反恐内审报告
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反恐内审报告

2022-08-10 09:30:02 投稿作者:网友投稿 点击:

下面是小编为大家整理的反恐内审报告,供大家参考。

反恐内审报告

 

 安徽德孚转向系统股份有限公司 反恐管理体系内部审核报告 NO.170726

 审核目的:检查公司反恐管理体系的运行是否持续有效,改善薄弱环节。

  审核范围:C-TPAT 反恐体系涉及的所有部门

  审核依据:1)海关商贸反恐计划(C-TPAT)执行标准

  2)本公司反恐手册

  3)本公司反恐程序文件

  4)本公司反恐作业指引

  5)适用的法律、法规、合同要求

  审核时间:

  首次会议:2017 年 7 月 24 日 9:00-10:00

  参加人员:总经理、管理者代表、各部门经理、主管、内审组

  地点:公司会议室

  7 月 24 日 10:00 至 7 月 25 日 17 点内审组对审核范围内的部门进行了审核。

  地点:公司各相关部门场所。

  末次会议:2017 年 7 月 25 日 17:30—18:00

  参加人员:总经理、管理者代表、各部门经理、主管、内审组

  地点:公司会议室

  受审核部门:最高管理者、企管部、仓库、质管部、财务部、销售部、采购部、三号车间、二号车间、芯脏车间、装配车间、EHPS 车间、HPS 研发中心、EHPS、EPS 研发中心。

  内审组:

 审核组长:张栋 审核员:李萍、范军

  审核过程综述:

 本次审核是本公司按年度反恐内审计划的要求进行的审核,按内审计划,内审组对公司的相关部门、保安门卫进行了为期二天的审核。审核按内审检查表内

 容逐作进 审核记。的问糊、不断 对反和改要求中存行原 结论 审核主管

 审核

 逐项进行,本次内部审进展顺利, 核发现与分1、离职员2、监控室3、销售部4、本公司5、部分供6、访客人 7、敏感区 此次内审显问题基本属信道损坏、断提高管理 反恐管理体改进体系运通过对反求,反恐管理存在一定的原因分析, 论:

 综上所述, 核报告将在管 核组长:张审核证据通审核得到了按计划完成分析:

 员工名单没有室有几路监视部重要文件无司车辆、员工供应商没有签人员登记表区域未张贴限显示本公司属于轻微/适、保存期不理人员的反恐体系的评价运行的机制及反恐体系文件理是按文件差距和薄弱采取措施,,本公司反在 7 月 28 日张栋

  通过面谈、了总经理和各成了全部审有及时更新视影像模糊无定期备份工车辆、访签署反恐保中缺失身份限制区域进司的反恐管理中不符合项足的问题。恐意识和管(包括:文件及措施等):件审查,本件规定执行弱环节,因此使公司的反恐管理体系发放,分发

  查阅文件记各部门、各审核任务。新并交保安门糊或无信号份记录。

 访客车辆及供保证协议记录份证信息填进入名单。理体系维持项。比较重这些问题说管理水平。件化体系与 本公司的反恐的;但也发此需要各部的反恐管理体系的运行是发对象:总审批:

 记录、现场各车间主管的门卫,保安。

 供应商车辆录。

 填写栏,访客持效果基本重要的问题是说明各部门与标准的符合恐管理体系发现公司的反部门努力改体系能持续是适宜的,有总经理、管理

 场观察等方式的重视和支安门卫仅有辆没有停放区客人员是身良好;各车是闭路电视门在实际中尚合程度、实系符合 C-TPA反恐管理体善,及时对续有效运行。有效的。

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  日期式获得。

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