生产质量先进个人主要事迹(8篇)
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生产质量先进个人主要事迹(8篇)

2022-11-21 14:54:02 投稿作者:网友投稿 点击:

生产质量先进个人主要事迹(8篇)生产质量先进个人主要事迹  先进生产工作者个人事迹  1998年7月,我在完成建筑与土木工程本科专业的所有学业后,怀着对前途的无限憧憬,以满腔热情投入了工作岗位下面是小编为大家整理的生产质量先进个人主要事迹(8篇),供大家参考。

生产质量先进个人主要事迹(8篇)

篇一:生产质量先进个人主要事迹

  先进生产工作者个人事迹

  1998年7月,我在完成建筑与土木工程本科专业的所有学业后,怀着对前途的无限憧憬,以满腔热情投入了工作岗位。先后参与建设较有代表性的工程有:1、云南某某机场土石方工程(全国挖填方量最大的机场工程)以及航站楼工程;2、某某市新港船厂西厂区船体车间工程(36m某3跨,全长432m);3、某某市春江花城别墅群工程;4、某某市体育馆工程;5、某某某某九华发电工程(2某60MW机组)循环水泵房工程;6、近三年至今一直参与国外假设干工程的建设。先后担任过技术员、施工员、技术负责人、工程副经理职位,在国外期间,主要担任工程工程师(ProjectEngineer)。10年中,艰辛和成长时刻伴随着我,在企业领导的关心和支持下,在所有同事与朋友的帮助下,通过自己的不懈追求与刻苦努力,使得自己无论在专业技能方面,还是在组织能力方面,或是做事处世方面,都得到了锻炼并取得较明显提高。从一名初涉社会的莘莘学子到成长为企业的骨干,哪一处无不浸透了辛勤的汗水和留下刻苦的身影。

  参加工作已有10年之久,总结过去,我主要在以下几方面得到明显提高:一、培养良好的职业道德与操守,对工作认真负责建筑工程在诸多行业中具有其自身的特点,首先,它是城市经济建设开展的根底,任何经济开展形式都得从根底工程建设开始,它是经济开展的前提,直接关系国家财产的损益和人民生命财产平安。1999年1月4日,重庆市某某县彩虹桥发生整体垮塌,造成40人死亡,14人受伤,直接经济损失631万元。其次,建筑工程工程投资时间长,投资额巨大,少那么几十万元,多至几百甚至上千亿元,长江三峡水利枢纽工程静态投资总额900.9亿元,动态投资总额2039亿元,如此巨大的投资容不得建设者有半点的疏忽和麻痹,否那么将造成不可估量的损失。第三,建设工程具有单件性,生产过程复杂,即使二个设计完全相同的工程工程,生产过程也是不尽相同的,因此没有可完全复制的工程。同时建设工程生产过程复杂,涉及领域多,内部因素和外部原因都会影响建设工程的投资与使用。基于以上特点,从事工程建设的人员除了要有这硬的专业技术知识,还要具备良好的职业道德与

  操守,在工程质量和经济利润之间合理选择,工程建设不得违反根本建设程序,严格执行工程法人责任制、招标投标制、合同管理制和工程监督制,从而做到对工程负责,善待生命。

  二、认真学习业务知识,刻苦钻研新技术、新工艺现代科技的开展日新月异,建筑领域也不例外,新型材料、新型工艺不断涌现,作为一名技术型人才,停留在原有的知识面就意味着严重的退步,要在不断地工作和学习中,调整和拓展自己的知识结构,提高自己的业务水平。因此,工作之余,我经常阅读专业杂志,积极参加和接受再教育。2001年在新港造船厂新厂区船体车间工程建设过程中,首次接触工业厂房施工,而且该工程极具有代表性,主副车间均为36m跨,3跨连续,大型构件预制与吊装,后张法预应力桁车梁,钢结构的现场制作与拼装,为了抓住时机,我主动要求参加QC小组,参与了工程建设的全部过程,使我在该领域得到明显的总结与提高。2004年参与建设的某某市体育馆工程,作为地方标志性建设工程,高标准、高质量要求,且该工程主体结构极为复杂,结构构件立体斜向交错,看台斜梁支座处高度4.8m,钢筋连接采用新工艺镦粗直螺纹连接,该工艺由我直接主管,从套筒的采购与验收,钢筋现场镦粗、车丝,到钢筋现场连接,工艺试验及现场成品批量验收试验一次性通过,该工程最终被评为某某市“梅兰杯”优质工程奖。在技术领域积极要求进取的我,2005年主动要求参加了某某某某九华发电(2某60MW机组)循环水泵房工程,并担任该工程的技术负责,沉井(40.4m某24m某21.1m)分节制作整体性良好,下沉一次性到位,偏差在3cm以内,工程一次性验收合格。

  三、政治思想热爱祖国,热爱党,尤其近几年身处异国他乡,形影孤单,时刻想念着自己伟大的祖国,想念自己的亲人和朋友,更加深切体会到祖国怀抱的温暖。正是由于这种对党对祖国深切的热爱,使得我时刻提醒自己是一名中国人,从而标准自己的言行,严于律已,宽以待人,不做任何有损中国人形象的事情。

  在国内工作期间,严格地遵守国家的各项法律和法规,从未参与各种违法违纪的活动。坚决拥护中国共产党的领导,坚持党的改革开放,以“三个代表”精神作为自己工作的行动纲领,为建设中国有特色的社会主义做出自己应有的奉献。

  建筑是有灵魂的生命体。在我国经济高速开展的今天,社会对建设者的素质要求更高,在今后的工作中,我将立足实际,认真学习,积极培养自己各方面的能力,争取领导、同事的支持,有建设性、创造性地做好本职工作,使今后的工作有所开拓,有所进取,更加严格要求自己,努力工作,发扬优点,改正缺点,为美好的明天奉献自己的力量。

篇二:生产质量先进个人主要事迹

  生产先进个人事迹材料LT

  随着xx的发展壮大,固定资产也逐渐增多,原有电子设备老化严重,已经影响了柜台一线的业务开展。经过xxx同志和科技部仔细调查,提出了更新部分电子设备的计划。经xx固定资产管理委员会和财审会同意,xxx同志牵头,对基层网点的一批点钞机、扎把机、捆钞机、票据打印机、网络终端等老旧电子设备进行更新。此外,还安装led显示屏11块,用于对外宣传工作,使xx的硬件设备跟上业务发展

  的要求,得到了员工的普遍好评。

  为缩小与其他银行在自助银行设备上的差距,xx行2010年新增9台自动柜员机。自动柜员机的安装、运行、装修、安全防护、设备配套等一系列问题,涉及办公室、拓展部、监察保卫部、科技部等多个部门。行领导经研究决定由xxx同志协调各部门的工作。经过他与各部门的共同努力,采取先易后难、先试点后推广的办法稳步推进自动柜员机的安装工作。使xx行的9台自动柜员全都顺利上线运行,填补了xx行自助银行设备的空白,极大的改善了xx行卡业务环境。同时,xxx同志还加强对固定资产维护费用的使用和管理,经过他的努力,为xx行节约了大量资金。

  五、基层网点维修改造

  2010年对xx行对部分网点进行了维修改造,xxx同志任主要负责人。工作中,他细致认真,仔细询问各个公司的报价、设备质量、装修水平,为xx行节约资金的同时,给员工带来了更好的工作环境,得到了广大员工的认可。在工作过程中,他能做到清正廉洁,克已奉公,每笔花销都有详细记录。

  六、协助做好工会工作

  2010年工会组织了第一届职工业务技术比赛,由xxx同志负责xx业务比赛的动员、训练、选拔工作。经与科技部配合及时搭建了计算机比赛训练环境,购臵了计算机练习

  题、比赛点钞机、练功券、珠算练习题等。动员会后,他开始督促和鼓励员工利用业务时间进行训练,在训练中发现问题及时与自治区联

  社进行沟通,并指出了制订的比赛规则中的一些欠妥之处。他还组织人员到X地学习比赛组织经验。他组织员工进行xx内部比赛,选拔出十名选手进行脱产集中训练,经过几个月的努力,xx最终取得了团体第三名的好成绩,为xx赢得了荣誉。

  xxx同志还不忘关心退休职工。xx行内退职工XX因脑出血摔倒在家中,他身边没有亲人,分管工会工作的xxx同志派人前去看望。XX因病神志不清,不知道钱放在何处,xxx同志及时将这一情况告知行领导,行领导得知后批准财务先借款5000元将送XX住院治疗。XX因生活不能自理住院期间,xxx同志代表工会为他联系陪护人员,还多次前去看望。经多方打听,xxx同志联系到XX的弟弟和在上大学的儿子。出院后,xxx同志为XX联系住进了养老院,最终使他有人照顾生活起居,安享退休生活。住院期间,周围许多人都说:“还是你们单位好,连这种事都管,让退休职工也享受到温暖。”

  七、加强学习和培训

  利用办公室定期开工作会的时间,xxx同志和办公室主任一同,带领办公室人员学习新的文件及规章制度,对近期工作中存在的经验和不足进行总结和分析。在工作中加强员

  【篇二:安全生产先进个人事迹材料】

  安全生产先进个人事迹材料

  宁夏路桥工程股份有限公司副董事长、总经理段宁

  段宁、男,大专学历,高级工程师,中共党员,1963年4月出生,现任宁夏路桥工程股份有限公司副董事长兼总经理。

  今年以来,段宁同志在公司安全生产工作上,能认真落实党和国家在安全生产工作政策和法律、法规、各项规章制度,确立“安全工作是公司施工生产中的头等大事”的工作思路,加强和完善安全、环保工作组织机构,把安全工作纳入规范化、精细化、标准化发展轨道,

  广泛开展各项安全活动,加大安全管理和安全投入力度,突出安全管理重点,消除安全隐患,堵塞安全漏洞,使公司的安全生产管理工作得到全面发展。今年公司续建、在建施工项目31个,完成工程量11.8亿元,实现了无亡人,无重、特大生产、交通责任事故,无治安案件的公司职业健康安全生产管理目标。

  一是保持清醒的头脑,高度重视,始终把安全工作摆在公司施工生产的头等大事的重要位置。作为施工企业的主要领导,对安全工作重要性的认识水平直接影响着公司安全管理水平。2007年度工作计划安排中,明确提出“在公司施工生产中要把安全工作作为头等大事来抓”,这一定位,确立了公司今年安全工作的基本思路,使各级安全生产管理人员明确了目标,理清了思路,坚定了信心。为了加强安全工作的力度,他及时向董事会提议并经董事会研究决定,设置了专门的职能部门“安全环保部”,规定工作职责,挑选配备了有安全管

  理经验,持有国家“安全注册工程师”执业资格证的人员,有力促进了公司安全工作的落实。为了调动安全员的工作积极性,为公司安全员岗位专门设置了岗位津贴80元,与公司中级职称津贴同等,在项目施工中产生了强烈反响。在公司今年召开安全工作专题会议上,他对“安全生产是我们公司的头等大事”进一步强调和说明,发生重、特大安全责任事故,是唯一能危及公司生命的大事,出现重大责任事故,面临施工资质、安全资质会被吊销、降级、暂扣,会对企业造成致命的伤害,取消投标资格,公司就没有工程干,公司就不能生存。我们公司是老企业,质量上不可能造成重大庇漏,质量上出现点问题最多只能影响到效益。安全事故具有偶然性,稍微麻痹大意,就可能导致事故的发生。因此说安全责任事故是唯一能危机公司的生命。对安全管理人员,他明确提出要做到四勤,即腿勤,要跑到位;眼勤,眼晴要好使,善于发现问题;嘴勤,也是最关键的,要讲到。手勤,就是手要狠,敢于处罚,要处罚到具体人。这些对公司今年的安全工作产生了有力的推动作用。

  二是组织实施了质量、环境、职业健康安全“三标一体”管理体系认证工作,使公司安全管理初步实现了规范化、标准化、程序化。为了适应现代企业长远发展的需要,不断提升公司的市场竞争力,及时决定实施质量、环境、职业健康安全管理体系的认证工作。为此,他督促质量技术部和安全环保部,及早筹划,完成了管理体系策划和体系文件的建立,组织公司各级人员学习培训,突出对环境和职业健康安全两个标准学习,通过聘请咨询公司老师指导,使公司各部门、

篇三:生产质量先进个人主要事迹

  生产先进个人事迹材料

  安全是一切工作的重要前提,下面是小雅为大家精心收集的生产先进个人事迹材料,欢迎大家参考借鉴,希望可以帮助到大家!

  生产先进个人事迹材料范文一男,43岁,1993年参加工作,至今已有十多年,在这么多年来实践工作中,他紧紧围绕矿逐年总体工作目标,全面贯彻党政各项方针、政策,结合本队工作实际,坚持“机电为生产服务”的原则,以推行6s管理为手段,加强设备检修力度,克服困难,创新管理,创新技术,不折不扣的完成好了各项安全生产任务。就拿去年5月至今来说,先后共排查机电设备事故隐患132条,落实安全生产责任项76条,制止严重不规范行为19次,事故发生率较去年同期下降了9%~11%,为我队的安全高效生产做出了突出贡献。一、注重自身修养,提升专业水平打铁先须自身硬。自韩建平参加工作以来,就埋下头来,一心一意学技术,立志要干一行、精一行。平时学习中,韩建平总是将理论学习与实际工作相结合,十几年来他认真研读了《矿山电工学》、《弱电管理》、《电钳维修》等教材,遇到不懂的地方,就随时记在本子上,实际工作中虚心向身边师傅请教。由于

  学习方法得当,学习形式多样,他很快熟练掌握了各种电气设备的结构、性能和工作原理,成为了一名不可多得的“尖子生”。

  二、强化安全管理,夯实安全基础。安全是一切工作的重要前提。他深知从事设备检修,方方面面的工作细节比较复杂,环节多,安全管理需要更加细致。日常工作中,他严格要求分管工长各司其位,各负其责,既要做到分工明确,又要做到相互协作。一但发现问题隐患,立即采取有效措施进行整改,关键时刻就亲自操作,总是把最危险的工作留给自己。此外,他还严格要求职工按岗位标准化作业标准作业,严把安全质量关,确保全工段职工安全无事故,从而促进了班组整体水平的不断提升。特别是在去年,我队先后几次遇到过地质构造段等特殊困难的情况下,他身先士卒,带头苦干,带领检修班全体职工不畏艰难,发扬连续作战的精神,一上就是24小时,每月下来的出勤率总是在25个班以上,从而确保了所有设备的正常运行,实现了安全生产的正规循环。三、合理组织用工,提高队伍素质。他合理组织用工,以便做到人尽其才。让工作积极主动、业务能力强、技术水平高的职工多挣,让工作不积极、业务能力差、技术水平低的职工少挣甚至不挣,技术工人的工资有的时候都能超过工长,切实体现了多劳多得和按效分配的原则。通过这种机制,职工学技术、争先进的积极性得到了明显的提高,先后涌现出接管检修工杨军、电气检修工张新民等一批技术尖子。

  他十分注重老工人的传、帮、带作用,在安排工作时,注意新老搭配,让老工人和新工人结对子,在工作中手把手地教,同时大胆地让新工人挑重担,将他们安排在重要的岗位上锻练,充分调动了新工人学技术的积极性、主动性。每当一批新工人入队后,他就专门把学电气专业的挑选出来,直接安排在设备检修的工作岗位上,有针对性的加强培训和现场技术指导,使他们尽快地适应了岗位工作,缓解了近年来出现的电气检修工严重短缺的现状。

  四、培育市场理念,搞好班组核算。检修工段是材料配件消耗大户,为此,他经常强调职工要“爱队如家、勤俭节约”。严格要求职工在作业过程中,能回收的必须回收,不能回收的必须说明情况,决不允许有浪费现象。对于在回收工作中表现好的职工,他都按规定给予一定奖励;对不按规定回收的,一经发现,都要根据实际情况严格处罚,决不滥用了职权。在他的带领下,各个班组内形成了一种人人讲节约、个个有责任的良好的经营风气。同时,为进一步搞好班组核算,他建议队里专门制作了回收物件存放箱,避免了诸如五小电器、坏拖滚、电缆勾等小型物件在运输过程中的丢失现象,保证了按量回收。此外,他还要求职工在检修设备时必须做到认真、细致,及时把问题处理在最小程度,尽量避免大投入、大消耗,为降低全队成本指标的节约做出了积极贡献。五、钻研业务技术,创新技术水平。

  在工作实践中,他认真钻研业务技术,不断提高自身技术水平,积极为队里的技术改造出谋划策,为生产效率的不断提高做出了突出贡献。

  一年多来,他先后参与开展了多项技术革新,促进了生产效率的提高。他先后成功进行了120掘进机超前支护工业性试验,掘锚一体机工业性试验。掘进面的临时支护一直困饶煤矿安全

  我公司大多数员工为设备操作员为了安全起见,公司领导决定由XXX同志来主管生产车间安全这项重要工作。这样,他除了每天要带着修理工对全厂设备进行巡检外,生产车间的安全也在他的巡视之内。

  因为他是设备技术员,懂机械设备,还懂电器设备,因为他是干了20多年的电工,在机械方面和电器方面,他是内行,他非常清楚这方面管理在安全这个天平上的份量,所以,在对车间设备及电器的检修过程中,他都要求修理人员要细之又细。每次安全检查,他都亲自带队,发现隐患立即整改。

  在工作中他认真研究安全方面的问题,比如有的岗位用蒸汽混合器,但在开启蒸汽混合器时,汽阀很不容易控制,有时刚刚调好,就又变大了。经常会因为汽流大了,将水管顶的咔咔作响,让人心惊。有时汽流还会将连接的胶管鼓开,冲出一股热汽,虽未伤及到人,却让操作人员心有余悸。XXX同志这时又开始琢磨了,阀门前装上一个带孔的小小铁片便把这个问题解决了。他把这铁片叫做蒸汽截流阀。从那以后车间里也再也没有听到水管“咔”“咔”作响的声音,也有效的避免了事故的发生。

篇四:生产质量先进个人主要事迹

  近几年来永济市政府累计拨付了900余万元科技开发专用资金争取了国家和省政府农业综合开发资金1000余万元先后实施了国家芦笋产业化开发省政府芦笋系列产品开发与基地建设芦笋优质高产综合技术开发和运城市芦笋科技示范园建设等星火计划项目完成了38项技术研究和转化任务对芦笋的起苗起垅中耕除草施肥等都实行了机械化

  质量工作先进个人事迹

  质量工作先进个人事迹先进个人中既有来自不同领域的参政议政骨干,也有民革组织和职能部门的优秀管理者、组织者。店铺整理了质量工作先进个人事迹,希望大家有所收获!质量工作先进个人事迹篇1傅春荣女,45岁,1982参加工作。现任江西瑞金市人民政府代市长。红色故都续写辉煌今年4月30日至5月15日,集招商引资、红色、高山有机茶特色产业展示于一体的茶乡之旅旅游文化节在江西瑞金举行。作为一个优势特色产业,凭借独特的气候条件、高标准的生产基地及现代化生产车间,目前瑞金的高山有机茶等特色产业可谓是进行得如火如荼。瑞金人之所以敢于如此大力气的推介他们的茶产业,一个重要的原因,就是他们对自己茶叶质量有信心。因为他们的特色茶产品——武夷源贡茶,已经获得了有机食品认证,成为全国都认同的优质产品。带领瑞金人完成这一工作的,正是江西省瑞金市代市长傅春荣。瑞金是举世闻名的红色故都。如何让著名的红色故都在今天依然散发出它夺目的光彩和诱人的魅力,是瑞金人一直在思考的问题,也是傅春荣一直在思考的问题。思考的结果,傅春荣给出了自己的答案:质量兴市。依靠质量这一助推剂,推动昔日的红色故都在今天继续创造辉煌。在傅春荣的带领下,瑞金市把实施质量振兴作为实施“十一五”规划的重要任务来抓,把提高产品质量,打击假冒伪劣行为作为推动经济发展的首要力量和必然选择。傅春荣还亲自参与、研究制定了质量兴市工作规划、质量兴市实施办法等一系列质量工作政策,建立了质量兴市工作目标责任制、质量兴市工作奖惩制等一系列质量工作制度,使质量工作融于各级、各部门以及企业的日常工作中。此外,傅春荣将另一重点目标瞄准了名牌这面旗帜。出台了五年

  名牌培育与滚动发展规划,集中技术和资金,积极扶持、培育和发展了一批名牌产品,并对获得国家级名牌和省级名牌的企业一次性分别给予5万元和3万元的奖励。2004年,瑞金市红都水产食品有限公司荣获江西省名牌产品称号,当年该公司实现出口创汇5680万美元,同比增长271%,其产品在日本的市场份额已经达到了15%,成为全国同行业中的`龙头老大。

  现在,瑞金市共有赣曼牌烤鳗等4个产品获得江西省名牌产品和江西省重点保护产品称号,柑橘、蔬菜等两个产品获得无公害农产品认证,脐橙获得地理标志保护产品。2005年、2006年,瑞金市分别被评为江西省质量兴市先进市县和全国质量兴市先进市县称号。质量工作先进个人事迹篇2

  施汉飞男,44岁,在职研究生。1982参加工作。现任广西壮族自治区宾阳县委书记。1995年荣获第二届全国希望工程建设奖;2001年7月被共青团中央、国家民委、全国青联评为第三届全国各族青年团结进步杰出奖;2007年5月出席中国青年群英会。

  摘掉黑帽重塑金身6月7日,2007年广西质量兴市(县)研讨会暨经验交流会在宾阳县召开,宾阳及“宾阳制造”这两个词再次引起外界的关注。而“宾阳制造”的制造者,正是中共广西壮族自治区宾阳县委书记施汉飞。上个世纪90年代,服装、陶瓷、纸品、小五金等优势产品迅速在宾阳崛起。当时,宾阳有广西最大的服装交易市场,宾阳货供不应求,非常走俏。有的宾阳人急功近利,开始制假、售假。一时间,假冒伪劣产品充斥这个百年商埠。制假售假为不法商贩带来滚滚财源的同时,也给宾阳人“挣”来了“假货”的黑帽。原来响当当的宾阳货,一夜之间成为了假冒伪劣产品的代名词。2003年,宾阳县委、县政府率先在全区实施质量兴县战略,制订《质量兴县工作规划》,提出力争三年初见成效,五年取得显著成效的奋斗目标。亲自担任县质量兴县工作领导小组组长,深入组织开展质量兴县活动的组织领导、统筹规划、考核验收工作。在他的示范带头下,全

  县各乡镇各单位一把手亲历亲为质量兴县工作。他还大胆创新,将质量兴县工作列为全县重点工作之一,分步推进。

  他们的付出收获喜人。“宾阳制造”在大批质量好、知名度高的品牌产品中傲然崛起,产品不但打开了区内外和东盟国家的市场,甚至还成为区域畅销的、消费者心仪的产品。建材水泥、白砂糖、茧丝、皮革、竹编、纸品等一大批“宾阳制造”产品已经挺进东盟、欧美、香港等国家和地区的消费市常2006年9月,宾阳县被国家质检总局授予全国质量兴市先进县称号。

  “下一步,我们将紧紧围绕巩固成果、培育名牌、规范发展、提升质量的16字方针,不断推进质量兴县工作向纵深发展,实现‘质量宾阳’新飞跃,促进县域经济新发展。”施汉飞显得信心十足。质量工作先进个人事迹篇3

  麻选民男,49岁,现任山西省永济市人民政府常务副市长。1995年以来,分管的工业、质量、环保、商务等工作多次受到省委、省政府及运城市委、市政府表彰。

  抓住龙头服务三农培育优质芦笋基地6700公顷,拥有加工企业12家,累计加工芦笋罐头30余万吨,出口创汇近4亿美元,实现利税4.5亿元,农民净收入9亿元,社会收益达3亿元,出口量占山西省罐头出口90%、全国芦笋罐头出口50%、世界市场份额1/3,成为全国乃至世界最大的优质芦笋生产和出口基地。这就是大名鼎鼎的永济芦笋———山西省的新名片。领头打造出这张名片的,正是山西省永济市人民政府常务副市长麻选民。永济,古称蒲坂,地处山西省西南端,晋、陕、豫黄河金三角区域中心,得天独厚的2万公顷黄河滩涂地成为芦笋种植的最佳土壤。麻选民敏锐地抓住了芦笋产业这个龙头,作为振兴永济经济的突破口,在总结我国农产品出口经验教训的基础上,坚持一贯从源头实施质量控制。他一方面主抓组织农业、科技等有关部门,长年累月下大力气全面普查,建档登记,净化笋区农资市场,严格控制农残,一旦发现哪

  个地块农残超标,立即毁掉笋田。十几年来,各级省内外专家在该市芦笋基地取土检测,均未发现农残超标现象。另一方面,依托科研机构专家和芦笋协会,在山西出入境检验检疫局、山西省质量技监局的指导下,主持制定了《无公害芦笋栽培技术操作规程》,大力推广无公害标准化生产技术,实施绿色产品战略,先后有多家企业申报获得了绿色产品、无公害产地质量认证,确保芦笋基地原料质量。

  近几年来,永济市政府累计拨付了900余万元科技开发专用资金,争取了国家和省政府农业综合开发资金1000余万元,先后实施了国家《芦笋产业化开发》、省政府《芦笋系列产品开发与基地建设》、《芦笋优质高产综合技术开发》和运城市《芦笋科技示范园建设》等星火计划项目,完成了38项技术研究和转化任务,对芦笋的起苗、起垅、中耕除草、施肥等都实行了机械化。得天独厚的自然资源和地理环境,加上强有力的科学技术支撑,打造了永济芦笋的优质品牌,产品风靡欧美和日本市场,畅销世界43个国家和地区,永济因而被国际专家称为种植芦笋“金子般的地方”。

  作为分管工业和质量工作的副市长,麻选民深谙企业管理的重要性,而出口食品企业的质量管理尤为重要。为此,他常常亲自参与企业的选址、设计、建设和管理工作,要求企业严格按照《出口食品生产企业卫生要求》标准办事,并耐心帮助和督促企业积极整改申请ISO9000质量管理体系和环境、卫生管理体系认证。目前,永济市12家企业已全部通过三证认证并实行了HAC?鄄CP管理模式。

  针对永济芦笋产业下一步的发展打算,麻选民成竹在胸,早已开始悄悄谋划:继续普及推广公司+基地+标准化的管理模式,以芦笋产业的成功模式,进一步打造永济全国绿色食品强市,为振兴三农经济,促进永济经济和社会全面发展做出更大的贡献!

  【质量工作先进个人事迹】

篇五:生产质量先进个人主要事迹

  生产一线员工先进事迹3篇

  生产一线员工先进事迹1同志是我们常温一车间罐头工段的检质员。一年来,她在其工作中,认真落实本工段的质量安全生产工作要求,在工段中树立了牢固的食品安全生产意识,辅助工段长使现场各项管理工作都能保质保量完成,为本车间的食品安全生产管理工作做出了很大贡献。一是热爱本职工作,认真履行岗位职责,模范遵守现场质量各项工作要求。作为工段的质检员,对现场的质量把控行为规范及日常车间要求的执行均起到表率作用,在其工作岗位上,带头和带领本工段人员认真完成质量专业线相关工作、严格监控现场产品质量,认真完成工段内的各项工作,严格按照生产工艺及相关要求并能很好的辅助工段长工作。二是始终把安全工作摆在工程管理的重要位置,强化安全责任,狠抓安全落实。作为工段的质检员,对食品安全生产重要性的认识水平直接影响着工段的食品安全管理水平。该同志能够熟练掌握各种工艺标准和相应的管理规定,并督促本工段人员认真学习掌握、在生产过程只能怪严格执行。要求本工段检品员认真检查,发现现场产品质量出现偏差立即指出问题,并进行现场整改。要求本工段人员对本职工作的相关内容达到熟练水平。每天对工段现场的食品安全都进行检查,确保了本工段食品安全的稳定。本年度管理范围内无食品安全事故发生,在德、能、勤三个方面表现突出。三是积极配合并认真完成车间交办的各项工作任务,不断为提升车间食品安全管理水平而奋斗。不仅带领该工段人员积极做好职责范围内的工作,还要求和督促工段人员配合车间积极开展食品安全生产月、等丰富多彩的

  食品安全生产活动,并取得了良好的成绩。在食品安全活动中,不断的在为提升车间安全管理水平和员工的安全文化素养而积极努力。

  一线工人某某某同志先进事迹某某某有限责任公司彩板车间某某某同志说起某某某同志来,公司上下可是赞不绝口。在____年初,公司新进___生产线,公司领导决定由某某某同志负责彩板车间的技术工作,由于新购设备先进,操作繁琐,知识面几乎是一片空白,加上当时人手又特别紧缺。懂生产、懂技术的人更是少之又少,他为了尽快熟悉新知识,他购置大量专业书籍,刻苦钻研,废寝忘食、夜以继日。他白天泡在生产线上现场琢磨。晚上呆在家里看资料。资料中的一些专业术语和一些英文,对于某某某同志来说理解较为吃力。但他就有一种知难而上的精神,越是困难的事情就越要去搞懂它,越是不轻易放弃。也许可以用这样一句话来形容,天下事有难易乎,为之,则难者亦易矣!不为,则易者亦难矣。看不懂英文资料,就自己买了一本英文字典来查询,就去问懂的人。理论学习了,再到现场去摸索,对照资料一步一步弄懂它工作的原理。因此在较短的时间内,他就掌握了___生产线的新知识。当时领导跟他谈话时,他坦言直说:其实当时来彩板车间负责技术任务时我也考虑了各方面的重重困难,甚至也有退缩和打退堂鼓的想法。不过最主要地还是后来这种事业上的挑战感让我战胜了自己。我觉得这对于我来说,是一个新的机遇与挑战,因为在彩板生产线更能让我发挥我肯钻、肯学的特长,加上之前的工作经验,我才边干、边钻、边学的完成了公司安排的各项任务。成为了一个独挡一面的技术专业人员正是基于这样

  的理念,某某某同志在技术上的钻研是刻苦的,几乎可以用疯狂两个字来概括。

  在妻子的眼里,某某某同志算不上一位非常称职的好丈夫,因为他一忙起来有时连夜加班,无暇顾及家庭。然而,在每一位接触过他的同事看来,某某某同志却是一位脚踏实地、从不计较个人得失、勤奋负责的好技工;也是一个能够以诚相待、以心相交的知心朋友。其睿智的思维方式、勤奋敬业的工作风格、和善平实的为人态度,时刻影响着身边的每一位人,使他成为同事心中的楷模。

  某某某同志是一个闲不住的人,在他的考勤记录上几乎未曾出现过缺勤二字,每天工作在10小时以上,从未完整地休息过一个双休日,他就象一个铁人,没有累的时候。领导曾这样高度评价他:如果说别人工作敬业是十分,那某某某同志是将十二分精力都投入到工作中。身边的同事则无不感叹:我们的某某某同志真是铁打的!

  路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。面对未来___市场新的需求与更高的要求,某某某同志正不断思索、不断求新和不断开拓。作为一名技术人才,某某某同志也把大部分精力都投入到他所钟爱的事业上,在___生产线上这个平凡的工作岗位上默默耕耘、奉献,用自己的实际行动去实践在心中曾经许下的誓言。在别人眼里,他也许太傻,但他对自己所做的付出从不后悔,他觉得作为一名___生产线上的一个技术人员就应该那样。他时刻不停地激励自己、鞭策自己做得更好。

  一、勤奋好学,钻研工作业务1976年,年轻的同志参加了工作,成为县房产管理所的一名维修工。工

  作中,憨厚、朴实的他一方面积极向老同志虚心请教,一方面利用休息间隙对拆换下来的零件进行研究、维修,将自己的满腔热情完全投入到了忘我的工作之中。艰苦的努力,务实的工作,不仅很快使梁士忠成为了单位业务骨干,也极大的降低了单位的维修费用和购置成本,得到了领导和同志们的高度评价。

  一个人可以没有文凭,但决不可以没有知识,这是他十分欣赏的一句话,为此,同志几乎把所有的业余时间都用在了钻研业务上,努力将自己的工作吃透,干好。

  随着单位维修量的增加,工作难度也在加大,原来作为设备维修主力的卧式管道疏通机,常因施工中进水而造成电源短路,既影响施工进度又是事故隐患,同志暗自下定决心,一定要对原有机器进行技术改造,啃下这块硬骨头。

  同志知道自己的文化水平不高,因此,他一方面虚心向老师傅请教,一方面自己刻苦钻研,认真研究卧式管道疏通机的工作原理、结构特点,其间,有的同志开玩笑的说:咱就是一个维修工,操那份闲心干啥呀?每逢这时,他总是淡淡一笑,心里说:因为我是党员,就得要钻研业务。功夫不负有心人,经过多次的反复实践,同志终于解决了将卧式管道疏通机改成立式的技术难题,机器投入使用后,不仅增加了施工的安全系数,提高了工作效率,延长了机器使用寿命,还为单位节省设备购置和维修费用万元以上。

  近年来,城镇居民区下水道井盖丢失问题严重,这不仅加大了维修的工作量,更危及到群众的出行安全。经过同志的几经调研,提出了利用单位

  废旧钢材自制水泥井盖代替原来铸铁井盖的思路,这一想法马上得到了领导的认可和推广,如今的水泥井盖不仅避免了丢失,而且还为单位节约了大量维修资金。

  同志的钻劲不仅表现在技术革新上,还表现在实际工作中认真总结经验,由表及里,触类旁通。如今,他炼就了一身硬功夫:只要听听户主的简单介绍,就大体知道问题出在什么地方。干一行,钻一行。如今,凭着这股钻劲,使原本木工出身的,成为了集木工、瓦工、管道工、水暖工、油漆工为一身的全能人才。

  二、时时刻刻心系人民群众作为一名房产管理所的维修工,最大的特点就是总在与广大居民群众打交道,谁家的屋子漏了,谁家的下水道堵了,哪片的居民区污水外溢了,都离不开梁士忠和他的同事们,每当这时,不管时间早晚,梁士忠总是毫无怨言,随叫随到,满腔热情的投入工作。2月26日,建华楼1号楼1单元202的于师傅因家中下水道被堵而急匆匆来到房管所请求帮忙。原来,于师傅家里的下水道因为种种原因____年没有疏通了,现在找了几个维修队,要么人家嫌活太脏,要么觉得技术不过关都没有承揽,万般无奈之下,于师傅找到了房管所。同志听说情况后,二话没说和两个同事就来到于师傅家开始工作,寒冷的天气,加之下水道刺鼻的屎、尿、洗衣粉等味道混合在一起,熏的人抬不起头,但是他没有任何抱怨,率先跳入下水道开始工作,机器处理不了的地方,他就把手探进去清理,清理过程中,污水不时的喷到脸上、身上,但是这些都没有阻挡住同志的工作,最后,同志凭着过硬的技术和顽强的毅力,终于将管道

  疏通了。当时,于师傅激动的说:我儿子18岁,这个下水道就整整____年没有疏通过,今天,你们可是了去了我一块心病!

  房管所维修工的工作特点是天气越热,活越多;雨越大,活越忙;逢年过节,更是不得闲着,为此,有的朋友也劝他:这么大岁数的人了,还那么认真干啥,该歇就歇了!每逢这时,他只是淡然一笑,说道:因为我是共产党员,就得要为群众着想。因此,每当群众有了困难,他显得比户主还着急,总是想方设法满足群众的需求。

  11月26日,星期六,同志正在亲戚家忙碌着丧事,接到报修电话,说沿河路街85岁孤老户唐淑珍家的坐便器漏水急需修理。他二话没说,和亲戚打了个招呼就会同同事赶到了唐淑珍家。由于坐便器老化,第一次维修后还是往外渗水,虽然这样,唐大娘还是一个劲的说:大礼拜天也不让你们休息,行了,行了,这就挺好的,挺好的!可是,梁士忠考虑到老人年纪大了,身边又没有人照顾,毅然又把坐便器拆了下来进行了补救,彻底解除了老人的后顾之忧。

  同志不善言辞,但是他的心里总是这样想,任何家庭成员都代表着自己家庭的形象,同样,自己是党员,也就代表着党的形象,因此,梁士忠在工作中总是从群众的角度想问题,努力将群众因维修而造成的影响减到最小。排千家忧,解百家愁。同志解决的虽然都是些烦琐的小事,但是他以自己那凡事都要多为群众着想的朴素感情,书写着新时期一名普通共产党员的炽热情怀。

  三、共产党员,时刻无私奉献

  同志上有年近七旬的老母亲,下有在外上学的儿子,妻子没有工作,全家的收入只靠他一个人的工资维持,同时,他自己也患有血压高和轻微的甲亢,如果工作累了,身子就会发酸,出虚汗。但是,这一切并没有丝毫影响他的工作热情,相反,在出色完成本职工作的同时,____年来,他奉献了多少个公休日已经不能用数字来计算了。

  今年年初的一个星期日,楼居民区下水管道因过往车辆碾压而破裂跑水,污水又很快溢到地面结成冰层,如不及时抢修就可能造成人员、车辆事故。这天,在家休息的同志接到报修通知后,迅速和三名维修队员赶到现场。施工中,因天气寒冷,冻土层深达几米,每一钢镐砸下去,镐柄震的手掌都发麻,手都打起了血泡,但是同志全然不顾,毅然脱下外衣继续工作,在他的带动下,全体维修队员仅用了半天时间就在主管线位置挖出了一个2平米的作业坑,然后马不停蹄的拆碎管、安新管,很快使下水管道恢复了正常,临近施工地点的饭店老板主动邀请他们吃饭,都被他带头谢绝了。

  有朋友不解的问他:凭你的技术自己干一定比在单位干强多了,何必在那瞎守着甘奉献呢?每逢此时,他总是淡淡一笑,说道:因为我是党员,就得要无私奉献。就这样,义务奉献也就成了他的家常便饭。

  奉献源于责任。多年的维修工作中,总是以高度的责任感投入工作,很少想哪些是自己的本职工作,哪些是无私奉献的,他心想:只要群众对自己的工作满意了,自己也就知足了,也就无愧于党员的光荣称号了。淡泊名利,甘于奉献。作为一名共产党员就要无私奉献,不能图名图利,只有在工作中尽自己的努力为大家干点事,心里才会踏实。不善言辞的梁同志是这样想的,也是这样做的。道虽通不行不至,事虽小不为不成,同志,

  一个普普通通的维修工人,既没有多高的文化,又没有超人的智慧,但他以不甘平庸的钻劲,心系群众的情怀和默默奉献的精神,在平凡的岗位上实现着自己的人生价值,同时,也以他的实际行动诠释了新时期一名普通共产党员的高尚情怀。

篇六:生产质量先进个人主要事迹

  质量先进事迹

  第1篇:质量先进主要事迹质量先进个人主要事迹——朱佐宇朱佐宇现任东电四公司霍林河电厂2×300MW机组工程项目部质量保证部部长,在本期工程2021年度主要事迹如下:1.及时组织建立质量管理制度、质量目标、明确各级人员工作职责。项目部质量保证体系成立以后,及时组织相关人员编制项目部质量管理制度、工作程序和方法、明确各级人员工作职责。先后组织编制了质量管理制度和工作程序等18项,组织编制了质量保证措施7项,明确了自项目经理以下各级人员的质量职责。2.及时组织相关质量方面的学习。在项目部和工程公司蒙电项目部相关质量制度文件下发后,及时组织项目部各部门、各单位相关人员学习。学习认真,不走过场,及时将管理制度和文件贯彻到实际工作中。07年先后组织了质量学习16次。3.及时完成工程公司蒙电项目部和监理公司安排的日常性工作。4.积极与工程公司蒙电项目部和监理公司相关人员沟通,及时解决实际施工过程中出现的问题,保证工程施工进度和质量。5.深入施工现场监督检查,及时督促施工单位保证施工工艺质量,做好施工技术资料的整理。6.为了搞好工程质量管理,积极献计献策,从不保守。质量先进个人主要事迹——王振东王振东现任东电四公司霍林河电厂2×300MW机组工程项目部工程技术部部长,在本期工程2021年度主要事迹如下:1.及时组织建立工程技术管理制度、明确各级人员工作职责。项目部工程技术部成立以后,及时组织相关人员编制项目部工程技术管理制度、工作程序和方法、明确各级人员工作职责。先后组织编制了工程技术管理制度和工作程序等

  13项,明确了自项目经理以下各级人员的工程职责。2.及时组织工程技术管理制度方面的学习和技术交底。在项目部和工程公司

  蒙电项目部相关质量制度文件下发后,及时组织项目部各部门、各单位相关人员学习。每项工程开工前认真组织技术交底工作。

  3.及时完成工程公司蒙电项目部和监理公司安排的日常性工作。4.积极与工程公司蒙电项目部和监理公司相关人员沟通,及时解决实际施工过程中出现的问题,保证工程施工进度和质量。

  5.深入施工现场监督检查指导,及时督促施工单位保证施工工艺质量,做好施工技术资料的整理。

  6.为了搞好工程质量管理,积极献计献策,从不保守。质量先进个人主要事迹——简海挺简海挺现任东电四公司霍林河电厂2×300MW机组工程项目部质量保证部锅炉专业专工,在本期工程2021年度主要事迹如下:1.及时参与质量管理制度、质量目标的编制。2.及时参与相关质量方面的学习。在项目部和工程公司蒙电项目部相关质量制度文件下发后,及时组织参与项目部各部门、各单位相关人员学习。3.工作积极主动及时完成工程公司蒙电项目部和监理公司安排的日常性工作。4.积极与工程公司蒙电项目部和监理公司相关人员沟通,及时解决实际施工过程中出现的问题,保证工程施工进度和质量。5.深入施工现场监督检查,及时督促施工单位保证施工工艺质量,做好施工技术资料的整理。6.为了搞好工程质量管理,积极献计献策,从不保守。

  第2篇:质量先进事迹简介先进个人事迹简介作为一名普通员工,我自己始终将质量是企业之本,是企业的生命作为自己的座右铭,平时的工作中,我认真、扎实做好每项工作,在师傅们的帮助下,我

  的各方面取得了一定的成绩。一、勤于学习,提高工作能力刚接触质量工作时,由于没有工作经验也没有参加培训,得花费很多精力与

  时间去学习质量知识,在师傅们的指导下我先后配合质量科技部完成公司的内部评审、中广核质量保证联合监查、中联认证审核、新时代认证中心的审核等工作,通过自查、整改、改进等过程的实施,熟练掌握本岗位的知识和标准,提高自身的的工作能力。

  二、做好部门质量工作,认真履行岗位职责设备性能的优劣直接影响到产品的质量,而设备的保养是提高设备性能的一主要因素。为此,我每月按照设备保养计划,根据各设备的性能特征编制设备保养记录表,并将记录表发放给操作者,操作者按照要求对设备进行维护保养工作,然后对保养的情况进行检查并统计。此外,为了提高操作者的保养认识,规范保养设备,部门组织了设备维护保养现场操作培训,通过现场演练的培训方式让操作者更全面了解并切实有效的维护保养。通过有效的维护保养使其设备性能保持高度完好,保证生产的正常进行。我是公司的一名普通职工,如何在自己平凡的岗位上做出不平凡的业绩,是我的最大的追求,我深只在工作中还有许多不足的地方,在以后的工作中我会认真履行自己的职责,工作之余努力学习国家、企业的质量方针、政策和法规,加强自己的专业知识,提升自我素质,为我公司的质量工作做出积极的贡献。

  第3篇:服务质量先进事迹2021年魏县分公司服务质量先进事迹材料魏县移动分公司自开展创优质服务活动以来,在魏县政府和市公司的关怀指导下,全体员工团结奋进,锐意进取,恪守职业道德,出色地完成了上级交给的各项工作任务,并获得了多项荣誉,据统计,魏县移动分公司先后获得了“魏县文明单位”、“魏县先进基层党组织”先进单位、邯郸市“A级劳动关系和谐单位”,劳动和社会保障“诚信单位”、“消费者信的过单位”等多项荣誉。工作的成果来自于平时的辛勤与努力,我们坚持以客户为中心,为客户提供优质的服务,取得了经济效益和社会效益的双丰收,在创优质服务工作中,做了如下工

  作:一、重视宣传动员,营造人人参与的氛围魏县移动分公司在创优质服务活动中,一是强化宣传动员工作。为激发全员

  的积极牲,在县公司领导及部门的组织下,多次召开动员会议,全县22个自办厅87名员工一致认为:营业厅是服务移动公司的服务窗口,营业厅每一位员工的言谈举止都反映出移动公司的服务水准。大家统一了思想认识,形成了人人参与的良好创建氛围。二是制订工作计划,明确创建目标。为使创建活动取得良好的效果,魏县分公司制订了详细的创建工作计划、创建活动目标和创建活动实施细则,使创建工作的开展做到环环相扣、有条不紊。二、开展“便捷服务,满意100”优质服务主题活动2021年服务主题活动是“便捷服务,满意100”,因此我们围绕此主题活动,在每周四在营业厅开展由经理或部门主任参加的客户接待日活动;每周一在县公司开展员工接待日;营业厅每天不定时开展移动小课堂,向客户讲解移动知识,推荐新业务新活动;各区域充分利用新业务体验平台,向客户提供多种多样的移动业务体验。我公司大力推广电子渠道,在营业厅各橱窗外张贴常用业务的电子渠道办理方式,在营业厅内张贴新业务的电子渠道办理方式,并自行印制短信营业厅小卡片,海报和资费导购图,在各级营业厅包括充值站进行发放和张贴;我们还要求每个区域中心组建一个室外营销宣传小分队,在各区域人流量大或居住小区开展现场办公,向客户提供我方便捷的服务;在此之外还大力推广积分商城、G3业务无障碍办理、垃圾短信举报方式等.加强服务传播,积极宣传推广,提高客户对于服务便捷性的感受。

篇七:生产质量先进个人主要事迹

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  质量工作先进个人事迹

  篇一:优秀质量管理者主要事迹优秀质量管理者主要事迹某同志是某单位质量办主持工作的副主任。她自20XX年开始从事质量管理工作。在工作中,该同志能够以集团公司“??”的方针为指导,围绕全所发展目标,加大质量管理力度,持续改进质量管理体系的有效性,提升质量管理工作整体水平,保证产品质量,真心实意为企业谋利益,在所的质量管理工作中做出了突出的成绩。该同志热爱从事的质量管理工作,具有很强的事业心和工作责任心。该同志在步入质量管理工作岗位时,某单位正处于质量管理体系认证初期阶段,在没有任何认证工作经验可以借鉴的前提下,面对新任务、新挑战,该同志勇挑重担,通过电话向多个认证单位咨询审核事宜,到兄弟单位交流学习认证过程,放弃节假日休息,在图书馆查找相关资料,加强自身业务能力学习,经过几个月的精心准备,按照质量管理体系标准要求,建立健全某单位质量管理体系,顺利通过质量管理体系认证。此外,在对质量管理体系标准进行新版标准换版工作中,由于岗位变动,质量办人员减少,原来几个人的工作一下子都摆在她一人面前,但该同志从不叫苦叫累,在任务重,时间紧的情况下,加班加点,完成了大量的换版前的准备工作,联系授课老师,组织新版标准培训,向全员进行新标准贯标工作,对《某单位质量手册》和《某

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  单位质量管理体系程序文件》进行了重新换版,组织开展内部审核工作,先后编制了《质量管理体系改进和实施运转情况报告》、《质量方针执行和质量目标实现情况报告》、《内部审核报告》、《顾客沟通、顾客反馈信息以及顾客满意情况报告》等,为换版复评工作打下良好基础。几年来,该同志对工作兢兢业业,一丝不苟,认真学习和贯彻落实集团公司各项质量管理工作精神,规范单位质量管理活动,在建立和完善质量管理体系中起到骨干作用。该同志积极营造企业质量文化,为单位质量管理工作做出突出贡献。该同志以“质量月”为契机,每年9月结合单位特点和实际情况,全面、务求实效地开展“质量月”活动,强化单位质量文化建设。在20XX年质量月期间,围绕集团公司“??”的质量方针和单位“??”的质量方针,以质量文化建设为主线,开展多种形式的质量教育活动,开辟了“质量月”宣传教育阵地;表彰质量管理工作先进个人;开展以“??”为主题的大讨论;开展“提一条合理化建议”等活动,充分调动广大员工积极参与质量管理,改进产品质量、工作质量的积极性,几年来,通过开展“质量月”活动,提高了全员的质量意识,形成人人关心质量、人人重视质量的良好氛围,进一步推动了单位质量管理工作和质量文化建设的开展。该同志积极推动开展质量管理小组活动,不断扩大了质量管理活动影响力,编制了《Qc小组活动管理办法》,从活动的组织、管理、评审、奖励等方面进行规定,为自觉、扎实、规范、有效地开展Qc小组活动奠定了管理基础。自开展Qc小组活动以来,单位先后登记注册了

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  6个Qc小组,共有40人次参与其中。20XX年,由某同志组织并指导的2个Qc成果参加了地区公司发布会,并取得了较好的成绩。该同志积极探索新形式下提升质量管理工作的方法和途径,解决了单位在质量工作中出现的问题。作为质量管理工作负责人,能够正确处理管理与服务的关系,使管理工作在服务中得到实施和加强。首先,该同志利用所学的质量管理理论以及几年来在工作实践中积累的经验,编写了一套质量管理培训教程,主要针对新入所的大学生以及刚刚步入质量相关工作岗位的人员进行培训,增强员工的质量观念和质量意识,使单位质量工作得以全面、健康、有序地发展。其次,该同志经常向分管质量工作的负责人汇报工作,推荐单位质量管理工作人员到所外培训,与兄弟单位进行工作交流座谈会,总结交流质量管理经验,汲取新的经验和方法,并运用到实际工作中,在提高质量管理人员队伍业务水平的同时,也提升了单位质量工作整体水平。该同志在工作中注意制度建设工作,先后制定了《基础设施管理制度》、《采购管理制度》、《质量管理工作人员职责》等管理制度,从制度上,预防了质量事故的发生,杜绝了重复性质量问题以及低层次质量错误的发生,为企业产品质量和质量管理水平提高做出重要贡献。工作中,该同志能够经常到生产一线与员工就产品实现过程中遇到的问题进行交流,帮助解决一些实际问题,对于不能当时解决的问题,整理出解决方案报相关部门会审,最终确定解决方案并予以解决。在建立质量管理体系之后,该同志把持续改进原则融入到质量日常管理中,开展新版质量管理体系运转情况的自查工作,定期检查质量管理

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  措施和产品质量目标完成情况。针对产品合格率、焊接合格率、一次检验合格率等管理目标上存在的问题,制定纠正预防措施并组织实施,从而提高产品质量和管理能力。几年来,某单位在质量管理工作方面得到了长足发展,这离不开某同志在质量管理工作中做出突出成绩。某同志认真的工作精神,踏实的工作作风和对质量管理工作的付出得到周围同志的好评。篇二:质量先进个人材料中国监理公司20XX年度“质量管理先进个人”申报表12篇三:质量先进事迹简介先进个人事迹简介??作为一名普通员工,我自己始终将质量是企业之本,是企业的生命作为自己的座右铭,平时的工作中,我认真、扎实做好每项工作,在师傅们的帮助下,我的各方面取得了一定的成绩。

  一、勤于学习,提高工作能力刚接触质量工作时,由于没有工作经验也没有参加培训,得花费很多精力与时间去学习质量知识,在师傅们的指导下我先后配合质量科技部完成公司的内部评审、中广核质量保证联合监查、中联认证审核、新时代认证中心的审核等工作,通过自查、整改、改进等过程的实施,熟练掌握本岗位的知识和标准,提高自身的的工作能力。

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  二、做好部门质量工作,认真履行岗位职责设备性能的优劣直接影响到产品的质量,而设备的保养是提高设备性能的一主要因素。为此,我每月按照设备保养计划,根据各设备的性能特征编制设备保养记录表,并将记录表发放给操作者,操作者按照要求对设备进行维护保养工作,然后对保养的情况进行检查并统计。此外,为了提高操作者的保养认识,规范保养设备,部门组织了设备维护保养现场操作培训,通过现场演练的培训方式让操作者更全面了解并切实有效的维护保养。通过有效的维护保养使其设备性能保持高度完好,保证生产的正常进行。我是公司的一名普通职工,如何在自己平凡的岗位上做出不平凡的业绩,是我的最大的追求,我深只在工作中还有许多不足的地方,在以后的工作中我会认真履行自己的职责,工作之余努力学习国家、企业的质量方针、政策和法规,加强自己的专业知识,提升自我素质,为我公司的质量工作做出积极的贡献。

篇八:生产质量先进个人主要事迹

  生产先进个人事迹材料

  安全是一切工作的重要前提,下面是为大家精心收集的生产先进个人事迹材料,欢迎大家参考借鉴,希望可以帮助到大家!

  生产先进个人事迹材料范文一

  男,43岁,1993年参加工作,至今已有十多年,在这么多年来实践工作中,他紧紧围绕矿逐年总体工作目标,全面贯彻党政各项方针、政策,结合本队工作实际,坚持“机电为生产服务”的原则,以推行6s管理为手段,加强设备检修力度,克服困难,创新管理,创新技术,不折不扣的完成好了各项安全生产任务。就拿去年5月至今来说,先后共排查机电设备事故隐患132条,落实安全生产责任项76条,制止严重不规范行为19次,事故发生率较去年同期下降了9%~11%,为我队的安全高效生产做出了突出贡献。

  一、注重自身修养,提升专业水平

  打铁先须自身硬。自韩建平参加工作以来,就埋下头来,一心一意学技术,立志要干一行、精一行。平时学习中,韩建平总是将理论学习与实际工作相结合,十几年来他认真研读了《矿山电工学》、《弱电管理》、《电钳维修》等教材,遇到不懂的地方,就随时记在本子上,实际工作中虚心向身边师傅请教。由于学习方法得当,学习形式多样,他很快熟练掌握了各种电气设备的结构、性能和工作原理,成为了一名不可多得的“尖子生”。

  二、强化安全管理,夯实安全基础。

  安全是一切工作的重要前提。他深知从事设备检修,方方面面的工作细节比较复杂,环节多,安全管理需要更加细致。日常工作中,他严格要求分管工长各司其位,各负其责,既要做到分工明确,又要做到相互协作。一但发现问题隐患,立即采取有效措施进行整改,关键时刻就亲自操作,总是把最危险的工作留给自己。此外,他还严格要求职工按岗位标准化作业标准作业,严把安全质量关,确保全工段职工安全无事故,从而促进了班组整体水平的不断提升。特别是在去年,我队先后几次遇到过地质构造段等特殊困难的情况下,他身先士卒,带头苦干,带领检修班全体职工不畏艰难,发扬连续作战的精神,一上就是24小时,每月下来的出勤率总是在25个班以上,从而确保了所有设备的正常运行,实现了安全生产的正规循环。

  三、合理组织用工,提高队伍素质。

  他合理组织用工,以便做到人尽其才。让工作积极主动、业务能力强、技术水平高的职工多挣,让工作不积极、业务能力差、技术水平低的职工少挣甚至不挣,技术工人的工资有的时候都能超过工长,切实体现了多劳多得和按效分配的原则。通过这种机制,职工学技术、争先进的积极性得到了明显的提高,先后涌现出接管检修工杨军、电气检修工张新民等一批技术尖子。

  他十分注重老工人的传、帮、带作用,在安排工作时,注意新老搭配,让老工人和新工人结对子,在工作中手把手地教,同时大胆地让新工人挑重担,将他们安排在重要的岗位上锻练,充分调动了新工人学技术的积极性、主动性。每当一批新工人入队后,他就专门把学

  电气专业的挑选出来,直接安排在设备检修的工作岗位上,有针对性的加强培训和现场技术指导,使他们尽快地适应了岗位工作,缓解了近年来出现的电气检修工严重短缺的现状。

  四、培育市场理念,搞好班组核算。

  检修工段是材料配件消耗大户,为此,他经常强调职工要“爱队如家、勤俭节约”。严格要求职工在作业过程中,能回收的必须回收,不能回收的必须说明情况,决不允许有浪费现象。对于在回收工作中表现好的职工,他都按规定给予一定奖励;对不按规定回收的,一经发现,都要根据实际情况严格处罚,决不滥用了职权。在他的带领下,各个班组内形成了一种人人讲节约、个个有责任的良好的经营风气。同时,为进一步搞好班组核算,他建议队里专门制作了回收物件存放箱,避免了诸如五小电器、坏拖滚、电缆勾等小型物件在运输过程中的丢失现象,保证了按量回收。此外,他还要求职工在检修设备时必须做到认真、细致,及时把问题处理在最小程度,尽量避免大投入、大消耗,为降低全队成本指标的节约做出了积极贡献。

  五、钻研业务技术,创新技术水平。

  在工作实践中,他认真钻研业务技术,不断提高自身技术水平,积极为队里的技术改造出谋划策,为生产效率的不断提高做出了突出贡献。

  一年多来,他先后参与开展了多项技术革新,促进了生产效率的提高。他先后成功进行了120掘进机超前支护工业性试验,掘锚一体机工业性试验。掘进面的临时支护一直困饶煤矿安全第一难题,他立

  足自身,改进了超前支护置换阀,油路冷却系统,实现了一割两排,三个循环6架棚的记录,为综掘临时支护进行了有益的探索。他还改进了掘锚机电液控制水路系统,掘进机升降油缸液压阀及管路,掘进机装煤系统,革新了掘锚操作工艺,首次使用了加长钻杆,加长了搅拌器,特殊钢带、快速螺母等工艺,有效的促进了生产效率的提高。

  六、推行6s管理,提升管理水平。

  当前公司、全矿上下正在大力开展企业文化创建活动,他深知这项工作带来的益处,在日常的工作中,他严格按照6s考评细则约束职工,规范职工的作业行为,要求职工干标准活、干放心活。他狠抓岗前仪

  生产先进个人事迹材料范文二

  XXX同志从事设备工作近二十年,一直担任公司设备技术员。说他是个大忙人,是因为他不仅在公司负责设备管理,还兼任安全员,协助主管抓安全。

  我公司大多数员工为设备操作员为了安全起见,公司领导决定由XXX同志来主管生产车间安全这项重要工作。这样,他除了每天要带着修理工对全厂设备进行巡检外,生产车间的安全也在他的巡视之内。

  因为他是设备技术员,懂机械设备,还懂电器设备,因为他是干了20多年的电工,在机械方面和电器方面,他是内行,他非常清楚这方面管理在安全这个天平上的份量,所以,在对车间设备及电器的检修过程中,他都要求修理人员要细之又细。每次安全检查,他都亲自

  带队,发现隐患立即整改。

  在工作中他认真研究安全方面的问题,比如有的岗位用蒸汽混合器,但在开启蒸汽混合器时,汽阀很不容易控制,有时刚刚调好,就又变大了。经常会因为汽流大了,将水管顶的咔咔作响,让人心惊。有时汽流还会将连接的胶管鼓开,冲出一股热汽,虽未伤及到人,却让操作人员心有余悸。XXX同志这时又开始琢磨了,阀门前装上一个带孔的小小铁片便把这个问题解决了。他把这铁片叫做蒸汽截流阀。从那以后车间里也再也没有听到水管“咔”“咔”作响的声音,也有效的避免了事故的发生。


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