新的各种知识,丰富自己的学识和情感。其二是对人、对事的容纳,要能够容人容事,要以宽容的态度对待学生的过失。只有这样,你才能成为一个真正的导师,成为受学生尊敬的典范。4、丰富的爱心。一个人只有对事业的爱,他才会无悔追求;对生活的爱,他才会

  以积极的态度、乐观向上的精神去面对现实;对学生的爱,他才会主动地去帮助学生纠正错误,树立正确地人生观和价值观,他才会关心学学生的健康成长。

  只有充满丰富爱心的人,他才能收获着更多的爱。三、人文素养1、美好的情趣。作为人类历史文明的最重要的传递者,教师本身必须具备美好的情趣,广泛的爱好。要使自己在广泛的兴趣爱好中陶冶情操。只有具有广泛的兴趣爱好的教师,才会注意培养和保护学生的广泛兴趣。2、正确的价值观。教育的根本目的是为了提高人的素质,促使人形成正确的人生观和价值观,进而提高人的生存质量。作为从事教育工作的教师,自己首先要有正确的价值观。要树立全心全意为人民服务的思想,要有爱岗敬业、无私奉献的精神,要将自己所拥有的知识无私的传授给学生,并且注意培养学生的创新精神,要有在自己平凡的工作岗位上实现自己的人生价值的崇高信念。3、终生学习的理念。作为教师要有终生学习的理念,要及时学习新的科技成果,及时更新知识,要让自己的知识与头脑具有与时俱进的时代特征。

  只有通过不断的学习,用全新的知识和全新的理念来教育富有时代精神的学生,教育才能适应时代的发展要求。

  4、优良的反思意识。教师要具有优良的反思意识,要学会经常反思自己的处世为人是否符合一个人民教师的准则要求,是否符合为人师表的要求;反思自己的教学方法是否符合学生发展的要求,是否符合现代教育改革的理念,是否以人为本,是否符合新课程标准的要求;反思自己的育人过程与手段是否具有育人的功用,是否能够达到育人的目的。只有具有反思的意识,并且及时反思,在反思中校正,在反思中前进,才能使自己的为人和教育工作更臻完美,才能使自己的师表形象更加伟大。教师素养的提高,是知识经济时代的需要,是课堂的需要,是学生的需要,是教师工作的需要。教如逆水行舟,不进则退,慢进也是退。作为教师,应该不断充实知识,更新观念,拓宽认识领域,终生学习,学习终生,只有这样才能得到更快更好的成长。在新课程标准下的教师,要真正成为一个名副其实的优秀教师,就应该努力培养和提高自己的能力素养、处世素养和人文素养。


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